崇左品質(zhì)管理招聘
桂聘提供2025年2月崇左品質(zhì)管理最新招聘,大新縣6條江州區(qū)5條,平均工資約為5045元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多品質(zhì)管理品質(zhì)管理品質(zhì)管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
酒店經(jīng)理
10000-12000元2025-02-03羅程1、領導全體酒店員工努力貫徹落實酒店的經(jīng)營決策和各項工作計劃,全面負責酒店的日常運轉(zhuǎn)和品質(zhì)提升,完成集團下達的經(jīng)營管理指標。
2、實現(xiàn)與集團各有支持部門的有效溝通與交流,定期向集團匯報工作,做好經(jīng)營計劃、資產(chǎn)管理、成本控制等工作,提升酒店收益。
3、積極建設酒店管理體系,探索高效、規(guī)范化、標準化的管理流程,建設酒店良好的創(chuàng)新環(huán)境,營造共同分享成功經(jīng)驗、創(chuàng)新經(jīng)驗的良好組織氛圍。
4、實現(xiàn)內(nèi)部管理團隊的人才培養(yǎng)和結(jié)構(gòu)優(yōu)化。推進人才培養(yǎng)戰(zhàn)略的實施進程。做好員工培訓,確保員工業(yè)務技能水平、服務技巧的不斷提升,樹立酒店良好口碑。
5、做好客戶服務工作,維護酒店的品牌形象和聲譽。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項公共關系,保持健康共贏的合作關系。
6、負責協(xié)調(diào)溝通好人事、采購、財務等工作。 -
化驗工程師
4000-5000元2025-02-03張萬權工作職責:
1、負責水處理個崗位的運行、管理工作;
2、負責水處理相關設備運行的日常維護、保養(yǎng)、定期試驗工作;
3、負責實施水處理相關設備檢修前的安全措施,做好檢修后的驗收工作;
4、負責填寫運行日志、缺陷管理、班組管理其他各項技術記錄;
5、跟蹤、監(jiān)視、控制水處理各設備運行工況,監(jiān)視、控制各機組水汽品質(zhì),及時發(fā)現(xiàn)異常、缺陷,并正確處理;
6、及時完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、本科學歷,應用化學,化學工程與工藝,熱能工程等相關專業(yè);
2、要求熟練掌握《GB / T 12145-2016火力發(fā)電機組及蒸汽動力設備水汽質(zhì)量》要求,以及《火力發(fā)電廠水汽實驗方法》等
3、熟知鍋爐水處理工藝流程;
4、熟練運用辦公軟件。
工作地點:崇左市中泰產(chǎn)業(yè)園 -
品質(zhì)經(jīng)理
7000-10000元2025-02-03唐寅初品質(zhì)經(jīng)理的工作職責是:
1、負責管理方案的編輯并監(jiān)督實施:負責標準化管理方案的編制,經(jīng)審批后負責督導實施;
2、負責文件的擬訂:負責質(zhì)量管理體系的策劃及質(zhì)量標準要素的分配體系文件草擬、評審、修訂;
3、負責服務流程設計和草擬文件:負責管理服務流程的設計,草擬指導牽引性文件;
4、負責對新項目管理部管理:負責對項目管理部品質(zhì)進行管理;
5、負責項目質(zhì)量認證工作:負責項目達標、升級、質(zhì)量認證工作。
品質(zhì)經(jīng)理需要具備的能力是:
1、全面的質(zhì)量理論知識:質(zhì)量經(jīng)理必須深入研究質(zhì)量管理的科學理論,把握世界質(zhì)量管理的發(fā)展趨勢,了解本行業(yè)質(zhì)量標準的最新成果;
2、質(zhì)量認證知識:質(zhì)量認證體系知識其實就是質(zhì)量專家理論的具體化,是企業(yè)質(zhì)量管理活動的總結(jié),也是有關質(zhì)量理論與實踐的系統(tǒng)化、程序化,品質(zhì)經(jīng)理必須了解質(zhì)量認證體系和中國及歐盟的質(zhì)量認證體系;
3、現(xiàn)代管理科學知識:品質(zhì)經(jīng)理要掌握的管理方面知識包括現(xiàn)代管理的理論與方法、現(xiàn)代生產(chǎn)管理技術及現(xiàn)代管理最新的知識與成果。
要求:懂ISO9001 ISO14001 IATF16949 -
業(yè)務跟單員
4000-5000元2025-02-03唐寅初6、第一時間評估生產(chǎn)及品質(zhì)情況回復客戶。 7、排單給生產(chǎn)安排部門要求其按單交貨。 8、全面準備并了解訂單資料。 9、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 -
客房主管
