桂林工作餐雙休招聘
桂聘提供2025年2月桂林工作餐雙休最新招聘，七星區(qū)164條臨桂區(qū)112條，有工作餐等，更多工作餐雙休工作餐雙休招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
網頁設計UI/美工設計
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 帶薪年假
2025-02-05
李小姐1、負責公司互聯(lián)網產品（主要包括app和網頁）的美工創(chuàng)意和UI設計提案；
2、負責公司產品的交互設計、視覺設計及相關平面設計和制作；
3、與產品團隊溝通，制作不同層次的設計原型，不斷優(yōu)化用戶體驗；
4、負責公司其它網站產品、產品市場推廣資料及企業(yè)文化的創(chuàng)意設計工作。
1、從事過網站、平面、軟件UI美工設計，有手機客戶端和手機網站美工設計經驗者優(yōu)先；
2、具有扎實的美術功底、良好的視覺美感造詣、良好的創(chuàng)意思維、理解能力及系統(tǒng)的UI設計理論知識，熟悉網頁、手機客戶端的設計流程，具有很好的UI與交互設計能力；
3、富有豐富的想象力與創(chuàng)意、造型能力、構圖能力、良好的色彩感悟力；
4、熟練使用各種 UI 設計工具及作圖軟件，例如 Photoshop、Illustrator、Dreamweaver；
5、熟悉HTML，DIV，CSS優(yōu)先，能夠根據效果圖制作成靜態(tài)網頁頁面文件;
6、有激情,樂于挑戰(zhàn)，較強的溝通能力和表達能力，能夠全面理解產品文檔，并撰寫相應交互設計說明；
7、藝術設計、計算機相關專業(yè)大專以上學歷；有1年以上移動平臺App的UI設計經驗者優(yōu)先。
=============================================================
公司官網：http://www.xfplay.com
產品品牌：影音先鋒 -
JAVA開發(fā)工程師
5000-10000元
2025-02-05
李小姐1、負責公司社交工具、聯(lián)運平臺、內容平臺、DSP平臺的開發(fā)與維護；
2、基于Java 框架的代碼編寫與整合，實現(xiàn)滿足設計規(guī)范的軟件；
3、負責公司產品的功能規(guī)劃、需求分析設計、技術實現(xiàn)和用戶體驗；
4、負責所屬模塊的代碼開發(fā)、調試與維護工作；
5、解決開發(fā)過程中遇到的業(yè)務、技術方面問題，尋找可行的改進方案并推行；
6、協(xié)助并完成其他各類技術開發(fā)任務。
1、至少要會一種開發(fā)語言；
2、計算機或者相關專業(yè)，大專及以上學歷，有java開發(fā)經驗者優(yōu)先考慮；
3、精通Java服務端編程、SQL語句，熟練使用SpringMvc、jquery、css，熟悉Oracle、MySQL和SQL Server中的多種數據庫；
4、熟悉基本網絡設置，能夠應用多種操作系統(tǒng)，WINDOWS，LINUX等，熟悉RESIN，TOMCAT等中間件的使用；
5、要求有扎實的基本功，嚴謹的邏輯思維，獨立思考和開發(fā)能力，良好的協(xié)作意識及團隊精神；
6、有公司社交工具、瀏覽器、云盤開發(fā)經驗者優(yōu)先。
7、有開發(fā)支付系統(tǒng)相關經驗的優(yōu)先考慮。 -
軟件測試員
2500-5000元
2025-02-05
李小姐1、公司產品(PC,Web,iOS,Android)的功能測試；
2、設計測試用例，執(zhí)行用例，記錄缺陷；
3、跟蹤分析、推動解決測試過程中問題及線上問題。
1、計算機或相關專業(yè)大專及以上學歷；
2、熟悉常用軟件測試流程和測試用例設計方法，了解常見問題的處理方案；
3、有良好的邏輯分析能力和溝通能力，快速學習能力，有責任感主動性強，良好的團隊合作精神。 -
給排水設計師-桂林
3500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05
劉主任人事負責人任職要求 1、給排水、市政工程及相關專業(yè)，大學專科及以上學歷； 2、熟悉國家有關建設工程質量的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)范性文件； 3、具有較強的責任心，能將項目的安全、質量放在第一位。 崗位職責 1、負責具體項目方案階段的給排水組織； 2、負責具體項目施工圖階段的給排水施工圖繪制； 3、配合項目負責人協(xié)調各工種之間的時間節(jié)點與技術對接； 4、負責部分項目施工階段現(xiàn)場技術支持，并負責圖紙修改工作； 5、做好本專業(yè)有關技術資料的整理工作. -
康復師
3500-6000元
2025-02-05
