1、協(xié)助上級完善票務管理制度、流程與標準,并貫徹實施;
2、負責前場票口的日常管理和跨部門溝通協(xié)調;
3、負責票據的領取、登記、發(fā)售和保管工作;
4、負責票務員備用金及營業(yè)款的安全管理
5、注意客流動態(tài),及時調整售票窗口;
6、負責對票務員的專業(yè)培訓、工作指導和評估考核。
7、領導交辦的其他工作任務。
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桂林導游部經理招聘
桂聘提供2025年2月桂林導游部經理最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4362元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多導游部經理導游部經理景區(qū)導游招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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旅行社導游部經理/導調
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2025-02-20龍丹莉集團人力資源總監(jiān)工作地點:秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場1號門12樓(萬象城附近)
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1、熟悉Wps和Excel電腦操作
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薪資:底薪+提成5000元+,上不封頂
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桂林導游部經理招聘最新投遞
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蔡女士投遞了 桂林佳程旅游有限公司 的 旅行社導游部經理/導調 職位2025-02-13
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桂林導游招聘工資
¥
4362
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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11.1%2K
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27.8%3K
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22.2%4K
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24.1%5K
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7.4%6K-8K
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3.7%8K-1W
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3.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷77.8%
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中專3.7%
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大專16.7%
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本科1.9%
桂林導游招聘需要什么學歷?不限學歷占77.8%,中專占3.7%,大專占16.7%,本科占1.9%。
經驗要求分析
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不限經驗77.8%
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1-3年20.4%
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5-10年1.9%
桂林導游招聘需要什么經驗?不限經驗占77.8%,1-3年占20.4%,5-10年占1.9%。