桂林后端開(kāi)發(fā)招聘(有節(jié)日禮物) logo

桂林后端開(kāi)發(fā)招聘(有節(jié)日禮物)

桂聘提供2025年2月桂林后端開(kāi)發(fā)最新招聘,七星區(qū)9條象山區(qū)1條,平均工資約為6309元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多后端開(kāi)發(fā)java后端開(kāi)發(fā)工程師java開(kāi)發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園 1人 大專(zhuān)以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:344
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-02-22
趙小姐
人力資源
1、電子線路、電子電氣、電子工程、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、參與項(xiàng)目需求分析、方案設(shè)計(jì)、功能開(kāi)發(fā)、調(diào)試及性能優(yōu)化;
3、有電路設(shè)計(jì)基礎(chǔ)。
4、有產(chǎn)品代碼編寫(xiě)能力,能對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的BUG能夠定位、分析并解決;
5、有產(chǎn)品邏輯算法、協(xié)議、接口、控制邏輯的需求分析、開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證能力。
6、熟悉C/C++,能獨(dú)立完成嵌入式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)和調(diào)試;
7、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有良好的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 5人 2年以上 電子 大學(xué) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:48
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
2025-02-17
歐陽(yáng)芬玲
行政文員
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目Web應(yīng)用的前端開(kāi)發(fā)與維護(hù),確保頁(yè)面的高性能和用戶(hù)體驗(yàn)的優(yōu)化。
2.根據(jù)UI設(shè)計(jì)圖和產(chǎn)品需求,開(kāi)發(fā)響應(yīng)式、兼容多設(shè)備的用戶(hù)界面。
3.與后端開(kāi)發(fā)人員協(xié)作,完成數(shù)據(jù)交互及接口對(duì)接,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確傳遞與顯示。
4.設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的數(shù)據(jù)可視化組件,提升數(shù)據(jù)展示的直觀性和美觀度。
5.持續(xù)優(yōu)化前端代碼,提升頁(yè)面加載速度和運(yùn)行性能,解決各類(lèi)前端技術(shù)問(wèn)題。
6.跟蹤并研究前端技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),提升產(chǎn)品的技術(shù)水平,推動(dòng)前端技術(shù)的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力的提高。
二、任職要求:
1.計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
2.具備2年以上前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通HTML、CSS、JavaScript等前端開(kāi)發(fā)技術(shù),熟練使用Vue.js、React等現(xiàn)代前端框架,能夠獨(dú)立完成前端功能開(kāi)發(fā)。
3.熟悉面向組件的開(kāi)發(fā)模式,熟悉webpack等構(gòu)建工具、熟練使用前端開(kāi)發(fā)工具。
4.熟悉ECharts、Highcharts等主流數(shù)據(jù)可視化庫(kù),具備設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)美觀、直觀的數(shù)據(jù)可視化界面的能力,能夠有效展示復(fù)雜數(shù)據(jù)。
5.具備良好的溝通能力,能夠與設(shè)計(jì)、后端開(kāi)發(fā)等團(tuán)隊(duì)緊密合作,共同推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展和質(zhì)量提升。
6.對(duì)前端技術(shù)充滿熱情,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和技術(shù)敏感度,愿意持續(xù)學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的前端技術(shù)和工具。
約 2 個(gè)崗位
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桂林Java招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 1.2%
    小于2K
  • 7.3%
    2K
  • 3.7%
    3K
  • 13.4%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 28%
    6K-8K
  • 13.4%
    8K-1W
  • 13.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.7%
  • 中專(zhuān)
    1.2%
  • 大專(zhuān)
    13.4%
  • 本科
    14.6%
桂林Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.7%,中專(zhuān)占1.2%,大專(zhuān)占13.4%,本科占14.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    74.4%
  • 1-3年
    25.6%
桂林Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.4%,1-3年占25.6%。

桂林 Java百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、需求分析、功能分析;
2.負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的組織研發(fā)與實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)修改已有的系統(tǒng)方案;
4.負(fù)責(zé)保證開(kāi)發(fā)軟件的質(zhì)量和符合客戶(hù)需求;
5.負(fù)責(zé)提供個(gè)體測(cè)試和技術(shù)指導(dǎo);
6.負(fù)責(zé)完善和維護(hù)系統(tǒng),對(duì)軟件使用進(jìn)行培訓(xùn);
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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