桂林電商運(yùn)營招聘(有接受畢業(yè)生)
桂聘提供2025年1月桂林電商運(yùn)營最新招聘,七星區(qū)8條象山區(qū)5條,平均工資約為3809元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多電商運(yùn)營電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電商運(yùn)營助理
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前韋女士HR工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)飛豬、攜程、去哪兒、同程、美團(tuán)等旅游網(wǎng)站的運(yùn)營;
2、出境旅游產(chǎn)品的編輯上線,完成產(chǎn)品覆蓋工作;
3、提取產(chǎn)品賣點(diǎn),撰寫營銷文案,配合美工做好圖片設(shè)計(jì),提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率;
4、產(chǎn)品日常維護(hù),產(chǎn)品各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析;
5、統(tǒng)計(jì)和分析競品數(shù)據(jù),及時(shí)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)整。
上班時(shí)間:行政班,周末雙休,9:00-12:00; 13:30-18:00 。
崗位要求:
1、28歲以下,本科或以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、樂于接受新鮮事物,能沉下心來學(xué)習(xí)和積累知識(shí),不斷提升自己,有上進(jìn)心;
3、工作有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)精神、具備良好的溝通表達(dá)能力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于思考工作中出現(xiàn)的各種問題,能提出自己的看法;
4、工作細(xì)心有條理,具備一定的文案表達(dá)能力及數(shù)據(jù)分析能力;
5、有旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
電商運(yùn)營/產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前韋女士HR1、在飛豬、攜程、去哪兒、同程、驢媽媽、馬蜂窩、美團(tuán)、途牛等其中一個(gè)或多個(gè)旅游電商平臺(tái)發(fā)布公司產(chǎn)品,獨(dú)立完成運(yùn)營及公司業(yè)績要求;
2、與各平臺(tái)保持聯(lián)系,及時(shí)回答客人、渠道商問題;
3、搜集和整理網(wǎng)上競爭產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息,對(duì)公司產(chǎn)品排名、銷量排名、客戶地域分布、銷量環(huán)比等數(shù)據(jù)進(jìn)行簡單統(tǒng)計(jì)分析;
4、協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品運(yùn)營部、銷售等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通,處理工作過程中遇到的各類問題;
5、做過旅游行業(yè)私家團(tuán)及帶過私家團(tuán)出游的導(dǎo)游優(yōu)先
6、做過三年及三年以上旅游工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。
上班時(shí)間:行政班,周末雙休,9:00-12:00; 13:30-18:00 。 -
東南亞電商運(yùn)營助理/專員
3500-5000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-03唐經(jīng)理人事經(jīng)理一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)跨境電商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)營工作,包括商品上架、標(biāo)題優(yōu)化、圖片優(yōu)化、活動(dòng)報(bào)名、處理訂單、售后服務(wù)等;
2. 熟悉并掌握lazada、shopee等東南亞電商平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則和政策,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化;
3. 負(fù)責(zé)收集并分析市場(chǎng)信息,了解競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài)和消費(fèi)者需求,為團(tuán)隊(duì)提供決策依據(jù);
4. 通過市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,挑選具有市場(chǎng)潛力的產(chǎn)品,并與供應(yīng)商洽談采購,確保產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格和供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性;
5. 進(jìn)行產(chǎn)品推廣,包括制定推廣計(jì)劃、執(zhí)行推廣活動(dòng)、監(jiān)控推廣效果,提高產(chǎn)品曝光度和轉(zhuǎn)化率;
6. 進(jìn)行庫存管理,確保庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,及時(shí)調(diào)整庫存策略,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率;
7. 處理客戶反饋和投訴,提供良好的客戶服務(wù),提升客戶滿意度和口碑;
8. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,接受應(yīng)屆生;
2. 具備CET-4或印尼語B1或以上水平,有良好的英語或印尼語的閱讀、寫作能力;
3. 具備跨境電商行業(yè)及l(fā)azada、shopee等東南亞電商平臺(tái)的運(yùn)營模式和流程的基礎(chǔ)認(rèn)知;
4. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用Excel、Word等辦公軟件;
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),責(zé)任心,主動(dòng)性強(qiáng);
6. 工作態(tài)度端正,主動(dòng)性強(qiáng),做事靈活,有復(fù)盤的習(xí)慣;
7. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠很好地完成跨部門協(xié)同工作;
8. 公司可提供培訓(xùn)。
三、薪資福利
1. 薪資:
①具備一年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)(Shopee、Lazada):月基本工資4-5K,全年13薪,提成另算;
②無工作經(jīng)驗(yàn):月基本工資3-3.8K,全年13薪,提成另算;
③實(shí)習(xí)生(2025年畢業(yè)):實(shí)習(xí)津貼2K/月,畢業(yè)留任后薪資根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)決定。
2. 工作時(shí)間:9:00-18:00(夏令時(shí))/9:00-17:30(冬令時(shí)),周末雙休。 -
跨境電商運(yùn)營專員
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-02蔣經(jīng)理人事經(jīng)理1.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺(tái)的搭建、運(yùn)營、維護(hù)和日常管理,制定運(yùn)營策略和方案并組織實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺(tái)數(shù)據(jù)管理、預(yù)測(cè)及資源整理規(guī)劃調(diào)整,并推進(jìn)完善系統(tǒng); 3.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺(tái)店鋪全面運(yùn)營、管理推廣,提高品牌影響力和成交量,與平臺(tái)溝通資源等; 4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢(shì),提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,產(chǎn)品關(guān)鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整; 5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議,同時(shí)收集市場(chǎng)信息給上級(jí)參考; 6.解決網(wǎng)絡(luò)營銷過程中碰到的各種問題,搜集行業(yè)及客戶信息,并及時(shí)向公司反饋相關(guān)情況; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
