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崇左經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年2月崇左經(jīng)理最新招聘,江州區(qū)64條大新縣28條,平均工資約為4555元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多經(jīng)理it經(jīng)理保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
5000-6000元2025-02-03黃春霞負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣 -
運營經(jīng)理/主管
10000-12000元2025-02-03黃河杰供應鏈公司 運營崗位
1、 貫徹執(zhí)行董事會和公司的決議,執(zhí)行總經(jīng)理的指令;
2、 負責供應鏈公司運營管理工作;
3、 負責公司業(yè)務營運流程、制度的建設;
4、 負責業(yè)務營運過程的節(jié)點控制;
5、 負責客戶的管理和客戶服務的保障;
6、 配合風險控制部門開展過程風險控制
7、 負責同業(yè)信息分析,不斷優(yōu)化服務產(chǎn)品,并組織相關培訓 -
招商運營經(jīng)理
15000-18000元2025-02-03海德新材人事招商運營經(jīng)理 崗位職責:1.根據(jù)公司經(jīng)營方針,制定商業(yè)招商及商業(yè)運營工作計劃并完成經(jīng)營目標;全面開拓商業(yè)資源引進商家。2.負責商家引進、品牌調(diào)整等各項招商運營工作;根據(jù)市場合理制定于調(diào)整項目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局;與商戶保持良好關系,積極有效的解決商戶經(jīng)營中出現(xiàn)的各項問題,創(chuàng)建良好經(jīng)商環(huán)境,提高客戶滿意度。3.對商業(yè)化整體運營進行有效的監(jiān)督、控制,確保各部門工作按計劃、按質(zhì)量完成工作任務,以達到公司目標。4.負責商業(yè)工作的統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進;制定并完善商業(yè)化管理制度,并監(jiān)督制度落實執(zhí)行情況。對團隊進行商業(yè)知識培訓和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作與運營管理技巧等。5.監(jiān)督商業(yè)活動和廣告宣傳方案的策劃,對商業(yè)總體宣傳推廣進行有效的控制,確保商業(yè)品牌性宣傳有效進行,保證良好的商業(yè)運營,提升經(jīng)營業(yè)績。6.負責商業(yè)調(diào)研,熟悉市場商業(yè)運營模式和商家行情,掌握市場動態(tài)變化。任職資格:1.統(tǒng)招??埔陨蠈W歷,營銷管理等相關專業(yè),有大型商業(yè)綜合體、工業(yè)招商運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2.4-5年以上招商運營管理相關工作經(jīng)驗。 -
樓層經(jīng)理
5000-6000元2025-02-03肖懷倫工作直接匯報給行政管家,監(jiān)督以及負責樓層主管以及服務員的工作質(zhì)量檢查以及培訓工作 職位招聘1人 -
食堂現(xiàn)場主管
5000-6000元2025-02-03王麒霖食堂現(xiàn)場經(jīng)理的任職要求包括: 有餐飲生產(chǎn)配餐項目管理經(jīng)驗、人事招聘經(jīng)驗或酒店管理專業(yè)背景者優(yōu)先。? 有大專以上學歷者優(yōu)先。 熟悉人員培訓、門店菜品宣傳軟文推廣等工作。 …… 3年以上食堂現(xiàn)場經(jīng)理工作經(jīng)驗。? -
客戶經(jīng)理
10000-11000元2025-02-03農(nóng)華學發(fā)展挖掘客戶,金融服務 -
銷售部經(jīng)理
5000-6000元2025-02-03馮忠強汽車有網(wǎng)絡銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 【職位問答】 · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗? 汽車網(wǎng)絡營銷經(jīng)驗 -
酒店運營經(jīng)理
5000-6000元2025-02-03酒店運營經(jīng)理工作職責: 1、負責酒店日常管理工作;? 2、組織制定年度經(jīng)營目標、年度經(jīng)營計劃以及年度預算,落實經(jīng)營管理計劃和方案,保證經(jīng)營目標實現(xiàn);? 3、根據(jù)經(jīng)營目標,組織制定酒店組織機構,人員編制,崗位職責; 4、建立健全酒店各項管理制度;? 5、負責酒店安全管理職責。 職位招聘1-2人 -
營銷經(jīng)理
5000-6000元2025-02-03林助理人事行政崗位職責: 1、根據(jù)酒店、餐廳近期和遠期經(jīng)營目標,綜合市場情況,負責提出并參與制定對外銷售以及招攬客源的計劃; 2、保持同上級旅游管理部門、旅行社、公司、政府部門的密切聯(lián)系,并同各個客戶建立長期、穩(wěn)定、良好的合作關系; 3、負責酒店、餐廳的宣傳工作,指導對內(nèi)對外的廣告活動,制定短期和長期的宣傳推廣計劃。 技能要求: 1、熟悉銷售工作,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 2、熟悉市場公關,談判技能,有一定的行業(yè)人脈關系。 薪資待遇:面談 -
