1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林技術(shù)招聘
桂聘提供2025年3月桂林技術(shù)最新招聘,七星區(qū)178條臨桂區(qū)147條,平均工資約為5206元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多技術(shù)技術(shù)it技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
動物飼養(yǎng)員
4000-4500元2025-02-24唐麗萍招培專員1、操作和配置供料設(shè)備,飼喂動物,進(jìn)行日常觀察和記錄工作
2、對動物設(shè)施空間、動物籠具及動物用品進(jìn)行清潔消毒和滅菌工作
3、如實填寫飼養(yǎng)、消毒等工作記錄表格
4、協(xié)助防疫人員對動物進(jìn)行驅(qū)蟲、疾病預(yù)防、疫苗接種等工作
5、觀察動物的健康狀況,定期測量記錄動物的體重和發(fā)育情況,發(fā)現(xiàn)狀態(tài)異常的動物需及時進(jìn)行上報
6、參加崗位培訓(xùn),學(xué)習(xí)理論知識和飼養(yǎng)技術(shù) -
IT主管(全州大碧頭景區(qū))
5000-6000元2025-02-24唐麗萍招培專員崗位職責(zé)
1、定時巡視機(jī)房內(nèi)外設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,及時處理機(jī)房內(nèi)外設(shè)備所發(fā)生的各種故障管理范圍;
5、酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的基本維護(hù);
6、各部門電腦系統(tǒng)及外設(shè)的軟硬件維護(hù)和保養(yǎng);
7、酒店管理系統(tǒng)PROTEL,餐廳收款系統(tǒng)EVS,電話計費管理系統(tǒng),財務(wù)系統(tǒng)用友的日常維護(hù)。
崗位要求
1、精通計算機(jī)專業(yè)知識,具備酒店管理系統(tǒng)的基本知識。
2、有一定的英語閱讀能力。
3、能獨立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問題。
4、能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運行。
5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。 -
生產(chǎn)管理
5000元- 五險
2025-02-24周明人資主管1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,;
2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作;
3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃;
5、及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作。
理工類學(xué)校畢業(yè)(機(jī)械制造)優(yōu)先 -
1688運營
3800-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-02-24閉小姐綜合部【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)阿里巴巴1688平臺店鋪的整體運營工作,包括產(chǎn)品上架、頁面優(yōu)化、活動策劃及執(zhí)行等; - 分析市場趨勢和競爭對手情況,制定有效的銷售策略,提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率; - 運用數(shù)據(jù)分析工具對店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,包括但不限于訪客量、訂單量、成交額等關(guān)鍵指標(biāo),定期匯報運營效果; - 管理商品庫存,確保及時補(bǔ)貨,避免缺貨或積壓; - 與供應(yīng)商保持良好溝通,確保產(chǎn)品質(zhì)量和供貨穩(wěn)定性; - 定期組織線上促銷活動,提升品牌知名度和用戶粘性; - 及時響應(yīng)客戶咨詢和反饋,提升客戶滿意度; - 配合公司整體營銷計劃,參與策劃并執(zhí)行線上線下聯(lián)動活動。 【任職要求】 - 對電子商務(wù)... -
中國電信營業(yè)員
3000-5000元2025-02-24趙先生總監(jiān)1. 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)營業(yè)廳店內(nèi)用戶接待、業(yè)務(wù)受理 2.電話通知營業(yè)廳周邊用戶相應(yīng)新活動 任職要求: 1.能熟練操作電腦 2.有通訊行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 待遇:底薪2000+提成+獎金(月收入3000+上不封頂多勞多得) 月休4天,節(jié)假日調(diào)休 -
視頻拍攝剪輯(可應(yīng)屆畢業(yè))
