1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動(dòng)。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對(duì)因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動(dòng)記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。

桂林安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年3月桂林安全經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)153條靈川縣65條,平均工資約為4275元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理內(nèi)容安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
8000-10000元2025-02-22何經(jīng)理公司定向培養(yǎng),專屬培養(yǎng)政策,,定向培養(yǎng),保底年薪10W。
三個(gè)月打基礎(chǔ),學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí),晉升為國(guó)壽人,規(guī)劃國(guó)壽企業(yè)家成長(zhǎng)路徑,堅(jiān)定走職業(yè)化道路,掌握基本的金融保險(xiǎn)知識(shí),掌握基本的銷售技能;
三個(gè)月組班底,實(shí)現(xiàn)健康晉升,開始培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)班底;
三個(gè)月建團(tuán)隊(duì);
三個(gè)月快發(fā)展。 -
銷售
3000-6000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
- 零食
- 團(tuán)建聚餐
2025-02-22楊女士人事崗位只需邀約客戶,經(jīng)理協(xié)助邀約,提成照樣拿!
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo),配合團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
2、了解本公司的產(chǎn)品信息,以便解決客戶對(duì)公司產(chǎn)品的疑問和需求;
3、維持與老客戶的友好關(guān)系,挖掘客戶的較大潛力。
職位詳情:
1.上班時(shí)間:9:00~12:00;14:00~18:00
2.月休4天
3.底薪+提成+上訪金+量房金
4.法定節(jié)假日正常放假
福利待遇:
公司年輕人多,工作氛圍輕松無壓力
超長(zhǎng)年假,部門聚餐,節(jié)日福利
零食下午茶,公司有微波爐,可帶飯
上班無打卡制度 -
生產(chǎn)副經(jīng)理
8000-12000元2025-02-22周女士招聘專員要求:1.有團(tuán)隊(duì)合作精神,了解戶外家具或有木制品家具相關(guān)3年以上大型工廠工作管理經(jīng)驗(yàn); 2.高中或中專以上學(xué)歷。
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理日常工作,按時(shí)按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù)。 -
品質(zhì)經(jīng)理
8000-12000元2025-02-22周女士招聘專員1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系全面管理和應(yīng)對(duì)第二方或第三方體系審核; 2、負(fù)責(zé)外購及生產(chǎn)過程中原材料、半成品、成品不合格品的評(píng)審,并提出處理方案; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)品質(zhì)部日常工作管理; 5、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 -
數(shù)學(xué)化營(yíng)銷中心媒體經(jīng)理
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-02-22文翠娥出納任職要求:會(huì)拍會(huì)剪,熟悉攝影器械,熟悉PR.AE.PS等剪輯軟件 工作內(nèi)容:根據(jù)公司提供拍攝內(nèi)容進(jìn)行拍攝,視頻制作后期,發(fā)布及素材整理。 崗位薪資:5000元+(工作地點(diǎn):桂林)轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn),能出差,出差有補(bǔ)助 -
銷售經(jīng)理
7000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-02-22文翠娥出納崗位名稱:桂林北部(興安/全州/灌陽/靈川/臨桂/永福區(qū))銷售經(jīng)理 任職要求:農(nóng)業(yè)院校畢業(yè),在桂林有零售客戶資源,有進(jìn)口農(nóng)藥操作經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容:能下得地頭/進(jìn)得門頭/拿得嘜頭/出得鏡頭,有責(zé)任心,想成就事業(yè) 崗位薪資:工資待遇+獎(jiǎng)金15萬以上(工作地點(diǎn):桂林),轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn),核心骨干可入股分紅 -
項(xiàng)目經(jīng)理
5000-10000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 20-55歲 投遞:9人 瀏覽:831- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-22蘇老師人事工作內(nèi)容: 1、有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目的策劃、組織、協(xié)調(diào)和控制。 2、具備良好的風(fēng)險(xiǎn)管理能力,能夠識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)項(xiàng)目中的各種風(fēng)險(xiǎn)。 3、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和決策能力。 4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員、客戶、供應(yīng)商等各方進(jìn)行有效的溝通。 5、具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠在壓力下保證項(xiàng)目的順利推進(jìn)。 6、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 職業(yè)要求: 1、財(cái)會(huì)、管理專業(yè)優(yōu)先。 年齡:20歲-55歲之間 福利待遇: 1、加班補(bǔ)助(優(yōu)先調(diào)休); 2、周末雙休+節(jié)假日福利獎(jiǎng)金+績(jī)效+法定節(jié)假日休假; 3、薪資待遇:5000-1... -
地產(chǎn)中介
6000-7000元2025-02-22汪勝偉初級(jí)經(jīng)紀(jì)人業(yè)績(jī)3萬以下提50% 初級(jí)經(jīng)紀(jì)人業(yè)績(jī)3萬到5萬內(nèi)提60% 中級(jí)經(jīng)紀(jì)人業(yè)績(jī)5萬到8萬提70% 高級(jí)經(jīng)紀(jì)人8萬到10萬提75% 經(jīng)理業(yè)績(jī)累計(jì)達(dá)到10萬提80% 備注:業(yè)績(jī)累計(jì)達(dá)到5萬,均可參與年底凈利潤(rùn) -
總經(jīng)理助理
4000-6000元2025-02-22謝女士經(jīng)理助理有五險(xiǎn)一金,退伍軍人優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、每日工作行程等; 2、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理; 3、協(xié)助總經(jīng)理與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作任務(wù),對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋; 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理所需資料的文件管理,行業(yè)資訊收集等工作; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常出行開車事宜; 6、協(xié)助處理日常行政事務(wù); 7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的文字功底及語言表達(dá)能力;. 2、有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力,開朗樂觀,積極上進(jìn),抗壓能力強(qiáng); 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)... -
客戶經(jīng)理
