1.負(fù)責(zé)原材料倉(cāng)收,發(fā),存,管理;
2.定期執(zhí)行盤(pán)點(diǎn),及時(shí)更新核對(duì)庫(kù)存;
3.原材料存放區(qū)的合理規(guī)劃及庫(kù)存原材料的安全保管;
4.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)\"5S\"工作的具體開(kāi)展及維護(hù);
5.執(zhí)行部門(mén)主管所安排的臨時(shí)性的工作。
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桂林沃爾瑪倉(cāng)庫(kù)管理員招聘
桂聘提供2025年2月桂林沃爾瑪倉(cāng)庫(kù)管理員最新招聘,平均工資約為3188元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員物流倉(cāng)庫(kù)管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食堂臺(tái)賬管理員
3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)唐小晰行政文員1.需要會(huì)基本的電腦操作即可
2.把每天的各項(xiàng)臺(tái)賬上傳到食藥監(jiān)指定的平臺(tái)
3.嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)下達(dá)關(guān)于食品安全的文件要求
4.負(fù)責(zé)每日的考勤登記
5.監(jiān)督考核廚房?jī)?nèi)的衛(wèi)生和操作規(guī)范 -
果蔬倉(cāng)現(xiàn)場(chǎng)管理
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-10力源人事人事專(zhuān)員1. 工作內(nèi)容:
1、果蔬倉(cāng)分揀現(xiàn)場(chǎng)人員工作安排,保證產(chǎn)品保質(zhì)、準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確地送往門(mén)店及客戶(hù)單位。
2、配送方式安排及三方公司協(xié)商調(diào)度及出倉(cāng)準(zhǔn)時(shí)、裝貨現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。
3、人員作業(yè)規(guī)范、安全情況巡查、到貨品質(zhì)核驗(yàn)及出品品質(zhì)抽查。
4、在庫(kù)庫(kù)存數(shù)量、品質(zhì)管理、日期管理。
5、配貨差異問(wèn)題處理,及差異問(wèn)題追責(zé)及培訓(xùn)管理。
現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)問(wèn)題反饋處理。
任職要求
1、40歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,從事過(guò)人員管理/生產(chǎn)調(diào)度相關(guān)工作者優(yōu)先。
2、身體健康能適應(yīng)時(shí)差,確定需要且接受倒班工作,需要辦理健康證。
3、性格外向,責(zé)任心強(qiáng),邏輯與規(guī)劃能力清晰,能按照標(biāo)準(zhǔn)流程執(zhí)行夜班工作流程,需要與20名以上一線(xiàn)員工進(jìn)行工作事項(xiàng)安排,具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力和應(yīng)變能力。
4、有基本的系統(tǒng)操作能力,需要進(jìn)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢(xún)操作、填報(bào)、收集整理工作。
月休4天,節(jié)假日調(diào)休,入職滿(mǎn)4個(gè)月后每個(gè)月發(fā)放月度勞保福利 -
倉(cāng)管員
3000-3600元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-02-10力源人事人事專(zhuān)員倉(cāng)管員
工作內(nèi)容:
1、入庫(kù)核查:來(lái)貨按照規(guī)定比例抽查并進(jìn)行記錄,超出比例進(jìn)行反饋確認(rèn)拒收/讓步接收。查驗(yàn)產(chǎn)品標(biāo)簽、單據(jù)、數(shù)量,合格入庫(kù)并張貼垛頭卡信息。
2、退貨處理:退貨驗(yàn)收、簽單、分類(lèi)、差異對(duì)接、報(bào)損、調(diào)庫(kù)。尾貨產(chǎn)品日期狀態(tài)檢查、售賣(mài)。進(jìn)行產(chǎn)品歸類(lèi)擺放、盤(pán)點(diǎn)、理貨工作。
3、周轉(zhuǎn)筐管理:周轉(zhuǎn)筐在庫(kù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、周轉(zhuǎn)筐數(shù)量出貨、退貨統(tǒng)計(jì)、出借登記,用途分類(lèi)。
4、日常工作:出貨補(bǔ)貨安排、冷凍庫(kù)溫度檢查、設(shè)備狀態(tài)檢查和維護(hù)、巡倉(cāng)檢查、差異查找和簽單溝通。
5、周轉(zhuǎn)筐統(tǒng)計(jì)盤(pán)點(diǎn)、門(mén)店空退差異查詢(xún)、設(shè)備狀態(tài)檢查和維護(hù)、巡倉(cāng)檢查、產(chǎn)品出貨補(bǔ)貨。
任職要求:
45歲以下、中專(zhuān)以上學(xué)歷、男女不限,有基本的系統(tǒng)操作能力,有機(jī)械設(shè)備保全維修經(jīng)驗(yàn)/倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,吃苦耐勞,有責(zé)任心。
上班時(shí)間:8:00-12:00,14:30-18:30(輪班15:00-19:00)
福利待遇:試用期3000元,轉(zhuǎn)正3600元,月休4天,節(jié)假日調(diào)休,月勞保等福利。 -
倉(cāng)管員
2500-3500元2025-02-04劉總經(jīng)理本人比較忙,誠(chéng)意想了解請(qǐng)來(lái)電咨詢(xún) 劉1-3-7-6-8-1-3-8-6-6-7 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收入庫(kù) 2、安排物資的存放地點(diǎn), 3、定期盤(pán)點(diǎn)、清倉(cāng)查庫(kù)。 要求:有責(zé)任心。有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者,非誠(chéng)忽擾哦 具備1000平方以上倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn),
約 4 個(gè)崗位
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桂林森藍(lán)科技有限公司生產(chǎn)、銷(xiāo)售Ⅱ類(lèi)6840體外診斷試劑,Ⅱ類(lèi)6840臨床檢驗(yàn)分析儀器;塑料制品銷(xiāo)售;生物傳感器、生物電子器件的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。
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桂林市力源連鎖超市有限公司一般項(xiàng)目:日用百貨銷(xiāo)售;玩具銷(xiāo)售;家用電器銷(xiāo)售;針紡織品銷(xiāo)售;化妝品零售;體育用品及器材零售;新鮮蔬菜零售;新鮮水果零售;普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);鮮肉零售;鮮蛋零售;谷物銷(xiāo)售;豆及薯類(lèi)銷(xiāo)售;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;柜臺(tái)、攤位出租;通訊設(shè)備銷(xiāo)售;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;五金產(chǎn)品零售;皮革制品銷(xiāo)售;服裝服飾零售;鞋帽零售;第二類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售;農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;娛樂(lè)性展覽;會(huì)議及展覽服務(wù)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:出版物零售;食品銷(xiāo)售;道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);餐飲服務(wù);煙草制品零售;旅游業(yè)務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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桂林順騰商貿(mào)有限公司回力系列產(chǎn)品
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桂林沃爾瑪倉(cāng)庫(kù)管理員招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林遠(yuǎn)博餐飲管理有限公司 的 食堂臺(tái)賬管理員 職位2025-02-11
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李小姐投遞了 桂林遠(yuǎn)博餐飲管理有限公司 的 食堂臺(tái)賬管理員 職位2025-02-10
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桂林疊彩區(qū)倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資
¥
3188
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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21.6%2K
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58.8%3K
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15.7%4K
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3.9%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.5%
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初中2%
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高中5.9%
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中專(zhuān)5.9%
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大專(zhuān)11.8%
桂林疊彩區(qū)倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.5%,初中占2%,高中占5.9%,中專(zhuān)占5.9%,大專(zhuān)占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)78.4%
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1-3年21.6%
桂林疊彩區(qū)倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.4%,1-3年占21.6%。