扶綏產(chǎn)品管理招聘
桂聘提供2025年2月扶綏產(chǎn)品管理最新招聘，有崗位晉升等，更多產(chǎn)品管理產(chǎn)品管理產(chǎn)品管理崗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工程項目經(jīng)理
6000-8000元
2025-02-03
李女士人事職責(zé)：1、負責(zé)貫徹公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)，代表公司全面履行工程承包合同規(guī)定的責(zé)任，對所承建的工程的質(zhì)量、安全、工期、成本控制負責(zé)。
2、負責(zé)項目組織機構(gòu)的建立，確定各職位的職責(zé)和權(quán)限，負責(zé)各項質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序的建立。3、負責(zé)協(xié)調(diào)項目部與業(yè)主、監(jiān)理、總包單位、分包商及主管部門的關(guān)系。4、組織編制項目質(zhì)量計劃，報有關(guān)部門審核、管理者代表批準(zhǔn)。把項目的質(zhì)量目標(biāo)分解落實到班組和個人，對項目的質(zhì)量目標(biāo)完成負責(zé)。5、組織編制施工準(zhǔn)備計劃，明確準(zhǔn)備階段應(yīng)完成的各項工作，并將各項工作落實到責(zé)任人，同時規(guī)定完成期限。負責(zé)按月評審工程進度，并提出存在問題，研究解決辦法。6、組織并檢查有關(guān)人員搞好產(chǎn)品標(biāo)識、檢驗和試驗狀態(tài)標(biāo)識。7、檢查現(xiàn)場物資搬運、貯存、保管情況，組織制定并實施成品保護措施，組織工程交付工作。8、重視不合格品的評審、處置及預(yù)防工作。對質(zhì)量事故和不合格品，嚴格執(zhí)行”三不放過”原則進行整改，并施以經(jīng)濟處罰措施，認真落實公司技術(shù)質(zhì)量部門制定的糾正措施和預(yù)防措施。9、組織管理好施工生產(chǎn)進程中的文件和資料管理，及各種原始記錄、竣工資料，保證使用有效文件，保證記錄和資料完整、準(zhǔn)確和可追溯。10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作任務(wù)。
職位招聘2-6人 -
品控經(jīng)理
7000-10000元
2025-02-02
潤泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé)：
1、單板、木片、鋸糠、邊條等原材料質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量把關(guān)；
2、膠合板基材質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量把關(guān)、質(zhì)量分析，提供分析數(shù)據(jù)及解決措施或方案；
3、細表面膠合板質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量把關(guān)，質(zhì)量分析，提供分析數(shù)據(jù)及解決措施或方案；
4、膠粘劑、助劑、填料等其它輔助原材料質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量把關(guān)、質(zhì)量報告；
5、試驗員、檢驗員、駐廠質(zhì)量抽樣試驗員等下屬員工組建、培訓(xùn)、考核及管理；
6、建立健全企業(yè)質(zhì)量管理制度、體系、機構(gòu)；完成企業(yè)及產(chǎn)品質(zhì)量認證；
7、建立健全企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)；參與行業(yè)、國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制修訂等工作；
8、做好產(chǎn)品售后質(zhì)量、技術(shù)服務(wù)等。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，木材科學(xué)與工程、高分子材料 、有機化學(xué)、林產(chǎn)化工。
2、5年以上木材加工行業(yè)品控工作經(jīng)驗，形象好、思維好、原則性比較強，力量型性格。
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力、團隊精神，有強烈的工作責(zé)任心。
4、30-45歲，身體健康，能適應(yīng)艱苦環(huán)境。
5、熟練運用操作各種辦公設(shè)備，掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作；
6、具備良好的溝通、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和語言文字表達能力。 -
板材實驗室研發(fā)主管
8000-10000元
2025-02-02
潤泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的年度工作計劃與目標(biāo)，細化編制研發(fā)部的年度工作計劃與目標(biāo)；
2、對計劃內(nèi)的研發(fā)項目，按公司管理制度辦理立項、審批程序，編寫試驗計劃與方案，并組織開展相關(guān)試驗研發(fā)工作；
3、對正在進行的研發(fā)項目，定期進行試驗分析與小結(jié)或總結(jié)，及時修訂、完善試驗計劃與方案，總結(jié)階段性技術(shù)成果；
4、對已經(jīng)結(jié)題驗收的研發(fā)項目，及時整理、完善和歸檔相關(guān)試驗記錄、資料，并配套編制完成相關(guān)生產(chǎn)工藝文件；