黃女士HRBP職位詳情 崗位描述 1、在護理主任的領導下進行日常長者康復工作。 2、做好按摩等康復工作，并指導康復訓練，嚴格操作規(guī)程。 3、及時向上級匯報病員情況，能夠提出康復指導意見。 4、能認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作 5、能積極開展新技術、新業(yè)務，參加科研，總結經驗。 6、周到熱情服務，搞好醫(yī)患關系 7、完成領導交付的其他任務。 相關要求 1、年齡：28-50歲 2、性別：不限 3、身體狀況：健康 4、學歷：中專及以上 5、專業(yè)：醫(yī)學及康復相關專業(yè) 6、資格證：康復師資格證（必須持證上崗） 7、任職資格： （1）具有較強的醫(yī)患溝通能力，能夠很好的處理醫(yī)患之間的矛盾；... -
電氣設計師
3500-5000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05
劉主任人事負責人1、負責項目電氣設計工作； 2、參與項目的電氣圖紙、并從電氣設計的角度做好項目的成本控制工作； 3、負責解決項目施工存在的電氣設計問題； 4、參與項目施工圖的審核工作，協(xié)調解決其他專業(yè)的問題； 5、參與項目相關工程的驗收。 相關要求 1、電氣工程及其自動化等相關專業(yè)，大專及以上學歷，有相應專業(yè)技術職稱及設計院工作經歷者優(yōu)先； 2、獨立完成市政、住宅、商業(yè)、教育、醫(yī)療、廠房等電氣設計方案及施工圖設計； 3、熟練掌握本專業(yè)的技術規(guī)范、制圖軟件及基本辦公軟件，對建 筑電氣設計有較強的理論基礎和豐富的實踐經驗； 4、有良好的敬業(yè)、進取精神和工作協(xié)調能力并有較強的合作意識; 5、接... -
177 質檢員（QC）
3400-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-05
戴先生HR1、基本要求：18-35歲，高中/中專以上學歷，適應兩班倒，無色盲，無大面積紋身； 2、工作經驗：有電子長品質檢驗工作經驗優(yōu)先； 3、素質能力：溝通協(xié)調能力強，能吃苦耐勞，抗壓能力強，心態(tài)陽光。 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
177 生產大組長
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-05
戴先生HR招聘：生產大組長/品質組長 10人 5000-8000元/月（基本工資+加班費+績效） 基本要求：高中及以上學歷，具備3年以上生產/品質帶線管理經驗，熟悉QC七大手法。 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
智家營銷策劃經理
6000-9500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-05
白先生人力資源部主任崗位職責： 1、根據公司智家業(yè)務發(fā)展需要,負責市場調研、產品及服務推廣和重大節(jié)假日營銷方案制定，并對營銷方案實施過程進行監(jiān)督管理和整改糾偏，方案結束后對方案進行效果評估; 2、協(xié)助部門召集人承接公司銷售目標，圍繞經營目標和銷量結果達成開展工作，在控股及公司相關規(guī)定框架下，結合桂林區(qū)域特性，與各業(yè)務組織共商共創(chuàng)營銷策略，包括但不限于產品及服務促銷推廣、人員目標分解及激勵設置、借助新媒體廣宣及銷售和其他創(chuàng)新性營銷方式等; 3、通過跨部門協(xié)同、溝通，將所制定的政策、標準、方案與各層級工作人員充分共識、傳達，確保銷售執(zhí)行單位充分掌握、信息、資源，確保所制定的政策、標準、方案得到有效落實，確保達到... -
巡線員/運行工
4500-8500元
2025-02-05
白先生人力資源部主任運行工：儲備氣站或調壓站的運行操作工作； 巡線工：對城市燃氣管道進行日常的巡查安檢，工程監(jiān)護等工作； 服從管理，動手能力強，有相關工作經驗和操作證優(yōu)先。 上班地點：桂林市區(qū)、陽朔、雁山等地，可就近安排。 -
嵌入式Linux軟件工程師
4000-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-04
彭小姐HR1、 熟練掌握C/C++等編程語言，熟悉嵌入式Linux、ucos-ii軟件開發(fā)； 2、 了解硬件電路方面知識，熟悉示波器、萬用表等工具； 3、 熟悉UART、USB、SNMP、WEB等協(xié)議或功能開發(fā)； 4、 有良好的溝通和協(xié)作能力，具備良好的編程規(guī)范，文檔編制整理能力。 -
質檢
2300-4500元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-04
