賓陽移動專員招聘

桂聘提供2025年2月賓陽移動專員最新招聘，平均工資約為5157元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多移動專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

人行專員

5000-7000元

賓陽縣益豚生態(tài)農業(yè)有限公司

南寧-賓陽縣 1人農業(yè) 飼料咨詢投遞:2人瀏覽:730

2025-02-10

曾先生

崗位職責：
1、負責公司人力資源規(guī)劃工作，建立和執(zhí)行招聘、培訓、薪酬、績效等人事相關規(guī)章制度；
2、負責人事基礎工作管理，包括異動手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動合同簽訂等；
3、負責企業(yè)文化宣導工作，編寫公司年度大事記，組織、策劃公司年會、員工活動、和表彰等活動；
4、負責公司宿舍、食堂、保衛(wèi)的管理，擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行后勤管理相關制度；
5、負責做好公司日常的接待工作，維護相關上級政府部門的關系；
6、協(xié)助總經理做好協(xié)調各部門關系和日常事務處理；
7、其他突發(fā)事件處理和領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源、行政管理、工商管理等相關專業(yè)；
2、工作經驗不限，具有良好的口頭、書面表達能力；
3、持有C牌駕駛證。
4、年齡：23-35歲

人力資源專員

4000-5000元

廣西和聲電子有限公司

南寧-賓陽縣-和鑫科技園 1人安防電子投遞:1人瀏覽:236

2025-02-07

李小姐

崗位職責：
1、負責人員招聘、培訓等工作；
2、完善公司的招聘計劃與執(zhí)行，培訓與發(fā)展，企業(yè)文化等方面的管理工作；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程；
5、其他人事日常工作；
6、負責勞動關系處理。
任職要求：
1、人力資源、工商管理、行政管理或心理學等專業(yè)本科以上學歷；
2、有人力資源工作經驗者優(yōu)先考慮；
3、有良好的職業(yè)道德，工作細心，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；
福利：
1）內部良好的晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道；
2）五險，包吃包?。?br /> 3）國家法定節(jié)假日以及各種員工活動（聚餐、郊游、傳統(tǒng)節(jié)日、文體活動、員工生日會等）；

行政專員

4000-5000元

廣西和聲電子有限公司

南寧-賓陽縣-和鑫科技園 1人安防電子投遞:1人瀏覽:144

2025-02-07

李小姐

主要工作職責：
1、固定資產：制作固定資產臺賬，對全廠固定資產進行跟蹤、監(jiān)督、檢查、驗收、報廢等管理；
2、6S稽核：對不符合6s靜態(tài)標準進行拍照取證，并要求責任部門限期整改；安全隱患無條件整改；
3、辦公后勤設備申購與日常管理：對物品申購進行嚴格管控，對各物品庫存數了解，不重復申購；
4、車輛管理：車輛成本管控，進行出車登記以及保險購買和油卡充值；
5、廠區(qū)環(huán)境清潔監(jiān)管：監(jiān)督廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和保潔員工作；
6、保安管理：保安工作督促，查核保安消防工作、人員物料車輛進出等工作執(zhí)行情況并修正；
7、宿舍管理：宿舍分配、水電、衛(wèi)生、檢查；
8、水電氣管理：公司水電氣設備點檢、維修、保養(yǎng)等管理；
9、臨時事務：上級領導臨時交辦的其他事情。
任職資格：
1、25~45歲，中專及以上學歷。
2、3年及以上工廠行政專員工作經驗。
3、熟悉消防知識、水電知識、安全生產知識、治安條例、工傷知識、6S管理知識、急救知識；
4、熟練使用excel、word等辦公軟件，擁有一定的溝通能力和組織能力；固定資產管理、6S管理、宿舍管理、安保管理、清潔管理、水電氣管理、車輛管理、辦公用品管理等；
5、有耐心，有責任感，且正直、善良、嚴謹，有合作意識。
6、有C1級以上駕駛證、安全主任證、救護員證優(yōu)先。