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貴港港北區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年2月貴港港北區(qū)人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,平均工資約為3981元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人力行政主管

5000-6000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:108
2025-02-05
鄭煜
本科以上學歷,25-45歲,具有人力行政管理3年以上經(jīng)驗,熟悉相關(guān)政策法規(guī)、人員招用育留流程及方法,有良好的組織和協(xié)調(diào)能力
2025-02-05
鄧主管
崗位職責:
1、負責辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
2、建立、維護人事檔案、考勤管理等相關(guān)工作;
3、完成上級主管交辦的其它工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、較強的服務(wù)意識,熟練使用電腦辦公軟件;
3、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負有責任心,具有親和力;
4、普通話準確流利;
5、具備一定商務(wù)禮儀知識。
上班時間及工作地點:8:40-12:00 14:00-18:00 貴港市迎賓大道市體育中心正對面華泰官邸7-8號樓二樓整層(中宅裝飾整裝體驗館)
2025-02-05
鄧主管
1、進行招聘渠道的拓展、維護及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新;
2、與相關(guān)高校的溝通,開展校園招聘工作;
3、各大人才市場辦公室的協(xié)調(diào),及時了解各招聘會信息,并安排報名參加;
4、各網(wǎng)絡(luò)渠道的維護,帶領(lǐng)招聘專員及時發(fā)布招聘信息,到期續(xù)費等工作安排;
5、參與應聘者的初試篩選以及復試工作安排。
職位要求:
1、了解人力資源各大模塊的基本內(nèi)容,熟悉WPS辦公軟件操作,人力資源管理專業(yè)畢業(yè)
2、年齡:23-35周歲;大專及以上學歷; 兩年及以上招聘工作經(jīng)驗,熟悉各網(wǎng)絡(luò)渠道及校企合作模式,有一定招聘渠道及校企聯(lián)系資源;
3、性格開朗、執(zhí)行力強,工作認真負責,具備團隊精神,遵守公司的各項管理制度;
工作時間:早上8;40-12;00 下午14;00-18;00
2025-02-05
楊樹彬
崗位職責: 1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; 2、負責公司招聘、考勤、績效薪酬、勞動關(guān)系、社保福利及員工異動等人力資源工作的計劃組織和督導落實,做好員工的招聘、調(diào)配、離職等管理工作,對工作完成進度和結(jié)果負責; 3、定期維護招聘渠道,對投檔簡歷進行篩選后,進行邀約工作; 4、負責辦理入離職手續(xù),人事檔案的管理,合同的簽訂及保管; 5、負責五險一金的繳納及管理; 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,中文類、人力資源管理、行政管理或市場營銷等專業(yè)優(yōu)先,1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗; 2,熟悉崗位招聘流程; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當?shù)貏趧蛹皠趧雍贤?,具備相應管理?jīng)驗; ...
約 4 個崗位
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貴港港北區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 22.2%
    2K
  • 37%
    3K
  • 3.7%
    4K
  • 14.8%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K
  • 3.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.3%
  • 本科
    3.7%
貴港港北區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占96.3%,本科占3.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港港北區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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