1.負(fù)責(zé)原材料倉收,發(fā),存,管理;
2.定期執(zhí)行盤點(diǎn),及時更新核對庫存;
3.原材料存放區(qū)的合理規(guī)劃及庫存原材料的安全保管;
4.負(fù)責(zé)倉庫\"5S\"工作的具體開展及維護(hù);
5.執(zhí)行部門主管所安排的臨時性的工作。
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桂林倉庫管理員招聘(有周末雙休)
桂聘提供2025年3月桂林倉庫管理員最新招聘,七星區(qū)12條臨桂區(qū)7條,平均工資約為3422元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多倉庫管理員倉管員/倉庫管理員倉庫管理員/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫管理主管
4000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-03-03何小姐行政1、統(tǒng)籌管理公司桂林倉的所有事務(wù)及倉庫人員管理
2、負(fù)責(zé)完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)
3、倉庫的合理化布局和管理,合理規(guī)劃儲存位置、庫位調(diào)整,提出合理化建議
4、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,及時匯報當(dāng)前采購訂單完成姿態(tài),了解氖訂單型號及具體生產(chǎn)進(jìn)度
5、配合銷售及時備貨出庫、發(fā)貨物流車輛的安排
6、按要求辦理出入庫手續(xù),對出、入庫物品要核實(shí)品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、重量,負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作,確保電腦、手工賬與實(shí)物一致
7、組織做好倉庫安全防火,環(huán)境衛(wèi)生,確保倉庫和物資的安全,保持倉庫整潔美觀 -
七星區(qū)君泰福招聘倉庫管理員
5000-6000元2025-03-03楊經(jīng)理人事經(jīng)理桂林君泰福電氣
招聘:18-40歲
倉庫送貨員20/小時,要求會開叉車,行吊,看圖紙,白班
噴粉技術(shù)工23/小時
倉庫主管4K-6K,要求會開叉車、行吊、看圖紙,長白班!
上班時間7:40-11:40
下午13:30-17:30
第一個月都是白班,八小時制,后期會安排兩班倒,八小時制。
周一至周五,下午三點(diǎn)半至四點(diǎn)接待,有人提前報備
勞保鞋,不做滿月自費(fèi),從工資扣,做滿月不滿半年離職的扣%70,做滿六個月勞保鞋、制服可免費(fèi)。 -
生產(chǎn)物料員
5000-6500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2025-03-03劉主管人事經(jīng)理物料倉管員
【工作要求】年齡20-40歲以內(nèi),有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)有老員工教,可接受應(yīng)屆生;
公司主要生產(chǎn):手機(jī)零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品
崗位職責(zé):
1.物料配送。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和需求,準(zhǔn)備和配送物料,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號標(biāo)準(zhǔn)。
2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞,檢查客戶退貨情況并進(jìn)行相應(yīng)處理。
3.負(fù)責(zé)日常物料的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作。
4.每天清點(diǎn)收到的貨物,賬目是否與事實(shí)相符。
工資待遇:前期實(shí)習(xí)上崗期(1-2個月)18/小時+崗位補(bǔ)貼,月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保,平時加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎,每月評判月表現(xiàn)獎,優(yōu)秀員工獎等,月綜合6000-6500+不等
上班時間:正常班早8晚6,加班的話早8晚8,中間兩個小時吃飯休息;正常上六休1,訂單不多排雙休,按國家法定節(jié)假日放假;
公司福利:1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎;節(jié)假日發(fā)放禮品等...
2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
倉管員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 帶薪年假
- 全勤獎
- 餐費(fèi)補(bǔ)貼
2025-02-27恒保衛(wèi)生HR經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督指導(dǎo)和現(xiàn)場作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3、管理倉儲物資,定期盤點(diǎn)、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核、登記、存檔、簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 任職要求: 1、男,有駕駛證者優(yōu)先 2、一年以上制造業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟練使用office辦公軟件及金蝶ERP管理系統(tǒng) -
倉庫管理員
3000-5000元·13薪2025-02-25金女士綜合辦主任1.負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作; 2.負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核; 3.負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 4.信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔; 5.定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實(shí)地盤點(diǎn)。 6.物流倉儲類相關(guān)專業(yè),有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 7.具備良好的物流管理基本知識、財(cái)務(wù)管理基本知識;具備一定的庫存控制技能; 8.熟悉Excel、Word、ERP等Office應(yīng)用軟件。 -
倉管員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
2025-02-22柳女士HR1、負(fù)責(zé)對物料到貨的清單簽收、入庫單填寫、送檢單填寫及傳遞; 2、負(fù)責(zé)登記貨物進(jìn)出庫手工帳、電子日、月報表; 3、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)工作,并參與分析盤盈、盤虧原因; 4、負(fù)責(zé)不合格材料、呆料、廢料的跟蹤處理; 5、負(fù)責(zé)所管區(qū)域產(chǎn)品包裝、裝箱工作; 6、按要求完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)。 任職要求: 1.具有倉庫相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟練操作SAP系統(tǒng)優(yōu)先; 3.熟練辦公軟件操作; 4.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力。
約 6 個崗位
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桂林倉庫管理員招聘工資
¥
3422
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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17.5%2K
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57.2%3K
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19.9%4K
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3.7%5K
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0.7%6K-8K
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷49.5%
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初中3%
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高中15.5%
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中專13.8%
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大專17.2%
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本科1%
桂林倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占49.5%,初中占3%,高中占15.5%,中專占13.8%,大專占17.2%,本科占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)55.6%
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1-3年43.1%
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3-5年1%
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5-10年0.3%
桂林倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55.6%,1-3年占43.1%,3-5年占1%,5-10年占0.3%。