1、從事交換網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、設(shè)計工作。
2、擔(dān)任項目負責(zé)人,組織設(shè)計任務(wù)實施。
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桂林工程咨詢招聘(有五險)
桂聘提供2025年2月桂林工程咨詢最新招聘,疊彩區(qū)23條七星區(qū)5條,平均工資約為4947元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多工程咨詢工程咨詢工程招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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一級建造師 兼職
2000元/月- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
4小時前何經(jīng)理總經(jīng)理1、工程類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、需持有一級建造師(房建/機電工程/市政工程)+建安B證,無證勿投;
3、熟悉項目管理的各項業(yè)務(wù)和操作流程,了解行業(yè)政策、法規(guī)、規(guī)范和標準,具有豐富的現(xiàn)場施工經(jīng)驗,能獨立完成工程項目的施工管理及內(nèi)業(yè)工作;
4、身體健康,精力充沛,謙虛踏實,敬業(yè)負責(zé),良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,良好的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;
5、兼職用于資質(zhì)或項目,中介勿擾。
5名一級建造師(建筑工程專業(yè))+建安B證+房建相關(guān)中級工程師
3名一級建造師(機電工程專業(yè))+建安B證+機電相關(guān)中級工程師
10名一級建造師(市政公用工程專業(yè))+建安B證+市政相關(guān)中級工程師 -
銷售工程師
5000-10000元·13薪9小時前閔女士人事主管崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場營銷計劃,負責(zé)公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標;
2、負責(zé)銷售項目的活動策劃和執(zhí)行;
3、管理維護客戶關(guān)系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,開拓新市場,發(fā)展新客戶;
5、關(guān)注行業(yè)新應(yīng)用,定位新應(yīng)用的具體需求
6、協(xié)助處理客戶產(chǎn)品應(yīng)用過程中的問題,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,通信、光電、電子信息工程等相關(guān)專業(yè);
2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術(shù)型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。
【崗位加油站】
1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報桂林市高層次人才,第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元)
2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓(xùn)提升機會:內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)班、公派進修
5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
副總經(jīng)理
7000-12000元19小時前黃女士行政專員1、制定公司發(fā)展目標,工作計劃和創(chuàng)新舉措,確保各項目標任務(wù)順利實現(xiàn)。
2、優(yōu)化并完善團隊成員配置,制定相關(guān)制度,業(yè)務(wù)流程,服務(wù)標準及實施細則,并監(jiān)督各項制度的執(zhí)行工作。
3、參與客戶資源維護及開發(fā)工作,負責(zé)分析工程咨詢行業(yè)最新政策、市場發(fā)展等信息,創(chuàng)新業(yè)務(wù)獲取和項目實施方法,參加工程咨詢溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)洽談工作。
4 、負責(zé)咨詢工作各項管理,加強團隊管理,強化工作技能,不斷提升團隊核心競爭力。
5、統(tǒng)籌規(guī)劃市場業(yè)務(wù)拓展,總體負責(zé)市場業(yè)務(wù)獲取,執(zhí)行和成果交付,與行業(yè)客戶、政府部門等維持良好關(guān)系和順暢溝通機制。 -
衣柜櫥柜設(shè)計師
4600-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-06鄧女士人事1、根據(jù)空間環(huán)境、功能需求、客戶審美偏好等信息,進行實地測量和櫥柜設(shè)計 2、繪制櫥柜的立體效果圖,與客戶溝通設(shè)計方案、預(yù)算及選材 3、按照櫥柜產(chǎn)品質(zhì)量標準與規(guī)范交付產(chǎn)品,驗收產(chǎn)品質(zhì)量 4、指導(dǎo)、檢查裝修施工,協(xié)助裝修人員進行水電路修改 5、關(guān)注原材料和工藝的更新?lián)Q代,不斷優(yōu)化設(shè)計,提升美觀性、實用性及耐用性 -
家裝市場主管
4000-12000元2025-02-06鄧女士人事1、開展市場調(diào)研,收集市場信息,分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評估預(yù)算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價和調(diào)整建議 4、制定營銷策略,策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、開發(fā)并維護供應(yīng)商關(guān)系,包括廣告、活動策劃、傳播渠道、銷售渠道等 -
會計
3000-4000元2025-02-06鄧女士人事1、根據(jù)國家政策和法規(guī)及時準確地對公司內(nèi)部各項業(yè)務(wù)進行考核,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)監(jiān)督工作。 2、做好財務(wù)核算,編制會計報表。 3、做好稅收方面事宜。 4、能做好相關(guān)的財務(wù)分析。 5、根據(jù)本單位需要,兼協(xié)總經(jīng)理處理相關(guān)財務(wù)工作。 6、企業(yè)財務(wù)標準化檔案整理工作。 -
設(shè)計師助理
2000元2025-02-06鄧女士人事1、遵守公司及部門各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排 2、配合設(shè)計師丈量現(xiàn)場 3、負責(zé)協(xié)助設(shè)計師制圖、打印、裝訂 4、配合設(shè)計師與相關(guān)部門的銜接 5、陪同設(shè)計師與客戶溝通并做好記錄 6、整理設(shè)計師收集到的資料,并將資料歸納保管 7、收集各種裝修設(shè)計方案,儲備方案 8、配合設(shè)計師完成其它工作 1、大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計、裝飾、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)。 2、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、酷家樂、3DMAX、Photoshop等設(shè)計軟件。 -
家裝設(shè)計助理
2000-3000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-05樊佳佳人事HR職位名稱: 家裝設(shè)計師 職位描述: 1、具有家裝裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷; 2、熟悉家裝設(shè)計流程,制圖、工藝、材料和報價 3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD 、酷家樂 等軟件; 4、執(zhí)行力強. 學(xué)習(xí)能力強、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神;善于表達,有團隊意識; 5、較強的洞察力,能獨立完成項目,有一定的客戶判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。 6、具有獨立的工作能力和分析能力、較強的觀察力、判斷力和應(yīng)變能力。 7、需要熟練使用SAutoCAD、酷家樂等 畫圖軟件。 8、有較好的語言表達能力及溝通能力,有一定的服務(wù)意識,具有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 上海波濤裝飾集團(... -
