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防城港培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年2月防城港培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理最新招聘,港口區(qū)6條防城區(qū)1條,更多培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理銷售培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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法律顧問
4000-8000元2025-02-06駱遠(yuǎn)海法務(wù)顧問:
1、通過電話的方式開發(fā)新客戶,了解客戶法律需求;
2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
3、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo),達(dá)成每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)。
4、跟客戶見面拜訪,為客戶的法律問題做現(xiàn)場(chǎng)咨詢記錄和解答,并講解產(chǎn)品;
只需要找到客戶線索,有專業(yè)人員幫你搞定簽單,你享受全額提點(diǎn)!
崗位要求:
1、 無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,只要熱愛學(xué)習(xí)、熱愛銷售崗;
2、對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,喜歡人民幣;
3、有一定的抗壓能力,積極的工作態(tài)度和進(jìn)取心;
4、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良從業(yè)紀(jì)錄,忠于職守,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
【晉升空間】公司提供從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理的良好晉升機(jī)會(huì);
【豐富培訓(xùn)】無(wú)經(jīng)驗(yàn)也能快速上手,提供豐富的新員
工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn),專人帶教,定期分享:
【待遇豐厚】無(wú)責(zé)底薪2000-3000+績(jī)效+提成+五險(xiǎn)
工作時(shí)間:08:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休,節(jié)假日跟著國(guó)家放
【公司福利】不定期組織公司團(tuán)建、聚餐、下午茶等福利 -
銷售專員
4000-8000元2025-02-06駱遠(yuǎn)海1、通過電話的方式開發(fā)新客戶,了解客戶法律需求;
2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
3、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo),達(dá)成每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)。
4、跟客戶見面拜訪,為客戶的法律問題做現(xiàn)場(chǎng)咨詢記錄和解答,并講解產(chǎn)品;
只需要找到客戶線索,有專業(yè)人員幫你搞定簽單,你享受全額提點(diǎn)!
崗位要求:
1、 無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,只要熱愛學(xué)習(xí)、熱愛銷售崗;
2、對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,喜歡人民幣;
3、有一定的抗壓能力,積極的工作態(tài)度和進(jìn)取心;
4、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良從業(yè)紀(jì)錄,忠于職守,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
【晉升空間】公司提供從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理的良好晉升機(jī)會(huì);
【豐富培訓(xùn)】無(wú)經(jīng)驗(yàn)也能快速上手,提供豐富的新員
工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn),專人帶教,定期分享:
【待遇豐厚】無(wú)責(zé)底薪2000-3000+績(jī)效+提成+五險(xiǎn)
工作時(shí)間:08:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休,節(jié)假日跟著國(guó)家放
【公司福利】不定期組織公司團(tuán)建、聚餐、下午茶等福利 -
電話客服
4000-8000元2025-02-06駱遠(yuǎn)海1、通過電話的方式開發(fā)新客戶,了解客戶法律需求;
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4、跟客戶見面拜訪,為客戶的法律問題做現(xiàn)場(chǎng)咨詢記錄和解答,并講解產(chǎn)品;
只需要找到客戶線索,有專業(yè)人員幫你搞定簽單,你享受全額提點(diǎn)!
崗位要求:
1、 無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,只要熱愛學(xué)習(xí)、熱愛銷售崗;
2、對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,喜歡人民幣;
3、有一定的抗壓能力,積極的工作態(tài)度和進(jìn)取心;
4、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良從業(yè)紀(jì)錄,忠于職守,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
【晉升空間】公司提供從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理的良好晉升機(jī)會(huì);
【豐富培訓(xùn)】無(wú)經(jīng)驗(yàn)也能快速上手,提供豐富的新員
工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn),專人帶教,定期分享:
【待遇豐厚】無(wú)責(zé)底薪2000-3000+績(jī)效+提成+五險(xiǎn)
工作時(shí)間:08:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休,節(jié)假日跟著國(guó)家放
【公司福利】不定期組織公司團(tuán)建、聚餐、下午茶等福利 -
電話銷售
3000-6000元2025-02-06收集新客戶的資料, 3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù) 4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn), 5.提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶 …… 建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系 任職要求: 1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神2.熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn) 3.有.上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一-定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作 福利待遇: 1.培訓(xùn) …… :入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2.薪酬無(wú)責(zé)底薪+高額提成+分紅 3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等 4.晉升渠道 …… :專員一主管—經(jīng)理一總監(jiān) 5.上班時(shí)間:朝九晚六,周末雙休! -