3000-5000元2025-02-03農(nóng)建義1.負責酒店客房板塊衛(wèi)生品質(zhì),確保前臺有房可售; 2.負責酒店客房服務員技能培訓和對客服務培訓,使員工達到運營標準; 3.負責酒店公共區(qū)域衛(wèi)生,確保酒店公區(qū)衛(wèi)生干凈整潔的良好對客環(huán)境; 4.負責酒店客房部人員財物管理工作 …… ; 5.具有高度的責任心和服務意識,精通客房操作技能; 6.一年以上崗位工作經(jīng)驗; 7.定期接受集團培訓并通過考核; 8.接受公司理念,善于溝通,有團隊意識,服從管理 9.會簡單操作電腦系統(tǒng), -
中餐廳經(jīng)理
5000-8000元2025-02-037.負責部門成本管控工作,對原材料成本管理.收貨驗貨.菜品的質(zhì)量管理.衛(wèi)生管理,指導增收節(jié)支。8.控制部門低值易耗品及原材料成本管理,抓好成本核算.節(jié)能控制降低費用,增加利潤。 …… 10.加強現(xiàn)場監(jiān)督,堅持一線檢查和管理,每日巡視餐廳和廚房運營狀況.餐廳的服務品質(zhì).衛(wèi)生質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)并糾正服務中出現(xiàn)的問題。11.負責管理餐廳設施設備的保養(yǎng).維修.衛(wèi)生等工作。 -
酒店餐飲經(jīng)理
6000-8000元2025-02-037.負責部門成本管控工作,對原材料成本管理.收貨驗貨.菜品的質(zhì)量管理.衛(wèi)生管理,指導增收節(jié)支。8.控制部門低值易耗品及原材料成本管理,抓好成本核算.節(jié)能控制降低費用,增加利潤。 …… 10.加強現(xiàn)場監(jiān)督,堅持一線檢查和管理,每日巡視餐廳和廚房運營狀況.餐廳的服務品質(zhì).衛(wèi)生質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)并糾正服務中出現(xiàn)的問題。11.負責管理餐廳設施設備的保養(yǎng).維修.衛(wèi)生等工作。 -
室內(nèi)設計師
8000-12000元2025-02-03羅義文對接好門店導購,協(xié)助門店做好客戶方案的洽談及后續(xù)跟進服務工作; 3.與客戶建立良好的客情關系,用專業(yè)的設計知識和優(yōu)質(zhì)的服務滿足客戶需求; 4.配合設計主管日常工作:含衛(wèi)生、文件、電腦、家具等資產(chǎn)的日常維護和管理 …… ; 5.維護每一位老客戶關系,通過服務品質(zhì)提升企業(yè)形象。 -
品質(zhì)主管
5000-9000元2025-02-03唐寅初品質(zhì)主管的崗位職責是: 1、按質(zhì)量體系要求,負責生產(chǎn)過程監(jiān)控、物料監(jiān)控,并對相關記錄審核;2、參與相關質(zhì)量標準(原材料、包材、產(chǎn)品等)的制定; 3、負責對退回的產(chǎn)品和不合格產(chǎn)品的處理分析,提出改善意見反饋相關部門 …… ; 4、負責部門內(nèi)員工的管理、監(jiān)督考核及人員的調(diào)配。 …… 品質(zhì)主管的任職要求是: 1、具有較好的溝通能力、邏輯分析能力、學習能力和團隊協(xié)作能力; 2、責任心、原則性強; 3、具有較好的分析和解決問題的能力。 -
酒店副總經(jīng)理
15000-30000元2025-02-01黃女士職責描述: 1.負責主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作,確保實現(xiàn)酒店年度的經(jīng)營管理,確保酒店運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務和品質(zhì)(出品和質(zhì)量)。 …… 2.負責建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),實現(xiàn)格式化、標準化、規(guī)范化、高效化。 3.負責執(zhí)行每年制定的酒店營業(yè)收入和利潤等指標,確保酒店在各個經(jīng)營階段的經(jīng)營指標能夠順利完成。 …… 2.8年以上酒店管理工作經(jīng)驗, 3年以上五星級酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有全國連鎖全服務酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營管理工作; 3.熟悉酒店經(jīng)營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面 -
酒店總經(jīng)理