3000-4000元2025-02-24閉小姐綜合部優(yōu)先考慮:有三維動畫設(shè)計基礎(chǔ) 崗位職責(zé): 1、能夠獨立完成產(chǎn)品剪輯、視頻剪輯(廣告片、宣傳片、微電影、MV,信息流廣告,產(chǎn)品、短視頻等)、編寫視頻腳本、影片包裝、影片較色及影片的設(shè)計及制作工。 2、能夠熟練準(zhǔn)確的運用鏡頭語言,對作品的主題創(chuàng)意、剪輯點、節(jié)奏點、色彩點、音樂點等環(huán)節(jié)的把控和設(shè)計。 要求: 1、影視、動畫、視覺傳達(dá)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、2年以上視頻后期剪輯工作經(jīng)驗,有三維制作基礎(chǔ); 3、思維活躍,具有豐富的視覺表達(dá)及創(chuàng)新能力,畫面掌控能力,良好的審美感、鏡頭節(jié)奏感和音樂感。 -
銷售跟單員/銷售助理 校招
3400-8000元2025-02-24閉小姐綜合部工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的跟單工作,包括與客戶的溝通、訂單處理、物流跟蹤,訂艙,報關(guān)等。 主要職責(zé): - 負(fù)責(zé)訂單的接收、下單、跟單等環(huán)節(jié),確保訂單處理的及時性; - 與客戶進(jìn)行有效的溝通,了解客戶需求,解決客戶問題,確保客戶滿意; - 跟進(jìn)訂單生產(chǎn)情況,與生產(chǎn)管理科及公司相關(guān)部門保持密切溝通,確保訂單按時完成; - 負(fù)責(zé)相關(guān)訂單的船務(wù)工作,確保訂單按時出貨以及及時收到貨款; 職位要求: - 至少有2年的相關(guān)跟單工作經(jīng)驗,英語閱讀、寫作能力良好; - 熟悉外貿(mào)跟單流程,具備一定的貿(mào)易背景者優(yōu)先; - 具備良好的溝通能力,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力; - 具備良好的抗壓能力,能... -
外貿(mào)跟單
3500-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-24閉小姐綜合部工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的跟單工作,包括與客戶的溝通、訂單處理、物流跟蹤,訂艙,報關(guān)等。 主要職責(zé): - 負(fù)責(zé)訂單的接收、下單、跟單等環(huán)節(jié),確保訂單處理的及時性; - 與客戶進(jìn)行有效的溝通,了解客戶需求,解決客戶問題,確??蛻魸M意; - 跟進(jìn)訂單生產(chǎn)情況,與生產(chǎn)管理科及公司相關(guān)部門保持密切溝通,確保訂單按時完成; - 負(fù)責(zé)相關(guān)訂單的船務(wù)工作,確保訂單按時出貨以及及時收到貨款; 職位要求: - 至少有2年的相關(guān)跟單工作經(jīng)驗,英語閱讀、寫作能力良好; - 熟悉外貿(mào)跟單流程,具備一定的貿(mào)易背景者優(yōu)先; - 具備良好的溝通能力,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力; - 具備良好的抗壓能力,能... -
人事助理文員
3000-4000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-02-24龍先生招聘主管1. 崗位職責(zé): 1. 協(xié)助候選人辦理入職手續(xù); 2.開展新員工入職培訓(xùn),; 3.負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正、員工廠牌補(bǔ)辦等事宜; 4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。 任職要求: 1. 性格開朗,熱情大方,有耐心; 2. 有人事工作、培訓(xùn)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 3. 熟悉基礎(chǔ)的電腦操作。 福利待遇: 入職買五險一金,有全勤獎、工齡獎、帶薪年假、法定節(jié)假日等。 上六休一(每周休息一天) -
模具師傅
6000-9000元2025-02-24蔣女士人事招聘:1、根據(jù)零件圖及技術(shù)要求,識讀模具結(jié)構(gòu) 2、根據(jù)工步和工序特點制訂模具裝配整體方案,銜接上下工序,使用銑床、磨床等加工零件 3、選擇研磨拋光工具拋光零件,使用量具、量儀檢測零部件精度 4、根據(jù)模具總裝圖完成模具外觀檢查 -
打磨工
3500-6000元2025-02-24蔣女士人事招聘公司開展阿米巴經(jīng)營模式,實行月度獎金、專項獎金、年度獎金、虛擬股分紅制,還有五險,生日福利、過節(jié)福利,員工專屬食堂,不定期團(tuán)建活動等,是一個學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺 -
鉗工
3000-4500元2025-02-24黃小姐人資專員進(jìn)行設(shè)備裝配和調(diào)試,確保工作安全 2、根據(jù)機(jī)械設(shè)計圖紙,運用金屬材料及熱處理知識進(jìn)行鏨削、銼削、鋸切、鉆孔、鉸孔、攻螺紋、套螺紋等操作 3、正確填寫工序作業(yè)程序單和質(zhì)量記錄 4、進(jìn)行首件檢查及自檢,按照技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求保證產(chǎn)品質(zhì)量 -
招聘
