桂林保健品公司門店店長招聘 logo

桂林保健品公司門店店長招聘

桂聘提供2025年2月桂林保健品公司門店店長最新招聘,七星區(qū)13條臨桂區(qū)5條,平均工資約為4818元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多門店店長家居門店店長生鮮門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū)-火車站 4人 23-38歲 大專以上 保健品 食品 瀏覽:146
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
全小姐
人事助理
1、全面負責專賣店運營日常管理工作。
2、完成公司下達的銷售指標任務(wù)。
3、做好員工在崗培訓,建設(shè)具有競爭力的團隊。
4、負責本店產(chǎn)品、賬款管理登記等工作。
約 1 個崗位
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桂林門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:4K
  • 2.7%
    2K
  • 23.4%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 19.9%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    76.1%
  • 初中
    2.4%
  • 高中
    7.1%
  • 中專
    4.1%
  • 大專
    10.3%
桂林門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占76.1%,初中占2.4%,高中占7.1%,中專占4.1%,大專占10.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    74%
  • 1-3年
    24.5%
  • 3-5年
    1.5%
桂林門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占74%,1-3年占24.5%,3-5年占1.5%。

桂林 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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