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防城港區(qū)域運(yùn)營管理招聘

桂聘提供2025年2月防城港區(qū)域運(yùn)營管理最新招聘,東興市3條港口區(qū)2條,平均工資約為5727元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多區(qū)域運(yùn)營管理區(qū)域運(yùn)營管理運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-06
寶永芬
市場(chǎng)管理與開發(fā):負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)開拓、培育和維護(hù),確保公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率和品牌影響力的提升。
銷售管理與執(zhí)行:制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃和目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo),同時(shí)負(fù)責(zé)銷售渠道的拓展和管理。
客戶關(guān)系管理:維護(hù)老客戶并開發(fā)新客戶,建立并保持良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。
團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核,確保團(tuán)隊(duì)成員的能力和素質(zhì)符合公司要求,同時(shí)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)。
市場(chǎng)信息收集與分析:收集、分析、整理市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息,為公司的營銷策略和產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。
內(nèi)部管理與控制:協(xié)調(diào)管理與控制區(qū)域內(nèi)的人、財(cái)、物資源,制定內(nèi)部管理制度,建立內(nèi)部控制和監(jiān)督體系,確保區(qū)域運(yùn)營的效率和效果。
危機(jī)處理與客情維護(hù):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶投訴處理和信息反饋,重大客戶關(guān)系的維護(hù),確保客戶問題的及時(shí)解決。
2025-02-06
馬女士
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司客流量現(xiàn)狀及獲取渠道制定相應(yīng)的推廣計(jì)劃,有效管理大量關(guān)鍵詞廣告精準(zhǔn)投放;
2.熟悉阿里巴巴店鋪運(yùn)營和百度、抖音、360等網(wǎng)絡(luò)軟件投放的競(jìng)價(jià)模式,熟練掌控賬戶后臺(tái)的相關(guān)操作;
3.監(jiān)控和分析投放效果數(shù)據(jù),國繞數(shù)據(jù)進(jìn)行客戶分析,持續(xù)優(yōu)化投放策略;
4.具備數(shù)據(jù)分析總結(jié)、方法沉淀的能力,按節(jié)奏輸出行業(yè)方法論,復(fù)制孵化區(qū)域更多客戶。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,對(duì)廣告推廣、優(yōu)化、客戶運(yùn)營、新媒體運(yùn)營等有濃厚的興趣;
2.良好的數(shù)據(jù)分析、挖掘能力,精通Excel等辦公數(shù)據(jù)軟件的使用;
3.熟悉PS,PR優(yōu)先考慮,有鋼材推廣行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及責(zé)任心,能承受工作壓力,執(zhí)行力
強(qiáng),具有較強(qiáng)的獨(dú)立思考能力和自我驅(qū)動(dòng)力;
5、新聞系相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用

銷售專員

3000-8000元
防城港-港口區(qū)-海灣公館 1人 商行 瀏覽:20
2025-02-06
邵潔嬌
老板電器
銷售經(jīng)理2人
主要負(fù)責(zé)區(qū)域店面的管理運(yùn)營
銷售顧問10人
負(fù)責(zé)接待顧客,銷售工作
(新人可教)
防城港-東興市 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:174
2025-02-06
馬女士
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司客流量現(xiàn)狀及獲取渠道制定相應(yīng)的推廣計(jì)劃,有效管理大量關(guān)鍵詞廣告精準(zhǔn)投放; 2.熟悉阿里巴巴店鋪運(yùn)營和百度、抖音、360等網(wǎng)絡(luò)軟件投放的競(jìng)價(jià)模式,熟練掌控賬戶后臺(tái)的相關(guān)操作; …… 3.監(jiān)控和分析投放效果數(shù)據(jù),國繞數(shù)據(jù)進(jìn)行客戶分析,持續(xù)優(yōu)化投放策略; 4.具備數(shù)據(jù)分析總結(jié)、方法沉淀的能力,按節(jié)奏輸出行業(yè)方法論,復(fù)制孵化區(qū)域更多客戶。 …… 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,對(duì)廣告推廣、優(yōu)化、客戶運(yùn)營、新媒體運(yùn)營等有濃厚的興趣; 2.良好的數(shù)據(jù)分析、挖掘能力,精通Excel等辦公數(shù)據(jù)軟件的使用; 3.熟悉PS,PR優(yōu)先考慮,有鋼材推廣行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
菜鳥公共服務(wù)站城市運(yùn)營專員 1、角色定位 負(fù)責(zé)協(xié)助社區(qū)服務(wù)站區(qū)域負(fù)責(zé)人搭建和維護(hù)城市末端的社區(qū)網(wǎng)絡(luò),并落地各個(gè)提升服務(wù)站站點(diǎn)能力的項(xiàng)目,為消費(fèi)者提供多元可選的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、工作內(nèi)容1. …… 負(fù)責(zé)社區(qū)公共服務(wù)站網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理;3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域消費(fèi)者的服務(wù)與體驗(yàn);4. 負(fù)責(zé)社區(qū)公共服務(wù)站產(chǎn)品推進(jìn)和項(xiàng)目落地,相關(guān)業(yè)務(wù)資源整合與調(diào)配管理

后勤專員

8000-12000元
防城港-港口區(qū) 1人 材料 投遞:1人 瀏覽:113
2025-02-01
后勤管理:落實(shí)公司行政后勤管理制度以及工作要求,包括宿舍、食堂、環(huán)境衛(wèi)生、公用設(shè)施維護(hù)等方面,確保各項(xiàng)后勤工作高效、有序開展,為生產(chǎn)運(yùn)營提供有力保障; 2.? …… 員工生活保障:管理員工宿舍、食堂等生活設(shè)施,監(jiān)督宿舍分配、食堂運(yùn)營,確保住宿環(huán)境舒適、餐飲質(zhì)量衛(wèi)生達(dá)標(biāo),關(guān)注員工生活需求,妥善處理員工在生活方面的投訴與建議,提升員工生活滿意度與歸屬感; 3.? …… 廠區(qū)公共衛(wèi)生管理:負(fù)責(zé)廠區(qū)衛(wèi)生管理,規(guī)劃衛(wèi)生清潔區(qū)域與工作流程,安排保潔人員并監(jiān)督其工作質(zhì)量,確保廠區(qū)道路、車間、辦公區(qū)域等環(huán)境整潔干凈等; 5.? …… 公務(wù)用車管理:執(zhí)行集團(tuán)車輛管理制度和要求,監(jiān)督車輛的日常保養(yǎng)與維護(hù)工作,及時(shí)安排車輛年檢、保險(xiǎn)辦理等事宜,確保公司公務(wù)用車始終處于良好運(yùn)行狀態(tài); 6.完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求: 1.? …… 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與問題解決能力,能夠有效應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的后勤管理事務(wù)與突發(fā)情況; 4.?具備良好的服務(wù)意識(shí),為公司發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的后勤支持服務(wù)。
約 6 個(gè)崗位

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防城港運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 9K,最多人拿:4K
  • 36.4%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 18.2%
    6K-8K
  • 27.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
防城港運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
防城港運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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