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防城港助理行政經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年1月防城港助理行政經(jīng)理最新招聘,港口區(qū)3條,平均工資約為4333元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多助理行政經(jīng)理助理行政經(jīng)理公司主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政經(jīng)理

6000-9000元
2025-01-08
趙興勝
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,參與編制公司年度“工作計劃”和“工作目標”;
2.組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;
3.對公司重大人事問題向公司決策層提供意見;
4.按時向總公司提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告;
5.負責組織制定并不斷完善管理制度、工作流程,形成規(guī)范的制度體系;
6.做好人員配備、解聘和培養(yǎng)、團隊建設和工作指導等,保證整個組織系統(tǒng)健全高效;
7.負責做好政府部門、合作伙伴、上下游客戶的關系維護;
8.負責企業(yè)形象宣傳活動,指導各部門的開展工作;
9.負責重大活動的組織和接待工作;
10.定期組織各部門召開部門例會,總結工作,聽取匯報,及時處理應急事項,監(jiān)督公司各項會議決議的實施;
11.負責內控管理,提升各項工作規(guī)范化執(zhí)行;
12.完成總經(jīng)理及總部領導交辦的其它事項。
2025-01-08
張總
行政主管(人事主管)
職位要求:18歲-35歲,形象好,氣質好,有經(jīng)驗者優(yōu)先!
職位主要負責公司日常內勤,人事考勤考核,人員招聘與人員檔案管理等,
試用期2個月,底薪2000+招聘獎勵,滿一個月按照200元/人獎勵,
試用期2月后,底薪2500+招聘獎勵,
入職半年后,3000+招聘獎勵
入職一年后,3000+招聘獎勵+開單獎!
能力決定收入!
2025-01-08
hr@xiaozaotech.com
崗位職責:
1、協(xié)助行政人事總監(jiān)制定行政部門本年度的工作計劃;
2、組織公司相關會議和活動的開展,促進公司部門之間的溝通;
3、負責行政部門的人才選拔、培養(yǎng),做好部門管理工作;
4、負責公司辦公用品的采購,制定相關的采購計劃,控制成本支出;
5、負責接待來訪客戶,積極與政府部門、企業(yè)客戶溝通,做好外聯(lián)工作;
6、處理部門的日常工作,保證公司員工工作正常開展。
職位要求:
1、本科以上學歷,行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè);
2、5年以上管理經(jīng)驗,具備前瞻性和全局觀念,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力,較強的分析、解決問題能力、邏輯思考能力、文字表達能力、信息處理能力、溝通能力;
3、有良好的服務、服從意識和執(zhí)行力,思維清晰、頭腦敏捷,具有較高的原則性與靈活性;
4、熟練使用各項日常辦公軟件和設備,有駕照。
約 3 個崗位

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防城港行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 6.7%
    2K
  • 30%
    3K
  • 30%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93.3%
  • 大專
    3.3%
  • 本科
    3.3%
防城港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占93.3%,大專占3.3%,本科占3.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.3%
  • 1-3年
    3.3%
  • 3-5年
    3.3%
防城港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.3%,1-3年占3.3%,3-5年占3.3%。
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