20000-35000元2025-02-01黃女士職責描述: 1.負責主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作,確保實現(xiàn)酒店年度的經(jīng)營管理,確保酒店運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務和品質(zhì)(出品和質(zhì)量)。 …… 2.負責建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),實現(xiàn)格式化、標準化、規(guī)范化、高效化。 3.負責執(zhí)行每年制定的酒店營業(yè)收入和利潤等指標,確保酒店在各個經(jīng)營階段的經(jīng)營指標能夠順利完成。 …… 2.10年以上酒店管理工作經(jīng)驗, 4年以上五星級酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有全國連鎖全服務酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營管理工作; 3.熟悉酒店經(jīng)營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面 -
生產(chǎn)組長
6000-8000元2025-01-30工作內(nèi)容: 1、負責本班組生產(chǎn)品質(zhì)、產(chǎn)量、交期的達成。 2、熟悉車間人員的管理。 3、協(xié)助車間主管,持續(xù)改進車間生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。 4、保證生產(chǎn)安全,推動精益管理活動。 -
玻璃廠廠長
15000-20000元2025-01-30孔德成保證生產(chǎn)線設備正常運轉(zhuǎn),安全生產(chǎn)、工藝流程、生產(chǎn)管理符合企業(yè)要求; 4、負責工廠質(zhì)量管理體系建立、實施,組織質(zhì)量職能、質(zhì)量管理體系文件,制度的編制和實施,負責協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門的質(zhì)量職能執(zhí)行情況; 5、加深工廠班組人員管理 …… 磨、鉆、鋼、中空、夾膠等先進的工藝流程和擁有深厚的技術功底; 4、執(zhí)行力強,有培訓督導員工的能力,凡事以身作則,嚴以律己; 5、有編寫生產(chǎn)管理制度的成熟經(jīng)驗,并將制度一一落實到位; 6、有極強的品質(zhì)意識和高度的交貨期責任感 -
全屋定制家居顧問
3000-8000元2025-01-30彭娜3、專業(yè)知識和能力:熟悉家居市場及環(huán)境,掌握裝修、家居風格、家居產(chǎn)品、色彩搭配、家居風水等專業(yè)知識,掌握客戶管理、客戶爭議處理等客服技巧,具備奢侈品鑒賞能力,以及顧客識別、消費心理學、溝通技巧等銷售能力 …… 4、性格特點:誠信的人格品質(zhì),開朗的性格,堅忍不拔的意志,團結(jié)配合的精神。 5、口才表達:口齒伶俐,溝通表達能力強。
約 14 個崗位
崇左相關熱門崗位
品質(zhì)管理品質(zhì)管理主管品質(zhì)管理經(jīng)理品質(zhì)管理部經(jīng)理采購品質(zhì)管理質(zhì)量品質(zhì)質(zhì)量管理質(zhì)量體系質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)工程師qa質(zhì)量管理/測試食品安全質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量檢測食品安全管理質(zhì)量負責人品質(zhì)主管車間巡檢質(zhì)量實習生質(zhì)量管理負責人食品質(zhì)量管理質(zhì)量部經(jīng)理產(chǎn)品檢驗員品質(zhì)部主管生產(chǎn)質(zhì)量管理品質(zhì)經(jīng)理質(zhì)量體系主管產(chǎn)品質(zhì)量管理品質(zhì)檢查質(zhì)量總監(jiān)質(zhì)量專員試驗主管質(zhì)量體系管理質(zhì)控質(zhì)量工程師(qa)qc測試員qa品質(zhì)工程師檢測員
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
5045
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
-
4.5%2K
-
18.2%3K
-
27.3%4K
-
13.6%5K
-
31.8%6K-8K
-
4.5%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷68.2%
-
大專27.3%
-
本科4.5%
崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占68.2%,大專占27.3%,本科占4.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗72.7%
-
1-3年22.7%
-
3-5年4.5%
崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.7%,1-3年占22.7%,3-5年占4.5%。