酒店經(jīng)理
6000-7000元2025-02-03蒙子強全面負責酒店的經(jīng)營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 -
銷售經(jīng)理
6000-7000元2025-02-03黃專員1.負責酒店客房、會議室等的產(chǎn)品銷售; 2.根據(jù)目標銷售任務,協(xié)助完成門店營收指標; 3.維護好酒店已有客戶,并進行新客戶開發(fā); 4.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 5.了解和掌握競爭對手的情況,掌握周邊房價動態(tài),及時調(diào)整房價政策,注意分析賓客的心理需求,達成銷售。 -
財務經(jīng)理(制造業(yè))
8000-13000元2025-02-03海德新材人事職責: 一、熟悉掌握財務制度、會計制度和有關法規(guī)。執(zhí)行財務制度,實行會計監(jiān)督。 二、編制公司預算,對預算執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題,提出建議和措施。 三、填制審核會計憑證,有總賬經(jīng)驗,每月提交財務報表和財務分析。 四、按照稅務要求,每月完成納稅申報。 五、遵守職業(yè)道德,認真負責,堅持原則、實事求是、一絲不茍。 六、按照會計制度,記賬、填制審核憑證,保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。 七、指導并協(xié)調(diào)財務出納、主管的工作并監(jiān)督其執(zhí)行; 八、負責公司帳務問題處理及稅務的協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關系,保持與稅務、財政、審計等政府部門及金融單位的良... -
行政人事經(jīng)理
5000-8000元2025-02-03海德新材人事負責公司行政人事工作,包括: 1.簡歷規(guī)章制度及相應工作流程; 2.負責員工招聘、入職離職及勞動合同管理; 3.負責績效考核方案建立及實施; 4.負責后勤工作; 5.負責員工培訓工作; 6.其它涉及到行政人事的工作內(nèi)容。 -
客戶經(jīng)理
4000-9000元2025-02-03周毅一、崗位職責: 1)完成協(xié)定的汽車銷售任務; 2)尋找潛在用戶,并跟進接觸,轉化為成交客戶; 3)展廳銷售業(yè)務接待,掌握銷售核心流程的全過程; 4)建立銷售業(yè)務檔案,及時上報用戶信息; 5) 展廳車輛的保潔、移位; 二、任職資格: 1)具有中專/高中以上學歷; 2)具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3)有駕照并具備嫻熟的駕駛技能; 4)儀表端莊、舉止大方、得體; 5)具有良好的語言表達能力與溝通能力; 6)對工作有熱情和毅力 -
酒店餐飲經(jīng)理
5000-10000元2025-02-03全面負責公司旗下高端酒店餐飲板塊的獨立運營與管理
崇左相關熱門崗位
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崇左薪酬績效招聘工資
¥
4555
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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2.2%2K
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40%3K
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8.9%4K
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24.4%5K
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17.8%6K-8K
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4.4%8K-1W
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2.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷93.3%
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初中2.2%
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高中2.2%
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大專2.2%
崇左薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占93.3%,初中占2.2%,高中占2.2%,大專占2.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.3%
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1-3年6.7%
崇左薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.3%,1-3年占6.7%。