電話銷售入職社保周末雙休
5000-10000元2025-02-06曾女士客戶資源豐富,不用自己尋找開發(fā)) 1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)、日常工作流程和銷售技巧; 2、公司提供精準(zhǔn)客戶資源,通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯(lián)系; 3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話術(shù),耐心 …… 工齡獎(jiǎng)+人才推薦獎(jiǎng)+豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+周月,季度實(shí)體獎(jiǎng)+新型節(jié)日福利 培訓(xùn): 1.?剛進(jìn)公司一周補(bǔ)貼入職培訓(xùn)(你要熟悉公司) 2.?工作一段時(shí)間,提升培訓(xùn)(你要快速成長(zhǎng)) 3.? …… 晉升小組長(zhǎng)后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)(你要做師傅帶新人) 4.?晉升主管進(jìn)行管理能力培訓(xùn)(你要帶團(tuán)隊(duì)) 5.? …… 寬闊的晉升平臺(tái);電話銷售-儲(chǔ)備主管-銷售主管-儲(chǔ)備經(jīng)理-銷售經(jīng)理-區(qū)域負(fù)責(zé)人;電銷專員崗位每個(gè)季度有一次晉升考核機(jī)會(huì),職級(jí)提升泵,底薪增加 6.? -
電話+網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-7000元2025-02-06曾女士客戶資源豐富,不用自己尋找開發(fā)) 1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)、日常工作流程和銷售技巧; 2、公司提供精準(zhǔn)客戶資源,通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯(lián)系; 3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話術(shù),耐心 …… 工齡獎(jiǎng)+人才推薦獎(jiǎng)+豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+周月,季度實(shí)體獎(jiǎng)+新型節(jié)日福利 培訓(xùn): 1.?剛進(jìn)公司一周補(bǔ)貼入職培訓(xùn)(你要熟悉公司) 2.?工作一段時(shí)間,提升培訓(xùn)(你要快速成長(zhǎng)) 3.? …… 晉升小組長(zhǎng)后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)(你要做師傅帶新人) 4.?晉升主管進(jìn)行管理能力培訓(xùn)(你要帶團(tuán)隊(duì)) 5.? …… 寬闊的晉升平臺(tái);電話銷售-儲(chǔ)備主管-銷售主管-儲(chǔ)備經(jīng)理-銷售經(jīng)理-區(qū)域負(fù)責(zé)人;電銷專員崗位每個(gè)季度有一次晉升考核機(jī)會(huì),職級(jí)提升泵,底薪增加 6.? -
銷售專員
4000-8000元2025-02-06陳生薪資結(jié)構(gòu):底薪+上訪客戶獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成 崗位職責(zé): 1.通過網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)客戶資源,完成本部門的銷售任務(wù); 2.通過網(wǎng)絡(luò)輔助開展洽談活動(dòng)及具體工作; 3.充分利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行公司品牌形象推廣和銷售動(dòng)態(tài)報(bào)道 …… ; 4.利用網(wǎng)絡(luò)媒體收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和信息; 5.與客戶保持良好溝通; 6.利用微信朋友圈,微博等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)獨(dú)立開發(fā)客戶; 任職資格: 1、20-50歲,口齒清晰,普通話流利; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情 …… 良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí):在這里你除了能賺到錢,最關(guān)鍵你能學(xué)到很多知識(shí),并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓(xùn),全面學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)知識(shí)和產(chǎn)品知識(shí),溝通技能等等,上崗后也會(huì)不斷有機(jī)會(huì)參加各種培訓(xùn)。 …… 廣闊的升職機(jī)會(huì):公司非常提倡員工成長(zhǎng),經(jīng)理都是基層提升,無(wú)限的升職機(jī)會(huì)! -
防城港OPPO管培生
4000-6000元2025-02-06閆三福>階段二:影子計(jì)劃(熟悉期) 3個(gè)月跟隨優(yōu)秀銷售代表導(dǎo)師貼身學(xué)習(xí),能夠使用銷售系統(tǒng)及銷售工具,能夠掌握基礎(chǔ)的培訓(xùn)技巧、客戶拜訪技巧能夠?qū)F(tuán)隊(duì)進(jìn)行基礎(chǔ)管理。 …… >階段四:戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理/項(xiàng)目主管(業(yè)務(wù)骨干期) 通過2-3年擔(dān)任二級(jí)公司核心片區(qū)戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理或項(xiàng)目主管達(dá)成片區(qū)業(yè)績(jī)指標(biāo)、提升KA客戶滿意度 進(jìn)行團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、開展產(chǎn)品操盤、零售管理等方面工作,統(tǒng)籌開展核心項(xiàng)目 …… >階段五:二級(jí)公司副總/總經(jīng)理(管理?yè)?dān)當(dāng)期) 獨(dú)立開發(fā)核心項(xiàng)目,負(fù)責(zé)二級(jí)公司綜合市場(chǎng),管理團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌二級(jí)公司發(fā)展。
約 8 個(gè)崗位
防城港相關(guān)熱門崗位
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防城港培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理招聘最新投遞
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陳先生投遞了 防城港歐鑫通訊設(shè)備銷售有限公司 的 防城港OPPO管培生 職位2025-01-19
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