資深家裝設(shè)計師
5000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05樊佳佳人事HR; 2、根據(jù)客戶需求,設(shè)計平面方案、精通全套圖紙設(shè)計; 3、對材料了解,負責(zé)帶客戶選材、硬裝、軟裝及燈光搭配,解決客戶裝修設(shè)計問題,全方面提高客戶滿意度; 4、有一定溝通技巧,負責(zé)與客戶進行業(yè)務(wù)咨詢與洽談 -
電話客服
3800-8800元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05樊佳佳人事HR1.通過電話.QQ.微信等方式.邀約有裝修需求的客戶進店; 2.負責(zé)與客戶進行聯(lián)絡(luò)與溝通, 3.維護客戶關(guān)系, 4.想賺錢,不怕辛苦,抗壓能力強,公司實行老帶新讓您一周內(nèi)快速上手, 崗位要求 1.良好的表達能力和溝通技巧, 2.對銷售有較高的熱情.有上進心.勇于挑戰(zhàn)高薪, 3.認可電話銷售模式, 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 高額的回報:無責(zé)任浮動底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機制:公平晉升的機會.銷售專員-小組組長-部門經(jīng)理-銷售總監(jiān), 培訓(xùn)體系:公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn).一對一指導(dǎo), 上班時間:上午8:40-12... -
歐派家居設(shè)計師
5000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05樊佳佳人事HR1、根據(jù)客戶的要求及房屋的空間結(jié)構(gòu)進行合理的空間布局以及色彩搭配設(shè)計; 2、為客戶進行現(xiàn)場尺寸測量; 3、預(yù)約客戶到店看方案,并向客戶進行專業(yè)的方案介紹,與客戶確認方案; 4、跟進訂單的安裝,及時解決安裝過程中發(fā)生與設(shè)計相關(guān)的問題; 5、配合團隊完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。 -
前臺接待
3800-8800元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05樊佳佳人事HR1、接待進店客戶,介紹裝修套餐,材料、施工等,設(shè)計師協(xié)助談單; 2、跟蹤離店客戶進度及日常維護客戶; 3、簽單、維護簽單后業(yè)主服務(wù)群; 相關(guān)要求 1、性格開朗隨和,吐字清晰,有耐心; 2、良好的表達能力和溝通技巧; 3、對銷售有較高的熱情,有上進心,勇于挑戰(zhàn)高薪; 4、帶薪培訓(xùn); 5、有經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
項目經(jīng)理
4000元2025-02-05樊佳佳人事HR1、組建項目團隊,制定項目進度計劃及目標,負責(zé)項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等 2、對項目上線后的結(jié)果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進,最大化團隊效率 4、組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進行 5、負責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團隊項目資源協(xié)調(diào)與組織,推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升 6、負責(zé)與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進行調(diào)整 -
智能化兼網(wǎng)絡(luò)工程師(肯尼亞)
18000-25000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
2025-02-05陳經(jīng)理招聘顧問協(xié)助工程師進行集團及分公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃及建設(shè)、管理,進行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試、故障診斷處理、日常維護保養(yǎng); 6、協(xié)助工程師開展分公司及集團安防及生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)和管理工作; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,金融財會、通訊工程或計算機通訊等相關(guān)專業(yè) -
售后工程師
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-02-01吳女士人事2、登記維修記錄、維修品不良統(tǒng)計與分析,統(tǒng)計顧客咨詢及維修情況。 3、建立和完善維修作業(yè)指導(dǎo)文件。 4、接聽、記錄和處理維修報障電話。 5、維修件的領(lǐng)用與更換,保證維修進度。 …… 任職要求: 1、要求大專及以上學(xué)歷,電子工程專業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、具有良好的溝通表達能力,工作認真負責(zé)。 3、能熟練使用烙鐵、風(fēng)槍、萬用表、示波器等工具。
約 15 個崗位
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桂林工程咨詢招聘(有五險)最新投遞
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文女士投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 會計 職位2025-02-08
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蘇小姐投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 電話客服 職位2025-02-08
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林小姐投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 會計 職位2025-02-07
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莫小姐投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 會計 職位2025-02-06
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熊先生投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 會計 職位2025-02-06
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桂林工程咨詢招聘工資
¥
4947
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
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4.9%2K
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18.8%3K
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27.1%4K
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20.1%5K
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17.4%6K-8K
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5.6%8K-1W
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6.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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大專2.1%
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本科0.7%
桂林工程咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,大專占2.1%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年0.7%
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3-5年0.7%
桂林工程咨詢招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占0.7%,3-5年占0.7%。