5、對公司技改、成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用推廣或產(chǎn)業(yè)化的項目，按照項目分工要求，積極參與、落實，提供必要的技術(shù)支持；
6、負責(zé)協(xié)助或配合項目部等相關(guān)部門完成功能板相關(guān)研發(fā)課題的項目申報、成果專利申請等申報材料的編寫；
7、負責(zé)協(xié)助或配合質(zhì)控、生產(chǎn)等相關(guān)部門，編制、修訂和完善功能板產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)工藝文件；
8、對部門技術(shù)員的業(yè)績、紀(jì)律進行管理，以及文件及會議精神的傳達，相關(guān)內(nèi)容的審核，并定期組織部門或項目會議。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，木材科學(xué)、林產(chǎn)化工、材料學(xué)或化學(xué)等相關(guān)專業(yè)的教育背景；
2.5年以上大中型制造型企業(yè)技術(shù)研發(fā)部門管理工作經(jīng)驗，其中3年以上中高層技術(shù)研發(fā)管理經(jīng)驗；對木質(zhì)人造板的改性，尤其是功能性改良與預(yù)處理，積累一定工作經(jīng)驗；有研發(fā)項目管理工作經(jīng)驗；
3.具有良好的敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神，工作積極主動、認真細致，有較強的責(zé)任心；
4.較全面的實木類人造板行業(yè)的專業(yè)知識；較扎實的實木類人造板生產(chǎn)設(shè)備的相關(guān)知識；較強的技術(shù)攻關(guān)與創(chuàng)新能力；具有一定的技術(shù)研發(fā)管理能力；較強的溝通協(xié)調(diào)能力；具有一定的計算機操作技能，較好的英語聽說讀寫能力，以及研發(fā)項目申報材料、發(fā)明專利申報材料和科技論文的寫作能力；對研發(fā)項目管理有經(jīng)驗。
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扶綏產(chǎn)品管理招聘最新投遞
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梁先生投遞了 廣西中大旺幕墻門窗有限公司 的 工程項目經(jīng)理 職位2025-02-07 -
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廣西扶綏夏友木業(yè)有限公司成立于2014年09月18日，注冊地位于扶綏縣山圩鎮(zhèn)廣西農(nóng)墾國有山圩農(nóng)場岜美分場，法人代表為蔣永昌。經(jīng)營范圍包括膠合板、細木工板 加工銷售。
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細木工板、膠合板、木制家具、鋸材加工、銷售。
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膠合板、單板、木材加工及銷售。
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膠合板、細木工板、單板加工 銷售。
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旋切單板、膠合板、木材加工機械設(shè)備、工業(yè)膠水加工、銷售；浸漬紙生產(chǎn)、銷售，自營和代理一般經(jīng)營項目和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)，許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)必須取得國家專利審批后方可經(jīng)營（國家限定公司經(jīng)營或禁止進出的商品和技術(shù)除外）。
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生產(chǎn)、加工、銷售：木質(zhì)家具、膠合板、單板、木皮、芯板、夾板、三聚氰胺生態(tài)板、裝飾板、建筑模板、包裝板、貼面板、三聚氰胺家具紙、木地板紙、覆膜紙、印刷紙。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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木材加工銷售。
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一般項目:膠合板、包裝板、沙發(fā)板、拼板、家具板、卡板、免漆板、生態(tài)板、阻燃板、單板、木制品、竹制品的加工銷售。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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膠合板、細木工板、生態(tài)板、家具木板、木門、阻燃板加工銷售。
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旋切單板、膠合板加工、工業(yè)膠水加工、銷售;自營和代理一般經(jīng)營項目和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)、許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)必須取得國家專利審批后方可經(jīng)營(國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品和技術(shù)除外)。
