1.了解主題、風格樣式及總體構(gòu)思,確定圖像藝術(shù)創(chuàng)作方面的風格和基礎(chǔ);
2.根據(jù)拍攝任務(wù),制定詳細的拍攝工作計劃與時間安排;
3.選擇適當?shù)呐臄z角度,安放攝影設(shè)備;
4.控制拍攝景別、畫面的構(gòu)圖、鏡頭運用、機位設(shè)置、畫面的色度、對比度以及運動鏡頭的速度;
5.領(lǐng)導攝制小組的副攝像師、攝像助理、錄像員、技術(shù)員等共同完成拍攝任務(wù);
6.掌握節(jié)目的新聞性和時間性,借助于圖像的獨特性向觀眾展示出全劇整體面貌;
7.與被拍攝者溝通,以達到快速進入拍攝狀態(tài)的效果;
8.負責機器設(shè)備的調(diào)試,保養(yǎng)維護等工作;定期檢查設(shè)備使用情況
9.使用專業(yè)設(shè)備對所拍攝的影像進行編輯處理。
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桂林抖音攝影招聘
桂聘提供2025年2月桂林抖音攝影最新招聘,七星區(qū)7條靈川縣1條,平均工資約為3966元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多抖音攝影攝影攝像師抖音攝影剪輯招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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短視頻運營專員
5000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 差旅補助
1小時內(nèi)韋女士【職位描述】
1. 負責短視頻創(chuàng)意策劃、腳本撰寫、現(xiàn)場拍攝及后期剪輯
2. 制定短視頻傳播方案并進行系統(tǒng)性運營推廣
3. 運營企業(yè)短視頻賬號,進行內(nèi)容規(guī)劃、粉絲互動及數(shù)據(jù)分析優(yōu)化
【職位要求】
1. 年齡30周歲以下,大專及以上學歷,有經(jīng)驗者優(yōu)先或新聞相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2. 熟練掌握Final Cut/剪映等剪輯軟件,熟悉攝影器材操作
3. 熟悉短視頻平臺(抖音/快手/B站等)運營規(guī)則及算法機制
【福利待遇】
1、具有競爭力的薪酬體系(基礎(chǔ)薪資+績效獎金)
2、五險+帶薪年假+節(jié)日福利+差旅補助
3、充滿朝氣的團隊氛圍,清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 -
企劃文宣
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-14張女士人事經(jīng)理崗位職責:
1. 網(wǎng)絡(luò)平臺的日常運營與維護,運作官方公眾號、抖音、視頻號、小紅書等平臺,提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力;
2. 撰寫視頻腳本,跟進宣傳視頻拍攝與制作;
3. 廣告投放,私域流量,轉(zhuǎn)換率;
4.負責策劃、組織、執(zhí)行公司各類活動;
崗位要求:
1.年齡22至35歲,大專及以上學歷,設(shè)計類、影視類專業(yè)優(yōu)先;
2.有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握攝影技巧和剪輯軟件,熟悉賬號運營;
3.優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力、團隊合作意識,有一定的工作抗壓能力;
福利待遇:
綜合薪資3000-8000+五險+節(jié)假日福利+每周下午茶+團建;
上班時間:
早九晚六(12:00-14:00午休)+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假; -
新媒體運營
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-14張女士人事經(jīng)理職位介紹:
1. 網(wǎng)絡(luò)平臺的日常運營與維護,運作官方公眾號、抖音、視頻號、小紅書等平臺,提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力;
2. 撰寫視頻腳本,跟進宣傳視頻拍攝與制作;
3. 廣告投放,私域流量,轉(zhuǎn)換率;
4.負責策劃、組織、執(zhí)行公司各類活動;
職位要求:
1.年齡22至35歲,大專及以上學歷,設(shè)計類、影視類專業(yè)優(yōu)先;
2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟練掌握攝影技巧;
4.熟練使用剪輯軟件;
5.熟悉賬號運營;
6.優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力、團隊合作意識,有一定的工作抗壓能力;
福利待遇:綜合薪資3000-8000+五險+節(jié)假日福利+每周下午茶+團建;
上班時間:早九晚六(12:00-14:00午休)+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假;
上班地址:桂林市七星區(qū)穿山東路12號體育中心體育館北2門5樓(七星體育館里面差不多靠近11號門)。 -
攝影剪輯師
3000-8000元2025-02-14李麗人事崗位描述 1.懂視頻、會攝影,能負責視頻的拍攝剪輯和包裝設(shè)計及制作。 2.理解鏡頭、剪輯語言,能根據(jù)創(chuàng)意腳本拍攝視頻素材。 …… 根據(jù)創(chuàng)意腳本或文案完成制作、剪輯和編排,對創(chuàng)意、動畫、質(zhì)感、節(jié)奏、構(gòu)圖、色彩、鏡頭語言等方面提出后期視角的建議; 4.負責對各類視頻素材進行剪輯等后期處理工作,如微電影、活動片花、宣傳片、廣告片、現(xiàn)場演出、抖音等 …… 相關(guān)要求 1.熱愛、精通攝影,熟練使用PS、AE、PR/FCPX、Final cut等圖像和視頻軟件。 2.熟練掌握攝影器材的使用,了解攝影燈光運用,有較好的視頻拍攝功底。 -
