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防城港服務(wù)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年2月防城港服務(wù)經(jīng)理最新招聘，港口區(qū)7條防城區(qū)4條，平均工資約為3615元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多服務(wù)經(jīng)理客服主管/客服經(jīng)理移動客服經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-06
王海剛
崗位要求：(新手也可以帶)
1.對房地產(chǎn)、銷售、互聯(lián)網(wǎng)、金融感興趣者優(yōu)先;
2.氣質(zhì)親和，具有較強的溝通能力，有良好的服務(wù)意識;
3.誠實守信，具有較強的團隊合作意識，積極樂觀，勇于挑戰(zhàn);
4.具有較強的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強;
5.執(zhí)行力強、有責(zé)任心、良好的團隊合作精神。
崗位待遇：
底薪+績效+全勤+高額提成+節(jié)日福利+團建活動
上班時間8：30-12：00，14：30-18：30
崗位提升：經(jīng)紀人-主管-經(jīng)理
2025-02-06
曾女士
崗位職責(zé)：（針對中小型企業(yè)進行財稅服務(wù)的推廣工作?？蛻糍Y源豐富，不用自己尋找開發(fā)）
1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識、標準話術(shù)、日常工作流程和銷售技巧；
2、公司提供精準客戶資源，通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯(lián)系；
3、遵照公司規(guī)定和標準話術(shù)，耐心、詳細解答客戶咨詢和疑問；
4、定期回訪、維護意向客戶，促成簽單；
薪酬待遇：
1.?享受無責(zé)任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎金，每三個月薪資調(diào)一次和提供一次晉升機會
2.?工齡獎+人才推薦獎+豐富的團隊活動+周月，季度實體獎+新型節(jié)日福利
培訓(xùn)：
1.?剛進公司一周補貼入職培訓(xùn)（你要熟悉公司）
2.?工作一段時間，提升培訓(xùn)（你要快速成長）
3.?晉升小組長后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)（你要做師傅帶新人）
4.?晉升主管進行管理能力培訓(xùn)(你要帶團隊）
5.?寬闊的晉升平臺；電話銷售-儲備主管-銷售主管-儲備經(jīng)理-銷售經(jīng)理-區(qū)域負責(zé)人；電銷專員崗位每個季度有一次晉升考核機會，職級提升泵，底薪增加
6.?豐富多彩的員工活動；員工聚餐、趣味運動會，優(yōu)秀員工表彰等等，年度目標提供蘋果手機，平板電腦，蘋果筆記本等獎勵
崗位職責(zé)：（針對中小型企業(yè)進行財稅服務(wù)的推廣工作?？蛻糍Y源豐富，不用自己尋找開發(fā)）
1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識、標準話術(shù)、日常工作流程和銷售技巧；
2、公司提供精準客戶資源，通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯(lián)系；
3、遵照公司規(guī)定和標準話術(shù)，耐心、詳細解答客戶咨詢和疑問；
4、定期回訪、維護意向客戶，促成簽單；
薪酬待遇：
1.?享受無責(zé)任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎金，每三個月薪資調(diào)一次和提供一次晉升機會
2.?工齡獎+人才推薦獎+豐富的團隊活動+周月，季度實體獎+新型節(jié)日福利
培訓(xùn)：
1.?剛進公司一周補貼入職培訓(xùn)（你要熟悉公司）
2.?工作一段時間，提升培訓(xùn)（你要快速成長）
3.?晉升小組長后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)（你要做師傅帶新人）
4.?晉升主管進行管理能力培訓(xùn)(你要帶團隊）
5.?寬闊的晉升平臺；電話銷售-儲備主管-銷售主管-儲備經(jīng)理-銷售經(jīng)理-區(qū)域負責(zé)人；電銷專員崗位每個季度有一次晉升考核機會，職級提升泵，底薪增加
6.?豐富多彩的員工活動；員工聚餐、趣味運動會，優(yōu)秀員工表彰等等，年度目標提供蘋果手機，平板電腦，蘋果筆記本等獎勵
2025-02-06
龔藝
職位描述: 1、根據(jù)公司提供的客戶資源，為客戶提供專業(yè)的工商注冊注銷、代理記賬服務(wù)咨詢; 2、為客戶介紹公司的品牌和服務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)點及特色，邀約客戶進行洽談; 3、根據(jù)客戶的個性特點及需求，為客戶選擇最佳的產(chǎn)品服務(wù)方案 …… ，與客戶簽訂產(chǎn)品服務(wù)合同; 4、客戶的后期跟蹤服務(wù)和維護。 …… 任職要求: 1、有較強的親和力及溝通能力，語言表達能力、服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力強; 2、性格外向、開朗，積極進取，目標感強; 3、此崗位接受熱愛銷售的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 …… 團隊娛樂活動、社會保險、節(jié)日慰問、婚假、產(chǎn)假陪護假、帶薪年假等福利; 3、品牌大公司平臺， 完善的培訓(xùn)體系，讓你真正學(xué)有所成; 4、廣闊的發(fā)展空間，公平公正的晉升平臺(崗位晉升通道:顧問-組長-主管-經(jīng)理
2025-02-06
龔藝
2.有較強的事業(yè)心、進取心，有良好的服務(wù)意識、有良好的溝通能力和團隊合作精神; 3.服從上級工作安排。 實習(xí)生●工作內(nèi)容: 1.完成上級分配的各項任務(wù)。 …… 4.協(xié)助主管經(jīng)理完成公司目標任務(wù)等。
，可享受團隊提成 特別提示：不會法律知識也可以，我們雖然是法律咨詢公司但招的不是律師，所以不需法律專業(yè)，有人帶和免費培訓(xùn)，只要能接受打電話就可以做，很簡單 五、晉升通道：員工-儲備主管一主管一初級經(jīng)理 …… -中級經(jīng)理-高級經(jīng)理-見習(xí)總監(jiān)-總監(jiān)合伙人一分公司分總(學(xué)習(xí)能力強的一般三個月內(nèi)就可以晉升為主管，只要你愿意努力，結(jié)果會讓你滿意) 六、公司規(guī)模：廣西總部在南寧，旗下現(xiàn)有分公司24+家，門店60+家， …… 目前深耕全覆蓋整個廣西，集團現(xiàn)有員工600余人，是廣西最大的法律咨詢公司，目前總服務(wù)企業(yè)量達上萬。

