桂林工作餐雙休招聘
桂聘提供2025年2月桂林工作餐雙休最新招聘，七星區(qū)164條臨桂區(qū)113條，有工作餐等，更多工作餐雙休工作餐雙休招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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功率硬件工程師
7000-16000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-02-11
陽先生人資專員職責描述：
1.承接產品開發(fā)業(yè)務需求，負責驅動器功率硬件的需求分析和方案設計，保證產品競爭力；
2. 根據需求完成驅動器主回路器件計算與選型，編寫計算書與規(guī)格書；
3. 根據項目要求，完成設計，跟進測試過程與問題解決，推動產品轉產 ；
任職要求：
1.本科及以上學歷；電力電子與電力傳動、汽車電子、控制科學與控制工程、機械電子、自動化等相關專業(yè)，相關工作經驗2年以上；
2. 熟悉數電模電基礎知識，了解MCU系統、具備磁性元件、IGBT等功率器件、功率器件驅動、反激式開關電源等知識；
3. 有變頻器、伺服、電源等產品開發(fā)設計經驗優(yōu)先。 -
生產管培生 校招
5000-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-02-11
劉女士人事專員1.應具備的知識：
（1）2025年應屆本科畢業(yè)或5年以內的往屆本科學歷（全日制）。
（2）本科英語四級以上。
2.應具備的技能：
（1）了解生產流程與工藝要求，了解食品行業(yè)或制罐行業(yè)。
（2）了解包括生產計劃、生產組織以及生產控制過程。
（3）通過合理組織生產過程，有效利用生產資源，經濟合理地進行生產活動，以達到預期的生產目標。
（4）熟練使用辦公軟件。
3.應具備的經驗（校招生指過往校園或實習經驗）：
（1）應屆生有三個月以上相關專業(yè)的實習經歷者優(yōu)先考慮。
（2）往屆生有一年以上相關專業(yè)的從業(yè)經歷者優(yōu)先考慮。
4.其他要求：
（1）具備良好的職業(yè)道德，遵守公司紀律。
（2）為人正直、忠誠、敬業(yè)，勇于創(chuàng)新。有較強的管理潛力和團隊意識，出色的溝通能力和學習能力。
（3）吃苦耐勞愿意在基層學習。 -
中/英文計調
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-02-11
莫小姐英文計調崗位基本描述：
1. 負責桂林一地計劃前期和后期操作(住宿、交通、用車、餐食、走團跟進等);
2. 賬務核算,控制成本;
3. 走團前核實計劃，避免走團中漏訂的項目;
4. 負責旅游資料的統計、整理、補充工作等其他日常工作;
5.有走團過程中突發(fā)緊急狀況的溝通，協調處理能力。
崗位相關要求：
1. 具備一定英語寫作、口語能力，有英語四六級或其他證明英語能力的證書者優(yōu)先；
2. 責任感強，工作認真細致，熱愛旅游事業(yè);
3. 能熟練使用辦公軟件;
4. 有一定的抗壓性，心態(tài)良好，服務意識佳，有較強的語言溝通能力和協調應變能力，團隊協作能力強;
5. 對桂林一地及廣西區(qū)內景點、線路比較了解，對新事物具有好奇心，能積極主動去學習、探索及開發(fā)新線路；
6. 有旅游行業(yè)及計調操作經驗者優(yōu)先考慮。 -
包裝工
5500-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
劉主管人事經理公司主要生產手機零配件、藍牙耳機、充電寶等電子產品 企業(yè)現招聘以下崗位，崗位自選：組裝工，包裝工，貼標簽，測試，掃描，倉庫搬運工。（工作簡單輕松，容易上手，無需工作經驗，一看就會） 試用期一個月左右20-22/小時 上班時間早八晚六，加班就晚八。大小周，月休4-6天 轉正底薪2500-3000 每月設有績效獎，優(yōu)秀員工獎，包吃包住，有五險一金+崗位補貼，綜合工資5500-7000左右. -
旅游定制師-法語
4500-15000元
2025-02-11
莫小姐崗位基本描述： 1.處理國外客戶詢單，根據接單流程和規(guī)則要求精準、快速提供行程方案及報價。 2.使用法語文通過郵件、電話或其他通訊APP進行服務溝通。 3.耐心細致回復客戶需求，實現詢單有效轉化。 4.走團服務跟進及服務質量監(jiān)控，保證客戶體驗度。 5.客戶管理及關系維護，積累沉淀客戶，挖掘客戶再次消費需求。 6.各目的地及多類產品及公司辦公操作軟件學習及掌握。 7.淡季時配合公司營銷策略撰寫相關法語資訊。 崗位相關要求： 1. 良好的法語語聽、說、讀、寫能力。 2. 練掌握各種辦公軟件，WORD, EXCEL等。 3. 良好的銷售服務意識。 4. 較強的抗壓力，善于溝通... -
