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扶綏監(jiān)督招聘

桂聘提供2025年2月扶綏監(jiān)督最新招聘,有提供住房等,更多監(jiān)督監(jiān)督運營監(jiān)督招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招裝卸工

6000-7500元
崇左-扶綏縣 3人 塑料 制造業(yè) 投遞:4人 瀏覽:489
2025-02-05
鄭素平
人事經(jīng)理
1. 崗位名稱 裝卸搬運工
2. 待遇 包吃住,月薪6000-9000
工作目標(biāo) 負(fù)責(zé)公司物資設(shè)備裝卸搬運
崗位要求 1、身體健康強(qiáng)壯2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感3、與同事合作并服從安排。
崗位職責(zé)
1、協(xié)助落實公司的作業(yè)規(guī)范和管理制度、相關(guān)管理制度,服從分配,聽從指揮; 2、負(fù)責(zé)物資的裝車卸貨工作,監(jiān)督或合理使用貨物倉儲和搬運設(shè)施、設(shè)備并對其進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓芾恚?3、協(xié)助進(jìn)行有關(guān)貨損貨差等運作部貨物異常情況的調(diào)查,原因分析、責(zé)任落實和改進(jìn)措施的落實; 4、組織正確、安全地執(zhí)行貨物裝卸、搬運、堆碼與保護(hù)等作業(yè)指令,加強(qiáng)裝卸自我保護(hù)意識,嚴(yán)防裝卸事故的發(fā)生; 5、提高裝卸工作質(zhì)量,嚴(yán)禁違反裝卸規(guī)定操作,保證物資不受人為的損壞,對在裝卸過程中人為損壞的物資要負(fù)責(zé)或賠償; 6、確保物資裝車?yán)喂?,避免運輸途中發(fā)生意外; 7、嚴(yán)禁打架斗毆,尋釁滋事,違者交司法機(jī)關(guān)制裁; 8、嚴(yán)禁偷盜,違者交司法機(jī)關(guān)制裁,并賠償公司損失,予以開除; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

會計

4000-6000元
崇左-扶綏縣-廣西青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地 2人 電子 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:730
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-05
劉先生
經(jīng)理
1,能獨立做賬,可會開票 認(rèn)證發(fā)票;2,監(jiān)督盤點核查數(shù)據(jù);3,整理客戶及供應(yīng)商對帳,4,整理每月應(yīng)收應(yīng)付款及對應(yīng)發(fā)票,5,完成金蝶軟件專業(yè)版的帳目(包括錄入單據(jù),生成帳目等,6,核對考勤及工資核算的工作,7、編輯財務(wù)報表,真實、準(zhǔn)確地對財務(wù)報表進(jìn)行分析。
2025-02-03
海德新材
人事
招商運營經(jīng)理 崗位職責(zé):1.根據(jù)公司經(jīng)營方針,制定商業(yè)招商及商業(yè)運營工作計劃并完成經(jīng)營目標(biāo);全面開拓商業(yè)資源引進(jìn)商家。2.負(fù)責(zé)商家引進(jìn)、品牌調(diào)整等各項招商運營工作;根據(jù)市場合理制定于調(diào)整項目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局;與商戶保持良好關(guān)系,積極有效的解決商戶經(jīng)營中出現(xiàn)的各項問題,創(chuàng)建良好經(jīng)商環(huán)境,提高客戶滿意度。3.對商業(yè)化整體運營進(jìn)行有效的監(jiān)督、控制,確保各部門工作按計劃、按質(zhì)量完成工作任務(wù),以達(dá)到公司目標(biāo)。4.負(fù)責(zé)商業(yè)工作的統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn);制定并完善商業(yè)化管理制度,并監(jiān)督制度落實執(zhí)行情況。對團(tuán)隊進(jìn)行商業(yè)知識培訓(xùn)和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作與運營管理技巧等。5.監(jiān)督商業(yè)活動和廣告宣傳方案的策劃,對商業(yè)總體宣傳推廣進(jìn)行有效的控制,確保商業(yè)品牌性宣傳有效進(jìn)行,保證良好的商業(yè)運營,提升經(jīng)營業(yè)績。6.負(fù)責(zé)商業(yè)調(diào)研,熟悉市場商業(yè)運營模式和商家行情,掌握市場動態(tài)變化。任職資格:1.統(tǒng)招??埔陨蠈W(xué)歷,營銷管理等相關(guān)專業(yè),有大型商業(yè)綜合體、工業(yè)招商運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2.4-5年以上招商運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
崇左-扶綏縣-廣西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院 1人 瀏覽:43
2025-02-03
王麒霖
監(jiān)督食堂的日常運營,包括前廳和后廚的管理。 協(xié)調(diào)各部門的工作,包括物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等。 組織食堂人員進(jìn)行健康體檢,抓好食堂的安全教育、技能培訓(xùn)和服務(wù)態(tài)度。?
2025-02-03
海德新材
人事
執(zhí)行財務(wù)制度,實行會計監(jiān)督。 二、編制公司預(yù)算,對預(yù)算執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題,提出建議和措施。 三、填制審核會計憑證,有總賬經(jīng)驗,每月提交財務(wù)報表和財務(wù)分析。 …… 七、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財務(wù)出納、主管的工作并監(jiān)督其執(zhí)行; 八、負(fù)責(zé)公司帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關(guān)系,保持與稅務(wù)、財政、審計等政府部門及金融單位的良好協(xié)調(diào)關(guān)系。