銷售

2000-7000元
防城港-防城區(qū)-北部灣商業(yè)中心 1人 計算機 通信 瀏覽:50
2025-02-06
閆三福
任職要求： 1、男女不限，形象氣質(zhì)佳，性格活潑開朗； 2、溝通能力強，熱愛銷售工作； 3、有服務(wù)意識及團隊合作精神； 4、上進心強，有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 5、上班時間：每天8小時工作制。 …… 6、上班地點：防城港（防城、港口、東興、上思）各oppo手機門店及營業(yè)廳 7、晉升空間：導(dǎo)購員—核心導(dǎo)購員—業(yè)務(wù)主管—戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理 薪資待遇：底薪+提成（2000-7000元）+節(jié)日福利+培訓(xùn)機會+商業(yè)意外險
2.有較強的事業(yè)心、進取心，有良好的服務(wù)意識、有良好的溝通能力和團隊合作精神； 3.服從上級工作安排。 實習(xí)生 ? 工作內(nèi)容： 1.完成上級分配的各項任務(wù)。 …… 4.協(xié)助主管經(jīng)理完成公司目標任務(wù)等。
2025-02-02
劉經(jīng)理
二、崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，無不良記錄； 2.金融、經(jīng)濟、市場營銷等專業(yè)（特別優(yōu)秀可放寬專業(yè)限制）； 3.具有較強的溝通表達及市場拓展能力，有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神 …… 管理序列：員工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列：初級→中級→高級→資深→專家 六、薪酬福利： 綜合年薪8-12萬，六險二金，年終獎，交通補貼，通訊補貼，餐費補貼，節(jié)日慰問等。
2025-02-02
劉經(jīng)理
二、崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，無不良記錄； 2.金融、經(jīng)濟、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可放寬專業(yè)限制； 3.具有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神，有較強的溝通表達及應(yīng)變能力 …… 三、崗位職責(zé) 從事營業(yè)網(wǎng)點柜面服務(wù)及運營等工作。 …… 管理序列：員工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列：初級→中級→高級→資深→專家 六、薪酬福利： 綜合年薪8-12萬，六險二金，年終獎，交通補貼，通訊補貼，餐費補貼，節(jié)日慰問等。
2025-02-02
徐秀藝
汽車銷售顧問——理解為：“全方位為車主提供新車性能簡介、貸款程序、保險理賠、車輛加裝、衍生業(yè)務(wù)推介、續(xù)保跟蹤服務(wù)的銷售人員”--數(shù)名。 ..【必要條件】.. …… 聯(lián)系人：陳經(jīng)理 聯(lián)系電話：***********
2025-02-02
陳為漢
1.配合生產(chǎn)部經(jīng)理做好本部門服務(wù)工作 2.熟練應(yīng)用辦公軟件 3.高中以上學(xué)歷 4.性格開朗，做事細心
約 12 個崗位

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防城港客服經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K，最多人拿：2K
  • 30.8%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 7.7%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
防城港客服經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
防城港客服經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

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