電商運(yùn)營專員
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-02蔣經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨(dú)立完成運(yùn)營,及銷售目標(biāo)制定和達(dá)成。 2、全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營工作,通過數(shù)據(jù)分析自主優(yōu)化或推動(dòng)關(guān)聯(lián)部門優(yōu)化店鋪的轉(zhuǎn)化率,客單價(jià),客戶復(fù)購率,店鋪DSR,售后指標(biāo)等店鋪的核心經(jīng)營指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù),店鋪推廣,排名優(yōu)化,根據(jù)推廣渠道的ROI合理調(diào)整投放渠道和力度,確保店鋪營銷費(fèi)用率達(dá)標(biāo)。 4、申報(bào)和執(zhí)行店鋪每月官方活動(dòng),與各平臺(tái)保持聯(lián)系,從各平臺(tái)爭取資源。 5、協(xié)調(diào)處理運(yùn)營部跟銷售部,倉管部等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通,處理工作過程中遇到的各類問題。 6、跟進(jìn)各店鋪數(shù)據(jù),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并執(zhí)行相應(yīng)運(yùn)營跟推廣方案。對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤,...
約 5 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營助理電商運(yùn)營/運(yùn)營助理電商運(yùn)營專員電商運(yùn)營管理跨境電商運(yùn)營跨境電商運(yùn)營專員淘寶電商運(yùn)營直播電商運(yùn)營電商運(yùn)營策劃國內(nèi)電商運(yùn)營專員國內(nèi)電商運(yùn)營助理國內(nèi)電商運(yùn)營總監(jiān)淘寶電商運(yùn)營助理淘寶運(yùn)營/電商運(yùn)營電商運(yùn)營/淘寶運(yùn)營天貓運(yùn)營/電商運(yùn)營電商運(yùn)營/天貓運(yùn)營跨境電商運(yùn)營管理電商運(yùn)營總監(jiān)電商運(yùn)營經(jīng)理電商運(yùn)營助理/專員跨境電商運(yùn)營助理跨境電商運(yùn)營實(shí)習(xí)生跨境電商運(yùn)營推廣電商運(yùn)營專員/助理東南亞電商運(yùn)營電商運(yùn)營經(jīng)理/主管電商運(yùn)營店長電商運(yùn)營主管/經(jīng)理電商運(yùn)營主管/店長直播電商運(yùn)營主管直播電商運(yùn)營經(jīng)理電商運(yùn)營經(jīng)理/店長國內(nèi)電商運(yùn)營運(yùn)營電子商務(wù)電商平臺(tái)運(yùn)營電商平臺(tái)店鋪運(yùn)營電商推廣電商推廣人電商平臺(tái)推廣電商平臺(tái)運(yùn)營電商主管店鋪推廣線上運(yùn)營電商推廣運(yùn)營電商平臺(tái)主管內(nèi)容電商主管電商人員阿里巴巴電商店鋪運(yùn)營運(yùn)營店長網(wǎng)店運(yùn)營電商員工線上運(yùn)營管理電商店鋪推廣攜程運(yùn)營電子商務(wù)運(yùn)營線上線下運(yùn)營店鋪運(yùn)營店長電商推廣策劃線上渠道運(yùn)營電商實(shí)習(xí)生ota運(yùn)營b2b電商品牌運(yùn)營店鋪流量運(yùn)營電商渠道推廣電商產(chǎn)品運(yùn)營
桂林電商運(yùn)營招聘(有接受畢業(yè)生)最新投遞
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陳小姐投遞了 桂林貳拾壹克科技有限公司 的 東南亞電商運(yùn)營助理/專員 職位2025-01-02
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唐小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 電商運(yùn)營助理 職位2024-12-31
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李小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 電商運(yùn)營助理 職位2024-12-30
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賀小姐投遞了 桂林藍(lán)晨家居用品有限公司 的 跨境電商運(yùn)營專員 職位2024-12-27
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覃小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 電商運(yùn)營助理 職位2024-12-27
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扈小姐投遞了 桂林貳拾壹克科技有限公司 的 東南亞電商運(yùn)營助理/專員 職位2024-12-26
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桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資
¥
3809
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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12%2K
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38.5%3K
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28%4K
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14%5K
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6%6K-8K
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0.5%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.5%
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初中0.5%
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高中1.5%
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中專3.5%
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大專27%
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本科7%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.5%,初中占0.5%,高中占1.5%,中專占3.5%,大專占27%,本科占7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)65.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年33%
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3-5年1%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占33%,3-5年占1%。