2600-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-21唐女士人事專員1.負(fù)責(zé)客戶前期的接洽、咨詢、引導(dǎo),向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢(shì)。 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督并協(xié)調(diào)溝通自己所簽訂顧客的設(shè)計(jì)問題及預(yù)算問題,根據(jù)顧客的意見做出調(diào)整。 3.負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤,并做好客戶維護(hù)工作。 任職資格: 1.高度的工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力與良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 3.普通話標(biāo)準(zhǔn),思維敏捷,具有一定的生活閱歷,良好的氣質(zhì)形象 4.有家裝客戶經(jīng)理、導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元2025-02-21楊經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)本部門日常工作的管理,當(dāng)月工作任務(wù)執(zhí)行的統(tǒng)計(jì); 2、負(fù)責(zé)與區(qū)域合作伙伴的資料、商業(yè)往來的關(guān)系建立與維護(hù); 3、維護(hù)客戶關(guān)系、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)部分外聯(lián)工作; -
銷售主管經(jīng)理
5100元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-02-21莫女士經(jīng)理薪資:底薪3000+個(gè)人業(yè)績(jī)提成8%-20%+月度單數(shù)獎(jiǎng)金+月度金額獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成,平均薪資6000-10000. 團(tuán)隊(duì)編制:1+2-3人,自己做業(yè)績(jī),帶著組員一起做業(yè)績(jī) 工作內(nèi)容:公司提供資源,通過電話去溝通且加微信。問有沒有立案起訴的法務(wù)需求。如需要我們約面談,然后促進(jìn)成交,管理層負(fù)責(zé)協(xié)助新人成長(zhǎng),陪訪拿單。 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00;14:00—18:00,月休6天(前半月雙休,后半月單休,也有可能業(yè)績(jī)好,第三周休息) -
銷售經(jīng)理
8000-30000元2025-02-21楊經(jīng)理人事經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 -
銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-10000元2025-02-21熊先生經(jīng)理1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、解決門店經(jīng)營(yíng)困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額; 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù); 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營(yíng) ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過30人; 4、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排; -
大客戶經(jīng)理
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 車補(bǔ)
2025-02-21周小姐辦公室主任1、新客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維系;完成公司給予的銷售指標(biāo)及客戶升級(jí)服務(wù)維護(hù)工作; 2、制定客戶拓展計(jì)劃,提供行之有效的項(xiàng)目策劃方案; 3、對(duì)行業(yè)客戶進(jìn)行定期梳理,不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務(wù); 4、了解客戶需求,開拓合作機(jī)會(huì),做好品牌宣講; 5、為公司業(yè)務(wù)拓展提出建設(shè)性的意見和提案。 6、為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)和有價(jià)值的建議,樹立公司的專業(yè)品牌形象,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 1、專科以上學(xué)歷,廣告、公共關(guān)系、媒體傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有中高端酒類的銷售經(jīng)驗(yàn); 3、擁有豐富的客戶資源及行業(yè)資歷; 4、具備很強(qiáng)的公關(guān)、商業(yè)談判能力; 5、對(duì)酒行業(yè)有一定的認(rèn)知能力。
桂林相關(guān)熱門崗位
安全經(jīng)理內(nèi)容安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理物業(yè)安全經(jīng)理質(zhì)量安全經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)安全經(jīng)理功能安全經(jīng)理安全培訓(xùn)安全管理安全主管安全專員安全檢查安全助理質(zhì)量安全管理安全技術(shù)員安全管理主管安全管理員安全管理經(jīng)理安全管理崗安全管理人員安全生產(chǎn)主管安全管理工程師消防安全管理安全員安全副總生產(chǎn)安全員安全消防員安全管理專員安全工程師安全環(huán)境工程師燃?xì)獍矙z員安全生產(chǎn)員專職安全員安全巡查員安全生產(chǎn)管理員質(zhì)量安全員安全巡檢員
桂林安全經(jīng)理招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林漓宇星宸科技有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-03-04
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伍小姐投遞了 桂林柏盛房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 地產(chǎn)中介 職位2025-02-28
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石女士投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 品質(zhì)經(jīng)理 職位2025-02-27
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蘇先生投遞了 桂林漓宇星宸科技有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-02-27
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龔先生投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 生產(chǎn)副經(jīng)理 職位2025-02-26
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唐先生投遞了 廣西廣厚裝飾工程有限公司 的 銷售 職位2025-02-23
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
4275
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
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25%3K
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50%4K
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5%5K
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20%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.1%
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初中4.8%
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高中9.5%
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中專9.5%
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大專19%
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本科19%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.1%,初中占4.8%,高中占9.5%,中專占9.5%,大專占19%,本科占19%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)57.1%
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1-3年38.1%
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5-10年4.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.1%,1-3年占38.1%,5-10年占4.8%。