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崇左維護(hù)招聘

桂聘提供2025年2月崇左維護(hù)最新招聘,江州區(qū)94條扶綏縣37條,有工作餐等,更多維護(hù)應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

酒店副總經(jīng)理

15000-30000元
崇左-江州區(qū)-東盟國(guó)際城 3人 投資 瀏覽:8
2025-02-01
黃女士
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)主持崇左麗呈華廷五星級(jí)酒店的全面工作,確保實(shí)現(xiàn)酒店年度的經(jīng)營(yíng)管理,確保酒店運(yùn)營(yíng)盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)和品質(zhì)(出品和質(zhì)量)。
2.負(fù)責(zé)建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)格式化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、高效化。
3.負(fù)責(zé)執(zhí)行每年制定的酒店?duì)I業(yè)收入和利潤(rùn)等指標(biāo),確保酒店在各個(gè)經(jīng)營(yíng)階段的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)能夠順利完成。
4.負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。
6.負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店安全工作和設(shè)備維護(hù),確保無(wú)任何安全責(zé)任事故發(fā)生。
7.負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系樹立酒店良好形象。
8.負(fù)責(zé)做好酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。
9.負(fù)責(zé)指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
10.負(fù)責(zé)酒店治安和消防安全,酒店食 品衛(wèi)生安全,確保酒店安全零事故。
任職要求:
1.全日制大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉廣西市場(chǎng);中國(guó)黨員優(yōu)先。
2.8年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn), 3年以上五星級(jí)酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有全國(guó)連鎖全服務(wù)酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營(yíng)管理工作;
3.熟悉酒店經(jīng)營(yíng)管理工作,尤其是市場(chǎng)銷售、客房、餐飲和影響推廣方面,前廳等職能部門,理解酒店的管理機(jī)制和程序;
4.具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及把握酒店全局運(yùn)作的能力;
5.熱愛酒店行業(yè),認(rèn)同麗呈酒店文化,有很好的服務(wù)意識(shí),沉穩(wěn)干練;

酒店總經(jīng)理

20000-35000元
崇左-江州區(qū)-東盟國(guó)際城 1人 投資 瀏覽:9
2025-02-01
黃女士
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)主持崇左麗呈華廷五星級(jí)酒店的全面工作,確保實(shí)現(xiàn)酒店年度的經(jīng)營(yíng)管理,確保酒店運(yùn)營(yíng)盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)和品質(zhì)(出品和質(zhì)量)。
2.負(fù)責(zé)建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)格式化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、高效化。
3.負(fù)責(zé)執(zhí)行每年制定的酒店?duì)I業(yè)收入和利潤(rùn)等指標(biāo),確保酒店在各個(gè)經(jīng)營(yíng)階段的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)能夠順利完成。
4.負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。
6.負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店安全工作和設(shè)備維護(hù),確保無(wú)任何安全責(zé)任事故發(fā)生。
7.負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系樹立酒店良好形象。
8.負(fù)責(zé)做好酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。
9.負(fù)責(zé)指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
10.負(fù)責(zé)酒店治安和消防安全,酒店食 品衛(wèi)生安全,確保酒店安全零事故。
任職要求:
1.全日制大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉廣西市場(chǎng);中國(guó)黨員優(yōu)先。
2.10年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn), 4年以上五星級(jí)酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有全國(guó)連鎖全服務(wù)酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營(yíng)管理工作;
3.熟悉酒店經(jīng)營(yíng)管理工作,尤其是市場(chǎng)銷售、客房、餐飲和影響推廣方面,前廳等職能部門,理解酒店的管理機(jī)制和程序;
4.具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及把握酒店全局運(yùn)作的能力;
5.熱愛酒店行業(yè),認(rèn)同麗呈酒店文化,有很好的服務(wù)意識(shí),沉穩(wěn)干練;
2025-01-31
崗位職責(zé)
1、環(huán)境安全衛(wèi)生相關(guān)制度的起草、維護(hù)及宣傳;
2、環(huán)境安全因素清查,環(huán)境安全管理方案制定、跟蹤及效果確認(rèn);
3、組織公司安全教育培訓(xùn),建立良好的安全教育培訓(xùn)程序及辦法;
4、對(duì)公司廢棄物進(jìn)行分類管理與監(jiān)督;
5、對(duì)景區(qū)內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)域的清理及維護(hù);
6、制定安全管理制度河應(yīng)急預(yù)案,組織安全學(xué)習(xí)、事故演練;
7、負(fù)責(zé)消防體系的建立,消防平圖的更新及消防滅火、逃生演練。
2025-01-31
負(fù)責(zé)各銷售渠道的開發(fā)及日常維護(hù); 4. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)產(chǎn)品銷售,基于銷售及盈利情況提出產(chǎn)品優(yōu)化意見; 5. 負(fù)責(zé)各類銷售合同的擬定及實(shí)施; 6. 負(fù)責(zé)渠道活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)保障; 7. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
2025-01-31
盧建挺
2、負(fù)責(zé)撰寫邀請(qǐng)函、會(huì)議安排、訪客招待、辦公環(huán)境維護(hù)、辦公日常費(fèi)用請(qǐng)款等工作。 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目各區(qū)域商務(wù)回款計(jì)劃管理,各類合同、協(xié)議及檔案的審批、流轉(zhuǎn)、保管更新等工作。
2025-01-31
黃經(jīng)理
9.負(fù)責(zé)維護(hù)顧客的關(guān)系。 10.關(guān)注會(huì)員的最近健康狀況,根據(jù)健康狀況,對(duì)其進(jìn)行用藥指導(dǎo)。 11.負(fù)責(zé)對(duì)接監(jiān)察人員的視察工作,及時(shí)向同事和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),做好相應(yīng)的視察工作。