財務(wù)主管

7000-10000元
2025-02-03
海德新材
人事
職責(zé):1、負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作;2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策;4、負(fù)責(zé)編制和組織實施財務(wù)預(yù)算報告;5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;6
2025-02-03
張萬權(quán)
及時反饋到質(zhì)量控制科科長; 5、參與工藝查定,為生產(chǎn)流程提供技術(shù)指導(dǎo); 6、負(fù)責(zé)收集供應(yīng)商各類資質(zhì)證件并及時更新; 7、負(fù)責(zé)輔助材料、白砂糖、工藝用水等送外檢; 8、負(fù)責(zé)對蟲害服務(wù)外包商服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督及參與驗收 …… ; 9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查質(zhì)量控制工作員和甘蔗質(zhì)檢員的工作,及時向質(zhì)量控制工作員和甘蔗質(zhì)檢員傳達(dá)各類工作信息; 10、對產(chǎn)品的庫存進(jìn)行質(zhì)量抽檢,提供質(zhì)量數(shù)據(jù)反饋到質(zhì)量控制科科長; 11、負(fù)責(zé)庫存桔水的質(zhì)量抽檢工作 …… ,提供質(zhì)量數(shù)據(jù)反饋到質(zhì)量控制科科長; 12、負(fù)責(zé)對與半成品、成品接觸的設(shè)備、物品表面清潔度管理的監(jiān)督、檢查,開榨之前按生產(chǎn)流程檢查各箱罐的除銹清潔情況。
2025-02-03
海德新材
人事
7.監(jiān)督各部門工作完成情況,控制部門預(yù)算和考核。 8.負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作,代表公司與外部單位和政府機(jī)關(guān)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
崇左-扶綏縣-廣西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院 1人 瀏覽:41
2025-02-03
王麒霖
監(jiān)督食堂的日常運營,包括前廳和后廚的管理。 協(xié)調(diào)各部門的工作,包括物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等。 組織食堂人員進(jìn)行健康體檢,抓好食堂的安全教育、技能培訓(xùn)和服務(wù)態(tài)度。?
2025-02-02
潤泓木業(yè)
人事專員
崗位職責(zé): 1、單板、木片、鋸糠、邊條等原材料質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量把關(guān); 2、膠合板基材質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量把關(guān)、質(zhì)量分析,提供分析數(shù)據(jù)及解決措施或方案; 3、細(xì)表面膠合板質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督 …… 、質(zhì)量把關(guān),質(zhì)量分析,提供分析數(shù)據(jù)及解決措施或方案; 4、膠粘劑、助劑、填料等其它輔助原材料質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量把關(guān)、質(zhì)量報告; 5、試驗員、檢驗員、駐廠質(zhì)量抽樣試驗員等下屬員工組建、培訓(xùn)、考核及管理

能源干燥主管

8000-10000元
崇左-扶綏縣 1人 木業(yè) 投遞:1人 瀏覽:89
2025-02-02
潤泓木業(yè)
人事專員
崗位職責(zé): 1.根據(jù)項目特點優(yōu)化能源中心及干燥篩分工藝和設(shè)備配置; 2.跟進(jìn)工段設(shè)備安裝及調(diào)試,項目進(jìn)度、質(zhì)量監(jiān)督; 3.負(fù)責(zé)組織對能源中心、干燥篩分工段作業(yè)人員和技術(shù)人員進(jìn)行教育和培訓(xùn); 4. …… 負(fù)責(zé)熱能中心及干燥運行參數(shù)的調(diào)整?:根據(jù)廠家指導(dǎo)擬制鍋爐運行參數(shù)調(diào)整范圍、鍋爐運行規(guī)程、系統(tǒng)圖,并及時歸檔,確保鍋爐運行資料的完整性; 5.負(fù)責(zé)能源中心及干燥工段管理工作?:包括安全生產(chǎn)、巡檢、運行的管理工作; 6.監(jiān)督并參與班前會
2025-02-02
潤泓木業(yè)
人事專員
崗位職責(zé): 1.監(jiān)督執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和管理制度;制定公司各項管理制度、管理辦法和各項作業(yè)流程,健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。 …… 監(jiān)督和審核辦公室日常財務(wù)報銷,確保財務(wù)流程規(guī)范。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2025-01-30
負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃,標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn); 6、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作,確??ā①~、物一致; 7、對倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn); 8、按月協(xié)助對倉庫人員進(jìn)行考核;監(jiān)督處理不良物料和呆滯料
2025-01-30
(1)負(fù)責(zé)所在車間內(nèi)生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督及驗證工作; (2)負(fù)責(zé)所在車間不合格品、異常品的判斷、處理、跟進(jìn)及驗證等工作; (3)對車間接收的客訴進(jìn)行分析、制定改善措施及驗證等工作; (4)負(fù)責(zé)對在線產(chǎn)品的檢測
崇左-扶綏縣 1人 紙業(yè) 投遞:5人 瀏覽:486
2025-01-30
; 3、負(fù)責(zé)發(fā)貨交接區(qū)域安全管理以及7S管理,確?,F(xiàn)場井然有序; 4、定期或不定期進(jìn)行庫存物資的盤點,確保賬實、賬卡相符; 5、做好庫房貨位規(guī)劃,提升庫房利用率; 6、做好庫房現(xiàn)場管理,指導(dǎo)、監(jiān)督搬運工按規(guī)范進(jìn)行轉(zhuǎn)運
約 16 個崗位

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