桂林工程管理項目經理招聘

桂聘提供2025年2月桂林工程管理項目經理最新招聘，疊彩區(qū)1條秀峰區(qū)1條，平均工資約為6850元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多工程管理項目經理工程管理項目經理工程招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

工程部經理

8000-15000元

桂林市智威同創(chuàng)建筑裝飾設計工程有限責任公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 1人 5年以上 30-55歲本科以上建筑裝飾民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:194

五險
周末雙休
期權
崗位晉升
工作餐
年終獎
項目提成

1小時內

覃女士

1、負責處理各工地管理人員的配備安排及其他工程施工事務；
2、協(xié)助項目經理落實施工班組，有效率達80%；
3、監(jiān)督現場圖紙施工工藝交底及施工安全質量交底，并參與各工地召開的現場例會；
4、負責審核項目經理填寫的材料購買清單，檢查項目經理填寫施工日志情況，各項目周復盤情況。每周一審核匯報。
5、監(jiān)督各工地的運行情況，及時反饋給營運總監(jiān)，每周一匯報。
6、監(jiān)督并審核各項目每月實際施工完成情況。
任職資格：
1、學歷：本科以上學歷，建筑裝飾相關專業(yè)
2、婚姻要求：不限
3、經驗要求：5年以上工程管理工作經驗,較強組織能力
4、能力要求：能熟悉運用CAD、WORD等辦公軟件，具有工程管理、造價管理、合同管理相關專業(yè)知識，熟練掌握相關行業(yè)規(guī)定。
5、知識要求：了解建筑施工驗收工作，建筑設計，施工驗收基本程序，掌握國家相關建筑定額及文件，工程管理。
6、其他要求：具有一定的統(tǒng)籌能力、語言表達能力、善于協(xié)調溝通。

別墅園林施工員

6500-14990元

桂林市潤林園林設計工程有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 5年以上 30-45歲本科以上建筑設計園林創(chuàng)業(yè)公司投遞:1人瀏覽:43

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
項目提成

2025-02-11

黃藝杰

招聘負責人

1:熟悉各種適合別墅園林種植的植物特性，包括喬木、灌木、花卉、草坪等，了解它們的生長習性、適宜環(huán)境、養(yǎng)護要點、病蟲害防治等知識，以便在施工中正確選擇和種植植物，確保植物的成活率和景觀效果。
2：理解景觀設計的基本原理和方法，能夠看懂并理解別墅園林設計圖紙，包括平面圖、剖面圖、效果圖等，明確設計意圖和施工要求，對景觀空間布局、景觀元素搭配有一定的認知，能在施工中體現設計理念。
3：掌握園林工程的相關知識，如土方工程、水景工程、園路與廣場工程、假山與置石工程等的施工工藝和技術要求，了解園林給排水、電氣照明等系統(tǒng)的基本知識，確保各項工程的施工質量和安全。
4:在施工操作中追求精益求精，熟練掌握各種施工技能，注重細節(jié)處理，力求將每一個景觀元素都打造得盡善盡美，如在進行園路鋪設時，注重路面的平整度和縫隙的均勻度。
5能夠熟練識讀各種園林施工圖紙，包括總平面圖、詳細設計圖、施工圖等，準確理解設計意圖和施工要求，具備一定的圖紙繪制能力，能夠繪制簡單的施工草圖，用于現場交底和溝通。
6計算機應用技能：掌握 CAD、Photoshop 等相關軟件的基本操作，能夠查看和簡單處理施工圖紙，利用軟件進行一些簡單的設計修改和效果展示，此外，還需掌握辦公軟件的使用，以便進行施工資料的整理、記錄和匯報工作。
7:進度管理：能夠根據施工計劃，合理安排施工人員、材料和機械設備，確保施工進度按計劃進行，對施工過程中出現的問題和延誤能夠及時采取措施進行調整。
8:質量管理：熟悉園林施工質量驗收規(guī)范和標準，建立質量管理體系，對施工過程中的每一道工序進行質量檢查和監(jiān)督，確保施工質量符合要求，能夠及時發(fā)現和解決質量問題，對不合格的工程進行整改。
9:安全管理：制定并執(zhí)行安全施工管理制度，對施工人員進行安全培訓和教育，確保施工過程中的人員安全和設備安全，及時排查和消除安全隱患，處理安全事故。
10:內部協(xié)調：與項目經理、設計師、其他施工人員等密切配合，協(xié)調好各工種之間的施工順序和交叉作業(yè)，確保施工順利進行。
11:外部協(xié)調：與業(yè)主、監(jiān)理單位、供應商等進行有效的溝通和協(xié)調，及時了解業(yè)主的需求和意見，配合監(jiān)理單位的工作，確保材料和設備的及時供應。
12:責任心與敬業(yè)精神：確保施工質量和進度的重要責任，需要有強烈的責任心，對工作認真負責，嚴格按照施工規(guī)范和標準進行施工，確保每一個環(huán)節(jié)都不出差錯，具備敬業(yè)精神。

