
崇左保險(xiǎn)管理招聘
桂聘提供2025年3月崇左保險(xiǎn)管理最新招聘,江州區(qū)169條扶綏縣61條,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)助理
4000-5000元2025-03-04唐寅初財(cái)務(wù)助理
崗位職責(zé):
1.執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,協(xié)助部門(mén)主管共同搞好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作;
2.及時(shí)、正確提供和合理反應(yīng)各部門(mén)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果,完成各主管部門(mén)報(bào)表上報(bào)和稅費(fèi)上交工作;
3.協(xié)助部門(mén)主管進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部檢查、監(jiān)督、審計(jì)工作,提供正確有效數(shù)據(jù),提出建議,進(jìn)行分析,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)反映財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)和狀況;
4.完成財(cái)務(wù)主管交辦的其他工作。
任職要求:
1.編輯財(cái)務(wù)報(bào)表,管理財(cái)務(wù)報(bào)表,熟悉銀行相關(guān)結(jié)算業(yè)務(wù);
2.懂合同.證照管理。 -
人事
3000-5000元2025-03-04麻強(qiáng)工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)人事檔案的整理、管理和保密工作;
2、參與招聘流程,包括篩選簡(jiǎn)歷和協(xié)助面試安排;
3、處理員工關(guān)系相關(guān)事務(wù),確保員工滿(mǎn)意度和組織氛圍的良好。
崗位要求:
1、具備人事管理相關(guān)知識(shí),了解人事檔案管理流程;
2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、能夠獨(dú)立處理和解決人事相關(guān)問(wèn)題。 -
行政專(zhuān)員
3000-5000元2025-03-04杜向藝崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標(biāo)并完成。
2、人力資源培訓(xùn):制定新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃,并實(shí)施為期1-3天的培訓(xùn);每個(gè)月至少培訓(xùn)1次。
3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時(shí),2個(gè)工作日內(nèi)完成。
4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績(jī)效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計(jì)算準(zhǔn)確無(wú)誤,并報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)部復(fù)核。
5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。
6、對(duì)控制管理成本的方法提出建議。
7、負(fù)責(zé)員工考勤。
8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時(shí)應(yīng)及時(shí)采購(gòu)。做好費(fèi)用登記。
9、辦公設(shè)施的維護(hù)。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備用設(shè)施及應(yīng)急處理方案。
10、辦公用水電、電話(huà)費(fèi)統(tǒng)計(jì)。每月最后一天中午12:00查水電表,登記當(dāng)月水電使用量,每月1日登記上表,確保公司水電正常運(yùn)營(yíng)。每月1日統(tǒng)計(jì)上月電話(huà)費(fèi),并做好登記。
11、各部門(mén)用車(chē)登記及協(xié)調(diào)安排。
12、督導(dǎo)檢查辦公環(huán)境保潔、保安工作。
13、協(xié)調(diào)外聯(lián)相關(guān)工作:每年辦理工商年檢,協(xié)助辦理社保、意外保險(xiǎn)及理賠。
14、負(fù)責(zé)會(huì)議室使用統(tǒng)籌安排,重大會(huì)議做好服務(wù)工作。
15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作:在規(guī)定時(shí)間內(nèi)高效高質(zhì)量完成。
任職資格:
1、1年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn);
2、年齡23-28歲;
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,能力出眾者可適當(dāng)放寬條件;
4、對(duì)《勞動(dòng)法》有一定的了解;
5、熟練使用office辦公軟件;
6、熟悉傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、投影儀等設(shè)備操作,打字速度每分鐘60字以上;
7、處事客觀、嚴(yán)謹(jǐn);
8、具有人際溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)精神;
9、有較強(qiáng)的執(zhí)行力,責(zé)任心強(qiáng)。 -
人事行政專(zhuān)員
3000-5000元2025-03-04杜向藝6、對(duì)控制管理成本的方法提出建議。 7、負(fù)責(zé)員工考勤。 8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時(shí)應(yīng)及時(shí)采購(gòu)。做好費(fèi)用登記。 9、辦公設(shè)施的維護(hù)。 -
行政/出納
2000-3000元2025-03-04盧建挺3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目各區(qū)域商務(wù)回款計(jì)劃管理,各類(lèi)合同、協(xié)議及檔案的審批、流轉(zhuǎn)、保管更新等工作。 4、負(fù)責(zé)訂餐、訂票、訂酒店等事務(wù)。 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷、員工活動(dòng)組織、員工福利計(jì)劃與執(zhí)行等。 …… 16、負(fù)責(zé)管理公司各銀行帳戶(hù),負(fù)責(zé)開(kāi)戶(hù)登記、銷(xiāo)戶(hù)注銷(xiāo)以及銀行證卡和印章的管理。 17、負(fù)責(zé)員工社保、公積金、員工意外險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)事宜。 18、負(fù)責(zé)辦理公司相關(guān)證件注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù)及登記。 …… 19、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛管理。 20、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)程。 21、完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。 -
