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崇左經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年2月崇左經(jīng)理最新招聘,江州區(qū)76條大新縣29條,平均工資約為4522元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多經(jīng)理it經(jīng)理保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大客戶經(jīng)理
5000-6000元2025-02-10擴展新客戶 維護并促成成交
上班時間靈活 無任何附加性限制 自由型辦公 -
高級行政事務
5000-6000元2025-02-10楊舜凱職位描述
【崗位職責】
1、價格管理:負責該項目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理;
2、合同管理:負責《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作;
3、按揭管理:負責與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔;
4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準備,包括:交付樓宇資料的準備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表;
5、辦證管理:辦證資料的準備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權證》的辦理,房產(chǎn)證及他項權證的移交及派發(fā);
6、數(shù)據(jù)管理:按要求對銷售數(shù)據(jù)的進行整理、匯總并協(xié)助預估,完成各類報表;
7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關系部的工作;
【崗位要求】
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,文秘、行政管理、法學、統(tǒng)計學等專業(yè)優(yōu)先;
2、有相關地產(chǎn)行政實習經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、責任心強,具備良好的服務意識和團隊協(xié)作精神;
4、對數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細心 、耐心、學習能力強;
5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件;
【晉升空間】:銷售事務專員—高級銷售事務專員—銷售事務主管—銷售事務副經(jīng)理—銷售事務經(jīng)理
聯(lián)系HR:賴女士*********** -
酒店運營經(jīng)理
5000-6000元2025-02-10酒店運營經(jīng)理工作職責:
1、負責酒店日常管理工作;?
2、組織制定年度經(jīng)營目標、年度經(jīng)營計劃以及年度預算,落實經(jīng)營管理計劃和方案,保證經(jīng)營目標實現(xiàn);?
3、根據(jù)經(jīng)營目標,組織制定酒店組織機構(gòu),人員編制,崗位職責;
4、建立健全酒店各項管理制度;?
5、負責酒店安全管理職責。
職位招聘1-2人 -
酒店經(jīng)理
6000-7000元2025-02-10蒙子強全面負責酒店的經(jīng)營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 -
銷售經(jīng)理
6000-7000元2025-02-10黃專員1.負責酒店客房、會議室等的產(chǎn)品銷售; 2.根據(jù)目標銷售任務,協(xié)助完成門店營收指標; 3.維護好酒店已有客戶,并進行新客戶開發(fā); 4.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 5.了解和掌握競爭對手的情況,掌握周邊房價動態(tài),及時調(diào)整房價政策,注意分析賓客的心理需求,達成銷售。 -
口腔全科醫(yī)生
10000-15000元2025-02-10吳慧婷將疑難情況等無法自行解決的問題及時報告門診主任或經(jīng)理; 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,口腔醫(yī)學專業(yè)畢業(yè); 2、五年以上口腔臨床工作經(jīng)驗且獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書三年以上,主治醫(yī)師優(yōu)先考慮錄用; -
金融客戶經(jīng)理
10000-15000元2025-02-10農(nóng)華學發(fā)展客戶,辦理金融服務 -
銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-02-10梁海濱跑分銷,主要推銷產(chǎn)品給對水電材料有需求的門店。 -
銷售經(jīng)理
7000-10000元2025-02-10姚國蝶負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃 -
口腔市場經(jīng)理
3000-8000元2025-02-10李凌晨崗位職責:制定品牌市場推廣營銷計劃 任職要求:有相關工作經(jīng)驗 崗位福利: -
酒店ota運營經(jīng)理
6000-8000元2025-02-10吳小姐人力行政主管1.負責酒店攜程、美團、飛豬等OTA渠道到運營,包括與客戶經(jīng)理對接,上架產(chǎn)品,定價,調(diào)價,控房。 2.負責對接直客通,小紅書,抖音等,發(fā)布促銷酒店產(chǎn)品,實現(xiàn)收益。 3.具有敏銳的市場意識,關注競對酒店,具有酒店OTA運營1年以上經(jīng)驗。 4.此崗位有從單店到多店管理的發(fā)展機會。 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-02-10吳小姐人力行政主管1.負責拓展酒店酒店客房、餐飲的促銷。 2.能獨立開展陌拜,上門拜訪等工作。 3.負責接受預訂訂單及簽訂協(xié)議。 4.負責和客戶確認訂單及跟進服務安排情況。 5.底薪+提成。 6.具有客戶資源及同崗經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
研發(fā)經(jīng)理
10000-15000元2025-02-10張學武崗位職責: 1、負責果干新產(chǎn)品的研發(fā)工作運行及實施,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求; 2、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)進行新品研發(fā),根據(jù)新品研發(fā)進行市場前期的調(diào)研和信息反饋,包括原材料篩選、產(chǎn)品設計及成品校驗,確保產(chǎn)品實現(xiàn)工業(yè)化落地; 3、進行產(chǎn)品的配方開發(fā)和測試,進行感官測評,穩(wěn)定性測試等; 4、負責新品研發(fā)后的試產(chǎn)、生產(chǎn)及工藝技術調(diào)整,配合產(chǎn)品的成品生產(chǎn)轉(zhuǎn)換,并整理保存各階段項目資料,原始數(shù)據(jù)等; 5、協(xié)助與其他部門進行溝通協(xié)調(diào)研發(fā)工作,負責研發(fā)實驗室管理工作 6、協(xié)助生產(chǎn)流程質(zhì)量檢查,檢驗把控和成品質(zhì)量監(jiān)督; 7、完成上級交辦的其他工作。 二、任職職格: 1、本科以上學歷,食品相關專業(yè),有水果干... -
酒店銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-02-10莫店負責酒店銷售和管理的專業(yè)人員 負責制定銷售策略、維護客戶關系、開拓新客戶群體,并確保酒店銷售指標的完成。 酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務質(zhì)量。 酒店銷售部客戶經(jīng)理 一、崗位職責:負責開發(fā)及維護酒店客戶,跟進團隊住房、會議及訂餐等工作,并確保酒店銷售指標的完成。酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售... -
營銷經(jīng)理
3000-4000元2025-02-10莫店崗位職責:營銷、銷售 任職要求:有酒店營銷~銷售工作經(jīng)驗
崇左相關熱門崗位
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崇左薪酬績效招聘工資
¥
4522
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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2.3%2K
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40.9%3K
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9.1%4K
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25%5K
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15.9%6K-8K
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4.5%8K-1W
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2.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷93.2%
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初中2.3%
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高中2.3%
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大專2.3%
崇左薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占93.2%,初中占2.3%,高中占2.3%,大專占2.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.2%
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1-3年6.8%
崇左薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.2%,1-3年占6.8%。