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貴港車間生產(chǎn)招聘

桂聘提供2025年1月貴港車間生產(chǎn)最新招聘,覃塘區(qū)18條桂平市7條,平均工資約為3866元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多車間生產(chǎn)車間生產(chǎn)車間生產(chǎn)人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
貴港-桂平市 21人 人力資源 中介 瀏覽:291
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-01-10
覃女士
人事經(jīng)理
薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風(fēng)扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI
貴港-港南區(qū) 32人 人力資源 中介 瀏覽:307
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2025-01-10
覃女士
人事經(jīng)理
薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風(fēng)扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI
貴港-港南區(qū) 30人 人力資源 中介 瀏覽:318
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-01-10
覃女士
人事經(jīng)理
薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風(fēng)扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI
2025-01-10
劉軍
服裝廠車間指導(dǎo)工,要求懂工藝,會看版,能獨立車一件衣服,懂生產(chǎn)安排和人員管理。 職位招聘1人

生產(chǎn)主任

6000-12000元
貴港-港北區(qū) 3人 紙業(yè) 瀏覽:2
2025-01-10
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)指揮管理的指導(dǎo)工作,做好生產(chǎn)的統(tǒng)籌安排,發(fā)揮生產(chǎn)指揮系統(tǒng)的作用;根據(jù)公司生產(chǎn)目標(biāo)制定生產(chǎn)計劃、成本控制計劃、質(zhì)量達成計劃、安全生產(chǎn)達成計劃、人員培訓(xùn)計劃,使部門工作緊密沿著公司目標(biāo)進行 …… 2.根據(jù)5S管理思想,對部門生產(chǎn)進行現(xiàn)場管理,保證生產(chǎn)高效、有序進行。 3.定期組織部門成本分析會,提出合理化控制手段并督導(dǎo)落實執(zhí)行,降低生產(chǎn)成本。 …… 5.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)改造和生產(chǎn)工藝技術(shù)創(chuàng)新工作,不斷提高生產(chǎn)效率; 任職要求: 1.三年以上生活用紙后加工生產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗; 2.熟悉晚餐巾、宴會巾、折疊巾、擦手紙、大衛(wèi)卷、酒吧巾、廚房紙等生活用紙的生產(chǎn)工藝 …… 3.熟悉復(fù)卷機、夾刀機、自動單包/中包、切機等生產(chǎn)設(shè)備 4.熟悉驗廠和質(zhì)量管理體系者優(yōu)先;
2025-01-10
劉軍
一、負(fù)責(zé)制衣廠(運動休閑服、籃球服、T恤、長短褲)等的生產(chǎn)安排; 二、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)調(diào)度、工藝指導(dǎo)、質(zhì)量保證和準(zhǔn)時交貨; 三、負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場6S、安全管理; 四、負(fù)責(zé)下屬管理的崗位技能培訓(xùn);
2025-01-10
甘劍榮
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)車間人員管理及各項工作安排,安排本組生產(chǎn),指導(dǎo)生產(chǎn)工藝,跟進生產(chǎn)進度,聯(lián)結(jié)上下節(jié)的溝通,提升質(zhì)量和效率,控制成本,確保公司生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。 …… 任職要求:1,具有三年以上運動休閑服裝流水線生產(chǎn)安排工作經(jīng)驗,2,善于溝通,具有強力安排工作能力。 3,具有現(xiàn)代化生產(chǎn)技術(shù)管理能力。 4,能獨立打出工序和工價,合理利用員工的強項安排工作
2025-01-08
巫曉峰
主管
負(fù)責(zé)管轄班組的日常管理和指導(dǎo)工作,保證現(xiàn)場問題的及時響應(yīng); 3、負(fù)責(zé)組織班組員工進行上崗培訓(xùn)與考核,確保班組員工按正確的標(biāo)準(zhǔn)工作; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助工段長開展現(xiàn)場的5S管理、安全管理、改善提案等工作; 5、負(fù)責(zé)組織機臺生產(chǎn)員工召開日 …… 2、2年以上原料藥車間生產(chǎn)經(jīng)驗,經(jīng)歷三級安全培訓(xùn),車間培訓(xùn)和崗位培訓(xùn),能接受倒班。 3、熟悉車間所屬產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和實際操作,具有一定解決問題的能力。 4、具有較好的溝通和指揮、協(xié)調(diào)能力。