外貿跟單專員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-02-11
馬小姐招聘主管福利：周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、全勤獎、餐飲補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利、免費培訓、崗位晉升、定期免費體檢等。 -
臨時工/正式工
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
駱娟人事桂林臨桂秧塘榮耀手機廠臨時工，正式工大量安排，人走帳清！ 工資：18?/元??小時，170-180塊?天/??，月綜合工資4500-5300?右左??每月，免費提供公寓式住?，宿??吃飯有?堂食??，工作滿七天可以預支500?活生??費！ 轉正后?買購??五險一金?帶+??薪年?+假??豐富的員工活?+動??免費醫(yī)療+節(jié)?福日??利！ 【招聘?求要??】 1.要求22-47?內以??，?女男??不限； 2、?體身??健康?無，??色盲，?殘無??疾，體檢能過，?大無??花臂紋身！ 【工作?內容】 主要?裝組??和包裝手機?配零??件，電子手環(huán)等電子產?，品??工作簡單輕松?工，?... -
桂林市區(qū)長白班（坐班）
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-11
駱娟人事（空調坐班，有工作餐） （不用經驗，不用體檢） （男女不限）吃飯3.5一頓，先吃后扣，可預支工資 （女：18-45歲，男18-35歲）男女比例8：2 崗位要求:男女不限：手腳麻利 工作內容:測試 -
七星區(qū)長白班臨時工(5000)
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 歡迎殘疾人
2025-02-11
駱娟人事桂林市區(qū)長白班電子廠，小時工/臨時工，可預支工資，包住，2-4人間住宿，吃飯有食堂，只要3.5元/餐，可以先吃后扣！發(fā)工資早可預支工資； 工資待遇：16元/小時，180左右一天，綜合工資：4500-5500元/月！吃住全搞定，可預支工資； 要求:18-43歲，視力好，手腳麻利！工作內容:組裝，包裝，空調車間，簡單手工活，坐班，環(huán)境舒適。 上班時間:每天工作10-11個小時，長白班，不用上夜班，調休。 工作地點：七星區(qū)信息產業(yè)園 -
手機包裝員(5000以上提供吃住)
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-11
駱娟人事一:薪資待遇： 1、綜合工資4500-5500元/月，綜合底薪2270-2370+ 補貼520+全勤100+加班費，一天工作10-11小時，超出8小時計算加班費，平常加班1.5倍18元/小時，周末加班2倍24元/小時，節(jié)假日3倍，36元/小時，不壓工資，每月20號準時發(fā)工資 2、免費包住，提供6人間電梯房公寓式宿舍，有空調，熱水器，獨立陽臺，獨立衛(wèi)生間，書桌，衣柜，凳子，飲水機，洗衣機等，環(huán)境優(yōu)美； 3、每月180元餐補，廠區(qū)有大食堂，菜品豐富，飯菜可口，6-8元/餐； 二：招聘要求 1.年齡16-45周歲，身體健康； 2.學歷不限，會26個英文字母； 三：工作內容 1.本廠區(qū)... -
福達汽配工廠直招正式工
4900-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
安經理人事1、操作工(普工) 年齡要求:22-45 歲， 初中及以上學歷 能接受倒班(兩班/三班倒) 1、崗位:數控車工、數控磨工、車工、銑工等(學徒期 2600-3000 元/月，上崗后可達4000-8000 元/月，計件，多勞多得)， 2、女工： 年齡要求:22-45歲。 初中及以上學歷, 能接受倒班 (兩班/三倒)。 1、崗位:檢外觀、終檢、修整外觀、分組、包裝、探傷、油孔拋光、清洗(學徒期 2600-3400 元/月，上崗后可達 3800-7000元/月) 3、自動化生產維護員： 年齡要求:22-40 歲。 中專及以上學歷， 能適應三班倒工作制 （有相關工作... -
電源硬件工程師
7000-16000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-02-11