剪輯師、攝像師
3000-8000元2025-02-14李麗人事工作職責: 1、負責對各類視頻素材進行剪輯等后期處理工作,如微電影、活動片花、宣傳片、廣告片、現(xiàn)場演出、抖音視頻等; 2、完成視頻的包裝、剪輯、合成、制作; 3、參與視頻前期創(chuàng)意策劃,對創(chuàng)意、動畫 …… 任職要求: 1、一年及以上視頻制作工作經(jīng)驗,熟悉多媒體及相關(guān)視頻專業(yè)背景優(yōu)先考慮; 2、熱愛、精通攝影,熟練使用Final cut、Pr、AE等剪輯軟件,能進行視頻編碼轉(zhuǎn)換; 3、創(chuàng)新思維,視覺效果表達能力強 …… 內(nèi)容營銷有一定的見解,能夠獨立運作短視頻賬號者優(yōu)先; 5、具有認真、嚴謹、務(wù)實的工作態(tài)度和責任心;具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,團隊意識和服務(wù)意識; 6、能獨立完成全程拍攝者優(yōu)先考慮; 7、熟練掌握攝影器材的使用 …… ,了解攝影燈光運用,有較好的視頻拍攝功底。 -
抖音短視頻拍攝剪輯
5000-6000元2025-02-11黃橋雙負責拍攝剪輯短視頻,會構(gòu)圖調(diào)色,會剪映,有經(jīng)驗的。 -
短視頻攝影師
3000-5000元2025-02-10飛宇人事崗位職責: 1.負責公司社媒(如抖音、B站、視頻號等)的內(nèi)容制作和輸出; 2.負責公司產(chǎn)品宣傳物料(如宣傳片、詳情頁等物料)的拍攝和制作; 3.負責公司產(chǎn)品的體驗反饋以及參與研發(fā)部門的產(chǎn)品改進; …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,有傳媒工作、短視頻拍攝經(jīng)驗,腦洞大,緊跟熱點,有臨場創(chuàng)作能力; 2.對畫面構(gòu)圖和剪輯邏輯,鏡頭表達語言能力有一定理解,能獨立完成攝影作品的后期處理,包括色彩校正、修飾 …… 、剪輯等,確保作品質(zhì)量; 3.對拍攝相關(guān)器材有一定經(jīng)驗,如穩(wěn)定器的基本使用、了解主流微單和單反的使用; 4.根據(jù)市場需求和趨勢,持續(xù)探索和應(yīng)用新的攝影技術(shù)和創(chuàng)意,提高市場宣傳效果; 5.良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力 -
新媒體攝影師
3000-5000元2025-02-08廖經(jīng)理人事崗位要求 具備良好的攝影與視頻剪輯技能,熟練使用相關(guān)設(shè)備及軟件(如PS、PR、AE等)。 對新媒體平臺(抖音、小紅書、微信公眾號等)內(nèi)容創(chuàng)作有一定了解,能根據(jù)平臺需求調(diào)整創(chuàng)作方向。 …… 熱愛攝影與創(chuàng)作,有創(chuàng)意、責任心強,能夠適應(yīng)景區(qū)工作環(huán)境。 具有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮(面試時可帶作品)。 自備相機設(shè)備。 薪資待遇 月薪3000元,績效獎勵另算。
約 8 個崗位
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桂林攝影/攝像師招聘工資
¥
3966
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:4K
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0.8%小于2K
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7.9%2K
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32.6%3K
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33.5%4K
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15.9%5K
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6.7%6K-8K
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2.5%8K-1W
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0.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷82.1%
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初中0.8%
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高中3.3%
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中專4.2%
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大專7.5%
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本科2.1%
桂林攝影/攝像師招聘需要什么學歷?不限學歷占82.1%,初中占0.8%,高中占3.3%,中專占4.2%,大專占7.5%,本科占2.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年19.2%
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3-5年0.8%
桂林攝影/攝像師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占19.2%,3-5年占0.8%。