項目經理助理

6000-8000元·13薪

桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 2人 3年以上大專以上物業(yè) 國企投遞:2人瀏覽:779

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓提升

2025-02-10

李女士

人力資源

一、基本職責
1、協(xié)助項目經理物業(yè)服務中心全面工作，貫徹執(zhí)行公司的質量方針、品質目標、經營管理方針及各項規(guī)章制度，確?？蛻魧ξ飿I(yè)服務的總體滿意率達90%以上；
2、協(xié)助項目經理制定符合項目的物業(yè)服務方案，落實決策、計劃、組織、實施、控制等管理程序，加強結果和關鍵節(jié)點控制，保證有效實施，滿足客戶需求；
3、協(xié)助項目經理開展項目客戶服務、工程維護、秩序服務、環(huán)境管理等日常管理服務工作；
4、負責物業(yè)各項費用的收繳工作，物業(yè)費的收繳率達到公司指定指標；
5、組織對保潔、電梯維保等專項外包服務監(jiān)督管理工作，確保外包專項服務品質；
6、定期組織各類社區(qū)文化活動和員工活動，豐富業(yè)主和員工文化生活；
7、實施物業(yè)服務中心員工日常培訓工作、員工考核工作。
二、任職要求
1、全日制大專及以上學歷，物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,3年以上物業(yè)標桿企業(yè)管轄面積為20萬㎡以上同崗位管理經驗；
2、具有物業(yè)管理全周期管理經驗，熟悉物業(yè)管理的相關政策、法規(guī)、行業(yè)服務規(guī)范標準以及客戶關系維護、重大事件處理。
3、具有良好的溝通能力組織協(xié)調能力，有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力。
三、薪資福利
6000-8000元/月、年終獎（年薪9萬至13萬）繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、季度獎、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道
四、工作地點
廣西桂林/柳州

精裝工程師

5000-8000元

承和集團（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 2人 3年以上大專以上房地產房地產開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美投遞:10人瀏覽:290

五險
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2025-02-06

鄧婷

經理

1、工程前期準備：參與編制工程管理作業(yè)指導書，并參與評審；參與審核總包施工組織設計方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則，并參與評審，協(xié)助組織、協(xié)調施工單位等進行圖紙會審及技術交底工作。 …… 2、施工過程管理：根據需要參與材料、設備的入場驗收，對不合格材料和設備提出處理意見，參與施工中涉及本專業(yè)的重大施工技術方案論證或專家例會，參與工程質量及安全事故的調查處理，項目內部驗收等。 …… 4、項目進度管理：參與制定項目施工進度計劃，協(xié)助項目經理協(xié)調、推動計劃的執(zhí)行、落實，發(fā)現計劃滯后的因素及時預警并提成整改措施。 …… 5、安全文明、現場成本管理：參與編制并推行公司安全生產文明施工的管理規(guī)定，負責對總包單位進行施工全過程安全監(jiān)管，避免甲方主體責任事故；完成簽證現場核量，組織變更/簽證的報審，參與審核項目工程、材料設備、 …… 技術服務合同進度款結算申請，審核項目的工程結算資料，確認工程結算資料真實完整。