1.開餐前做好傳菜準備工作,并協(xié)助值臺服務(wù)員布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品。
2.將值臺服務(wù)員開出的并經(jīng)賬臺收款員蓋章的飯菜訂單傳送到廚房內(nèi)堂口。
3.準確及時地將廚房蒸制好的菜肴、食品傳送給餐廳值臺服務(wù)員。
4.嚴格執(zhí)行傳送菜點服務(wù)規(guī)范,確保準確及時。
5.嚴格把好飯菜食品質(zhì)量關(guān),不符合質(zhì)量標準的菜點可拒絕傳送。
6.負責(zé)傳菜用具物品及走廊的清潔衛(wèi)生工作。
7.協(xié)助值臺服務(wù)員做好客人就餐后的清潔整理工作。
8.與值臺服務(wù)員和廚房內(nèi)堂保持聯(lián)系,搞好餐廳與廚房的關(guān)系。
9.積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高服務(wù)水平。
10.完成上級交派的其他工作。
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桂林客房服務(wù)員招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年2月桂林客房服務(wù)員最新招聘,象山區(qū)7條陽朔縣5條,平均工資約為2557元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多客房服務(wù)員酒店客房服務(wù)員中班客房服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中班客房服務(wù)員(環(huán)球國際酒店)
2500-3500元2025-02-07馬海棠人事經(jīng)理1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標準和工作程序,布置標準間、套房、親子房等;
2、進行客房清潔整理和殺菌消毒,及時補充客用品,如香皂、毛巾、廁紙等;
3、提供對客服務(wù),包括送洗衣、一次性用品、衛(wèi)生清潔等服務(wù);
4、檢查退房后的客房設(shè)施情況,是否損壞、有故障,查看賓客是否有遺漏物品,填寫客房檢查工作單;
5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域;
6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品。
(此崗位上班時間:16:00-00:00,月休4天) -
酒店客房服務(wù)員
3000-5000元2025-02-07馬海棠人事經(jīng)理1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標準和工作程序,布置標準間、大床房、套房、特色客房(親子房)等;
2、進行客房清潔整理和殺菌消毒,及時補充客用品,如香皂、毛巾、廁紙等;
3、提供對客服務(wù),包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務(wù);
4、檢查退房后的客房設(shè)施情況,是否損壞、有故障,查看賓客是否有遺漏物品,填寫客房檢查工作單;
5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域;
6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品。 -
客房服務(wù)員
2300-4000元2025-02-05陽女士人事1、身體健康且具有良好的服務(wù)意識,能吃苦耐勞;
2、按照流程和標準負責(zé)清掃客房和樓層公共區(qū)域;
3、負責(zé)檢查并清潔使用的客房內(nèi)外各項設(shè)備;
4、及時向上級報告需要維修的設(shè)備和項目,以及完成上級指派的其他事宜;
5、遇見客人要做到微笑、開口問候,肯吃苦耐勞,有服務(wù)精神者優(yōu)先 -
客房服務(wù)員
2000-3500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05趙小姐招聘1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受領(lǐng)班對工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo); 2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務(wù); 3、負責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題; 6、介紹服務(wù)項目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學(xué)歷不限,年齡18—45周歲,男女不限。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力; 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用有。 -
專職中班、夜班客房服務(wù)員
2200-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo); 2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務(wù); 3、負責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題; 6、介紹服務(wù)項目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學(xué)歷不限,年齡18—45周歲,女性。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力; 3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
酒店客房服務(wù)員
2000-4000元2025-02-04張煒經(jīng)理1、了解客房的日常運作及酒店的基本情況,掌握客房服務(wù)員必備的知識和技能; 2、有一定的應(yīng)變能力,能吃苦耐勞、樂觀開朗、善于處理人際關(guān)系。
約 6 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林客房服務(wù)員招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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黃女士投遞了 桂林市億順(戴斯)酒店管理有限公司 的 客房服務(wù)員 職位2025-02-08
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王女士投遞了 陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司 的 客房服務(wù)員 職位2025-02-06
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鄧女士投遞了 桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司 的 酒店客房服務(wù)員 職位2025-02-06
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聶女士投遞了 桂林市億順(戴斯)酒店管理有限公司 的 客房服務(wù)員 職位2025-02-05
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鄧先生2025-01-25
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李女士投遞了 桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司 的 酒店客房服務(wù)員 職位2025-01-22
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桂林客房服務(wù)員招聘工資
¥
2557
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
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0.8%小于2K
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55.8%2K
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41%3K
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2.4%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.2%
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初中7.2%
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高中0.8%
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中專0.8%
桂林客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.2%,初中占7.2%,高中占0.8%,中專占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗90%
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1-3年10%
桂林客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占90%,1-3年占10%。