鈑金工

8000-9000元
2025-01-30
周毅
崗位職責(zé): 1.按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)車輛的車身進(jìn)行適當(dāng)?shù)?em>維護(hù)及報(bào)價(jià),必要時(shí)與其他技師同時(shí)進(jìn)行維修; 2.在進(jìn)行難度較大的維修時(shí)為鈑金員工提供專業(yè)支持 3.與零件部溝通,為鈑金員工組織零件供應(yīng) 4.檢查車輛以便確定未包括在維修工單內(nèi)的所需維修
崇左-江州區(qū)-龍胤財(cái)富廣場(chǎng) 5人 銀行 瀏覽:55
2025-01-30
譚經(jīng)理
負(fù)責(zé)對(duì)本行個(gè)人客戶及商戶的營(yíng)銷、維護(hù)、信息管理,并提供金融及非金融增值服務(wù),并根據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品的推介和營(yíng)銷; 2.市場(chǎng)信息反饋。 …… 負(fù)責(zé)所在社區(qū)/小微支行的日常運(yùn)營(yíng)管理,負(fù)責(zé)自助設(shè)備、各項(xiàng)機(jī)具的維護(hù)工作; 4.風(fēng)險(xiǎn)防范。 …… 對(duì)服務(wù)點(diǎn)進(jìn)行日常巡檢,對(duì)服務(wù)點(diǎn)機(jī)具進(jìn)行日常維護(hù),對(duì)所在機(jī)構(gòu)和所管轄服務(wù)點(diǎn)存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患及時(shí)排查并上報(bào); 5.協(xié)助所在機(jī)構(gòu)完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
2025-01-30
1.負(fù)責(zé)PET吹瓶機(jī)運(yùn)行管理; 2.負(fù)責(zé)PET吹瓶機(jī)日常保養(yǎng)維護(hù); 負(fù)責(zé)PET吹瓶機(jī)設(shè)備登記造冊(cè)。 任職要求: 1.PET吹瓶機(jī)運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
2025-01-30
5負(fù)責(zé)微生物檢驗(yàn)用儀器使用、維護(hù)和保養(yǎng),并及時(shí)填寫相關(guān)記錄。 6負(fù)責(zé)菌種的接收、傳代、貯藏、使用、銷毀,并及時(shí)填寫相關(guān)記錄。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)利樂(lè)磚機(jī)運(yùn)行維護(hù),并做好記錄; 2.樂(lè)磚機(jī)日常維護(hù)保養(yǎng) 3.設(shè)備登記造冊(cè)管理。 崗位要求: 有利樂(lè)磚機(jī)機(jī)器管理維護(hù)經(jīng)驗(yàn)
2025-01-30
廖曉玲
人力資源部經(jīng)理
3、負(fù)責(zé)招聘渠道的分析選擇、議價(jià)簽約、信息維護(hù)并持續(xù)拓寬。 4、負(fù)責(zé)定期、不定期對(duì)招聘工作進(jìn)行渠道、方式、效果、重點(diǎn)院校等因素進(jìn)行分析、研究和總結(jié)。

后廚

2000-3000元
2025-01-30
黃女士
崗位職責(zé):協(xié)助廚師備好食材,維護(hù)廚房衛(wèi)生清潔,裝盤出餐,上菜等工作。
2025-01-30
構(gòu)建合法合規(guī)的用人機(jī)制,并對(duì)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的把控,包 括用工風(fēng)險(xiǎn)把控、離職風(fēng)險(xiǎn)把控、信息安全風(fēng)險(xiǎn)把控、工傷、社保等 風(fēng)險(xiǎn)的把控;并妥善處理勞動(dòng)爭(zhēng)議事件; 3、建設(shè)積極、健康的企業(yè)文化,引導(dǎo)員工價(jià)值觀,維護(hù)公司的良好形 …… 創(chuàng)造良好的工作氛圍;在工作中發(fā)現(xiàn)有偏離公司文化、價(jià)值觀的 行為及時(shí)進(jìn)行制止并糾偏; 4、配合協(xié)同所在業(yè)務(wù)單元關(guān)鍵崗位的人才畫像確定、人才測(cè)評(píng)和干部 選拔工作,為業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考意見; 5、開拓、維護(hù)學(xué)校與社會(huì)招聘渠道 …… ,負(fù)責(zé)招聘渠道的規(guī)劃、開發(fā)、評(píng) 價(jià)、優(yōu)化和維護(hù)等工作,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求; 【崗位要求】 1、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷及以上: 2、具備HR多模塊化專業(yè)技能(

銷售專員

5000-10000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-01-30
黃浩倫
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)維護(hù)、開發(fā)新客戶、完成銷售指標(biāo)。

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