統(tǒng)計(jì)員
3000-5000元2025-03-04盧世芬人力經(jīng)理崗位職責(zé):負(fù)責(zé)牧場(chǎng)牛只管理信息統(tǒng)計(jì)錄入、物料進(jìn)出庫(kù)及牛奶質(zhì)量品控 年齡30歲以下 -
房建項(xiàng)目經(jīng)理/技術(shù)負(fù)責(zé)人
8000-13000元2025-03-03崗位職責(zé): 1、對(duì)所承包的工程項(xiàng)目進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)管理,包括組織編制工作部署(或施工組織設(shè)計(jì)),負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目實(shí)施所需生產(chǎn)要素的配置和管理,及時(shí)處理工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題; 2、制定完善施工項(xiàng)目部管理制度 …… ,負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目部人員的管理、教育和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作; 3、負(fù)責(zé)與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、地方政府相關(guān)部門(mén)的工作聯(lián)系和協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)分包及協(xié)作單位(人員)的管理。 …… 任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,土建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備5年以上房建項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉施工規(guī)范、工藝規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3、具備良好的管理溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞 -
水處理工程師
6000-8000元2025-03-03王先生主任年以上水處理專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),有一定的機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ); 3.熟悉水處理設(shè)備及工藝的選型、安裝、調(diào)試技術(shù)及相關(guān)(設(shè)計(jì)/施工/調(diào)試/驗(yàn)收)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范; 4.具有對(duì)工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本控制進(jìn)行有效管理的能力 -
生產(chǎn)主管
7000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-03-02談先生百源公司招聘負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)環(huán)節(jié)豬群飼養(yǎng)管理技術(shù)操作流程梳理,衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)豬場(chǎng)的管理制度并組織實(shí)施; 3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)組織收集工作,做好統(tǒng)計(jì)分析,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題; 4. -
環(huán)境安全經(jīng)理
5000-6000元2025-03-02崗位職責(zé) 1、環(huán)境安全衛(wèi)生相關(guān)制度的起草、維護(hù)及宣傳; 2、環(huán)境安全因素清查,環(huán)境安全管理方案制定、跟蹤及效果確認(rèn); 3、組織公司安全教育培訓(xùn),建立良好的安全教育培訓(xùn)程序及辦法; 4、對(duì)公司廢棄物進(jìn)行分類(lèi)管理與監(jiān)督 -
財(cái)務(wù)助理
3000-4000元2025-03-022、票據(jù)管理:客戶(hù)票據(jù)管理、對(duì)賬單、發(fā)貨單管理。 3、應(yīng)收賬款:應(yīng)收賬款報(bào)表每周進(jìn)行應(yīng)收賬款催收。 4、費(fèi)用管控/審核:根據(jù)預(yù)算目標(biāo)對(duì)費(fèi)用進(jìn)行管控并對(duì)超預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用進(jìn)行預(yù)警、費(fèi)用申請(qǐng)及核銷(xiāo)審核。 -
廚師長(zhǎng)
8000-10000元2025-03-02招聘中、西廚廚師長(zhǎng)共2人: 1.管理整個(gè)西廚房運(yùn)營(yíng)出品。(早餐自助餐,中、晚餐零點(diǎn)餐) 2.配合餐飲部完成季節(jié)菜品的設(shè)計(jì)及推廣。 3.做好廚房?jī)?nèi)部管理工作,合理安排員工開(kāi)展工作。 -
保潔員
2000-3000元2025-03-02要求: 1.身體健康,能吃苦耐勞,服從公司管理。 -
客房領(lǐng)班
3000-4000元2025-03-024、督促所屬員工執(zhí)行樓層衛(wèi)生、磁卡鑰匙的使用管理規(guī)定,落實(shí)各項(xiàng)安全制度。 5、認(rèn)真如實(shí)地填寫(xiě)每日工作記錄、查房表,檢查服務(wù)員工作表的填寫(xiě)情況。 …… 2.有1年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書(shū)。 4.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 -
銷(xiāo)售經(jīng)理(五險(xiǎn)+1.5萬(wàn)以上)
10000-15000元2025-03-021、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額; 4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理; 6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,
崇左相關(guān)熱門(mén)崗位
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