藥廠操作員

4000-6000元
2025-01-08
巫曉峰
主管
服從生產(chǎn)車間安排,吃苦耐勞
2025-01-08
巫曉峰
主管
根據(jù)生產(chǎn)工藝方案、工藝流程的設(shè)計,組織車間工藝審核,設(shè)備、工裝模具調(diào)配 2. …… 協(xié)助車間按計劃組織生產(chǎn),與質(zhì)量部門密切合作,分析生產(chǎn)流程沖突,對與工藝有關(guān)的問題提供解決方法,及時妥善處理生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問題。 3. …… 審核車間工藝方案,按工藝流程設(shè)計對現(xiàn)場管理、工藝改進和成本控制進行調(diào)研,收集工藝數(shù)據(jù)。 4. 培訓(xùn)操作人員正確地維護并操作已有的和新購設(shè)備、工裝,配備工位器具,指導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝流程程進行生產(chǎn)。 …… 負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作程序,教育員工遵守工藝規(guī)程,并建立嚴(yán)格的檢查制度,保證工藝規(guī)程和操作規(guī)程的正確執(zhí)行,提高生產(chǎn)操作水平,保證生產(chǎn)順利進行。 8. …… 參加生產(chǎn)過程中的技術(shù)質(zhì)量事故及設(shè)備事故的分析調(diào)查工作,積極開展技術(shù)進步和合理化建議活動,并組織糾正和預(yù)防措施的實施。 9. 負(fù)責(zé)建立車間工序控制點,并嚴(yán)格檢查執(zhí)行情況,使產(chǎn)品生產(chǎn)處于受控狀態(tài)。

車間工段長

8000-12000元
2025-01-08
巫曉峰
主管
2.對車間設(shè)備突發(fā)故障,及時匯報車間領(lǐng)導(dǎo)及設(shè)備工程部,協(xié)調(diào)組織搶修,降低對生產(chǎn)的不利影響。 3.負(fù)責(zé)工段內(nèi)的生產(chǎn)管理工作。 …… 直屬原料藥車間主管,負(fù)責(zé)安排和指導(dǎo)本工段的生產(chǎn),確保按時、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù)。 4.負(fù)責(zé)落實本工段內(nèi)的質(zhì)量管理體系管理。 …… 5.負(fù)責(zé)工段內(nèi)安全設(shè)施的檢查、維護,重視安全生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時上報或采取有效措施,消除事故隱患。 任職要求 1.三年以上原料中間體車間生產(chǎn)經(jīng)驗,經(jīng)歷三級安全培訓(xùn),車間培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)。 …… 2.熟悉車間所屬產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和實際操作,具有一定解決問題的能力。 3.具有較好的溝通和指揮、協(xié)調(diào)能力。 4.良好的職業(yè)道德及工作態(tài)度,強烈的責(zé)任心。