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-02-24龍先生招聘主管1. 崗位職責(zé): 2. 在招聘中心給員工介紹企業(yè)信息,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的招聘指標(biāo); 3. 招聘網(wǎng)站的管理以及招聘中心的駐點; 3 .招聘數(shù)據(jù)的整理; 4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。 任職要求: 1. 性格開朗,熱情大方; 2. 有招聘經(jīng)驗、直播或者招聘視頻剪輯經(jīng)驗更佳; 3. 熟悉基礎(chǔ)的電腦操作。 福利待遇: 入職買五險一金,有全勤獎、工齡獎、帶薪年假、法定節(jié)假日等。 每周休息一天,上班時間早上8點-17點(超出時間算加班費) 試用期表現(xiàn)良好可申請額外補(bǔ)助津貼,招聘量高于標(biāo)準(zhǔn)可獲取額外獎金包 -
鑄造造型工
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-02-24張穎人事主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)鑄造用砂型的翻砂、造型; 2、確保砂型的造型及裝配精度及裝配精度滿足技術(shù)的要求。 -
油漆工
6000-12000元2025-02-24陽女士人事行政1.根據(jù)組長安排,完成車輛的噴漆維修工作; 2.負(fù)責(zé)本工位設(shè)備及工具的維護(hù)與保養(yǎng); 3負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢和互檢; 4.努力提高車輛噴漆技術(shù); 5.嚴(yán)格按售后服務(wù)核心流程操作,認(rèn)真執(zhí)行公司各項方針政策
桂林相關(guān)熱門崗位
技術(shù)it技術(shù)技術(shù)開發(fā)技術(shù)崗位it技術(shù)維護(hù)it技術(shù)員安全技術(shù)員技術(shù)員技術(shù)支持技術(shù)服務(wù)機(jī)械技術(shù)員技術(shù)文檔it技術(shù)經(jīng)理it技術(shù)服務(wù)測試技術(shù)員it技術(shù)工程師技術(shù)工程師售后技術(shù)技術(shù)售后技術(shù)支持與維護(hù)生物技術(shù)技術(shù)工it售前技術(shù)支持通信技術(shù)it售后技術(shù)支持技術(shù)人員it技術(shù)人員工藝技術(shù)設(shè)備技術(shù)員農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員農(nóng)業(yè)技術(shù)員林業(yè)技術(shù)員售后技術(shù)支持項目技術(shù)經(jīng)理電子維修技術(shù)員售后技術(shù)服務(wù)小程序開發(fā)技術(shù)軟件技術(shù)支持售前技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持工程師it主管it助理it工程師it支持兼職itit實習(xí)生計算機(jī)計算機(jī)應(yīng)用計算機(jī)專業(yè)it主管/經(jīng)理it項目工程師it服務(wù)經(jīng)理電腦主管it信息主管信息主管it專員/主管it系統(tǒng)主管it信息經(jīng)理硬件維護(hù)it維護(hù)員it程序員辦公設(shè)備維護(hù)大數(shù)據(jù)技術(shù)支持高級it經(jīng)理it售后工程師網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)技術(shù)服務(wù)工程師
桂林技術(shù)招聘最新投遞
-
李女士投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 人事助理文員 職位2025-03-04
-
吳小姐投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 人事助理文員 職位2025-03-04
-
吳小姐投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 招聘 職位2025-03-04
-
周先生投遞了 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司 的 1688運營 職位2025-03-04
-
唐小姐投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 人事助理文員 職位2025-03-04
-
衛(wèi)女士投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 人事助理文員 職位2025-03-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林IT技術(shù)支持招聘工資
¥
5206
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
-
13.6%2K
-
27.3%3K
-
22.7%4K
-
22.7%5K
-
4.5%6K-8K
-
9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷47.8%
-
中專4.3%
-
大專34.8%
-
本科13%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.8%,中專占4.3%,大專占34.8%,本科占13%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗56.5%
-
1-3年43.5%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占56.5%,1-3年占43.5%。