彭小姐HR1、依照公司相關規(guī)定，定期或不定期對原材料、配件、成品及生產過程進行檢驗，做好檢驗記錄，及時發(fā)現(xiàn)質量問題和隱患 2、對檢驗的質量情況進行統(tǒng)計和分析，并形成檢驗周統(tǒng)計報告、月統(tǒng)計報告，并提出改進意見和建議 3、協(xié)助產品質量改進活動，對頻繁出現(xiàn)及重大質量問題應立即向上級反映，提出處理建議并跟蹤后續(xù)改進效果 4、負責檢驗儀器、設備的日常使用、維護和保養(yǎng)，做好點檢記錄。 -
電商帶貨主播
5000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-02-03
力源人事人事專員【崗位職責】 1、熟悉直播行業(yè)，能夠挖掘品牌以及產品的受眾和賣點。 2、配合直播運營、場控進行直播間各項數據優(yōu)化。 3、性格開朗活潑，口齒清晰，責任心強，具有較高現(xiàn)場操控應變能力，適應不同時間段的上播。 4、熱愛直播帶貨行業(yè)，工作態(tài)度以及工作積極性 強，有較好的團隊協(xié)作能力。 5、有無經驗都行，若有直播帶貨經驗可優(yōu)先。 -
財務經理
6000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 單雙休
2025-02-02
駱曉燕行政人事崗位職責 1、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略； 2、負責組建、培訓財務團隊； 3、負責公司的資金運作管理、財務管理、經營分析； 4、負責公司付款、報賬、合同、納稅報表、資金計劃、憑證審核； 5、負責公司各項目、各部門成本核算與控制； 6、負責公司財務管理及內部控制，根據公司業(yè)務發(fā)展計劃完成年度財務預算，并跟蹤預算執(zhí)行情況； 7、按時向總經理提供財務三大報表（現(xiàn)金流表、損益表、資產負債表）和必要的財務分析，并確保這些報告可靠、準確； 8、制定、維護、改進公司財務管理制度，滿足控制風險的要求，如資金風險、運營風險、稅務風險等； 9、負責編制及組織實施財務預算報告、月／季／年度財務報告... -
手機配件組裝工坐班包吃住
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 包吃住
2025-02-01
張主管招聘主管1. 工廠招聘手機配件組裝，五險一金月入5k+，全部坐班，工作輕松，上班可帶手機 主要從事電子產品、手機配件、手機外殼，充電器，平板電腦主板技術工等電子產品 崗位:裝配，檢驗，組裝，包裝、貼標簽、測試，掃描，物料等等..可招收16歲-47歲 1、19元/時，月綜合工資5000-6000元，長期穩(wěn)定發(fā)展后續(xù)還可以晉升漲薪，五險一金。 2、做滿七天可以預支300-500元，超產獎300-600等各種獎勵 3、恒溫車間，管理寬松,坐班，白班，兩班倒，均可安排，穿的是普通工衣 4、體檢免費、免體檢，辭工需要提前七天提交離職單，人走賬清。 5、上班時間：上午8.00—12.00；下午1.0...
桂林相關熱門崗位
桂林工作餐雙休招聘最新投遞
-
牙先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 智家營銷策劃經理 職位2025-02-12 -
衛(wèi)先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2025-02-12 -
沈先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2025-02-11 -
吳先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2025-02-11 -
李先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2025-02-11 -
龔先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2025-02-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
相關企業(yè)
-
-
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
-
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
人力資源
-
企業(yè)管理咨詢;人力資源管理服務;教育咨詢服務;計算機技術推廣;組織文化藝術交流活動;經濟貿易咨詢;展覽服務;投資咨詢;翻譯服務;設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告;市場調查;電子商務。