車間物料員

4000-5000元
2025-01-08
巫曉峰
主管
1、保證職責(zé)范圍內(nèi)所有相關(guān)信息都被準(zhǔn)確的記錄和跟蹤,并及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報。 2、識別并匯報本崗位可能存在的風(fēng)險。 3、負(fù)責(zé)原料藥車間物料管理工作。 …… 直屬原料藥車間工藝員,負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料的領(lǐng)料、退料及成品的入庫等相關(guān)工作。 4、根據(jù)生產(chǎn)計劃領(lǐng)用物料,檢查物料使用情況,及時匯報和解決出現(xiàn)的問題。 …… 6、負(fù)責(zé)車間包材、標(biāo)簽的管理和發(fā)放,監(jiān)督、協(xié)助成品和中間體的包裝和貼簽,防止差錯及混淆。 7、了解和關(guān)注車間生產(chǎn)物料的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。 …… 8、協(xié)助車間領(lǐng)導(dǎo)編制車間預(yù)算,了解和跟進預(yù)算執(zhí)行情況。
2025-01-08
巫曉峰
主管
1.嚴(yán)格遵守各項安全管理制度,嚴(yán)禁違規(guī)操作,服從車間調(diào)度,在規(guī)定的工時內(nèi)完成生產(chǎn)任務(wù)。 2.按照GMP規(guī)范、產(chǎn)品工藝規(guī)程和SOP 進行操作,確保產(chǎn)品質(zhì)里。 …… 3.按規(guī)定要求填寫生產(chǎn)及其它相關(guān)記錄。 4. 按照文件規(guī)定,落實日常清潔及生產(chǎn)前后的清場工作,確保環(huán)境及設(shè)備的衛(wèi)生狀況符合要求。 5. 積極參加車間、部門及工廠培訓(xùn),努力提高崗位實操技能。
2025-01-08
巫曉峰
主管
崗位職責(zé): 1.根據(jù)生產(chǎn)工藝方案、工藝流程的設(shè)計,組織車間工藝審核,設(shè)備、工裝模具調(diào)配2,協(xié)助車間按計劃組織生產(chǎn),與質(zhì)量部門密切合作,分析生產(chǎn)流程沖突,對與工藝有關(guān)的問題提供解決方法,及時妥善處理生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量 …… 3.審核車間工藝方案,按工藝流程設(shè)計對現(xiàn)場管理、工藝改講和成本控制進行調(diào)研,收集工藝數(shù)據(jù) 4.培訓(xùn)操作人員正確地維護并操作已有的和新購設(shè)備、工裝,配備工位器具,指導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝流程程進行生產(chǎn) 5. …… 、裝訂、歸檔 7,負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作程房,教育員工遵守工藝規(guī)程,并建立嚴(yán)格的檢查制度,保證工藝規(guī)程和操作規(guī)程的正確執(zhí)行,提高生產(chǎn)操作水平,保證生產(chǎn)順利進行。 …… 8.參加生產(chǎn)過程中的技術(shù)質(zhì)量事故及設(shè)備事故的分析調(diào)查工作,積極開展技術(shù)進步和合理化建議活動,并組織糾正和預(yù)防措施的實施。 …… 9.負(fù)責(zé)建立車間工序控制點,并嚴(yán)格檢查執(zhí)行情況,使產(chǎn)品生產(chǎn)處于受控狀態(tài) 10.負(fù)責(zé)組織技術(shù)分析工作,重點是質(zhì)量、效率、定額等方面,每月分析各技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)波動的原因并對各崗位進行考核.11.及時完成上級交辦的臨時任務(wù)

提取車間工藝員

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 制藥 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:69
2025-01-08
韋女士
1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工藝技術(shù)管理工作。 2、貫徹執(zhí)行工藝規(guī)程,加強管理,使產(chǎn)品生產(chǎn)過程始終處于受控狀態(tài)。 3、按車間及公司培訓(xùn)計劃,協(xié)助車間主任完成對車間員工的培訓(xùn)工作。 …… 4、對車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,組織班組研究解決,未能解決的技術(shù)問題,應(yīng)及時向車間主任報告。 5、負(fù)責(zé)檢查車間的工藝規(guī)程、崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、工藝紀(jì)律等的執(zhí)行情況。 …… 7、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)記錄的整理與審核工作。 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中發(fā)生的異常情況和偏差,參加質(zhì)量事故分析會,并提出處理意見。
約 34 個崗位

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貴港普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
  • 15.4%
    2K
  • 28.2%
    3K
  • 30.8%
    4K
  • 20.5%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 大專
    2.6%
貴港普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,大專占2.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.4%
  • 1-3年
    2.6%
貴港普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.4%,1-3年占2.6%。
企業(yè)服務(wù)
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