陽先生人資專員職責描述： 1.負責公司電源類模塊或產品的硬件方案設計； 2. 負責器件選型、優(yōu)化及測試； 3. 負責電路板原理圖設計、繪制，PCB設計以及電路仿真和分析； 4. 設計文檔整理及輸出。 任職要求： 1.本科及以上學歷；電力電子與電力傳動、汽車電子、控制科學與控制工程、機械電子、自動化等相關專業(yè)，相關工作經驗2年以上； 2. 熟悉Buck，全橋，LLC等基本電力電子拓撲及控制； 3. 有一定的磁性元器件選型設計基礎； 4. 掌握saber，PLECS等仿真軟件應用； 5. 有變頻器、伺服、電源等產品開發(fā)設計優(yōu)先。 -
工程部經理
8000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-02-11
覃女士HR1、負責處理各工地管理人員的配備安排及其他工程施工事務； 2、協助項目經理落實施工班組，有效率達80%； 3、監(jiān)督現場圖紙施工工藝交底及施工安全質量交底，并參與各工地召開的現場例會； 4、負責審核項目經理填寫的材料購買清單，檢查項目經理填寫施工日志情況，各項目周復盤情況。每周一審核匯報。 5、監(jiān)督各工地的運行情況，及時反饋給營運總監(jiān)，每周一匯報。 6、監(jiān)督并審核各項目每月實際施工完成情況。 任職資格： 1、學歷：本科以上學歷，建筑裝飾相關專業(yè) 2、婚姻要求：不限 3、經驗要求：5年以上工程管理工作經驗,較強組織能力 4、能力要求：能熟悉運用CAD、WORD等辦公軟件，具有工... -
新媒體運營
4000-8000元
2025-02-11
張毅文人事經理1、熱愛旅游行業(yè)：對旅游充滿熱情，有豐富的旅游經歷者優(yōu)先，能夠深刻理解旅游產品的特點和優(yōu)勢，將其融入到新媒體內容創(chuàng)作中。 2、文字功底扎實：具備出色的寫作能力，能夠撰寫吸引人的文案，語言表達流暢、生動，有創(chuàng)意，善于運用不同的文風適應不同平臺的需求。 3、熟悉新媒體平臺：熟練掌握微信公眾號、微博、小紅書、抖音等主流新媒體平臺的運營規(guī)則和推廣技巧，有成功運營案例者優(yōu)先。 4、具備創(chuàng)意和審美：富有創(chuàng)新思維，能夠策劃出新穎獨特的活動和內容，對圖片、視頻等素材有一定的審美能力，能熟練使用圖片處理軟件（如 Photoshop）、視頻剪輯軟件（如剪映）者更佳。 5、數據分析能力：具備一定的數據分析能... -
銷售專員
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 夏季清涼飲品
- 新產品獎
- 產品提成獎
2025-02-11
黎總總經理1.關注和及時搜集整理市場信息，包括競爭對手動作、產品宣傳活動和市場動向; 2.根據市場動態(tài)制定銷售方案，包括銷售方式以及宣傳計劃等，開展銷售工作，完成銷售任務; 3.負責及時收回銷售貨款，進行銷售貨款的催收 4.負責維系客戶關系，參與與客戶的談判; 5.負責進行客戶信息的收集，建立客戶檔案。 6.適應全國出差。
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從事汽車零部件和部件系統的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目：餐飲服務（不產生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產；演出場所經營；住宿服務；住宅室內裝飾裝修；旅游業(yè)務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務；家政服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；體育健康服務；健身休閑活動；停車場服務；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務代理服務；旅客票務代理；會議及展覽服務；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術交流活動；體育賽事策劃；體育場地設施經營（不含高危險性體育運動）；體育用品設備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；計算機系統服務；交通設施維修；智能農業(yè)管理；農林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務；規(guī)劃設計管理；土地整治服務；市政設施管理；中草藥種植；健康咨詢服務（不含診療服務）；公園、景區(qū)小型設施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
