賓陽qa招聘
桂聘提供2025年2月賓陽qa最新招聘,平均工資約為4865元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多qaqa質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
IQC技術(shù)員
5000-6000元2025-02-01招聘組崗位職責:1、負責供應商管理,提升來料品質(zhì),保障供應商所供原材料的質(zhì)量。2、負責處理專案(來料及產(chǎn)線異常)銜接內(nèi)外部溝通。3、協(xié)助工程師督促供應商對所有不符合項出去來去持續(xù)改進措施(如來料外觀,尺寸,結(jié)構(gòu),功能,可靠性等)且對其改進過程、生產(chǎn)過程跟進并監(jiān)控。 任職要求:1、25-40歲,專科以上學歷,男女不限。2、具有兩年以上電子企業(yè)或來料質(zhì)量控制及異常處理經(jīng)驗。3、有較強的溝通和應變解決問題能力。4、有團隊合作精神及抗壓能力。 -
質(zhì)檢員
3000-5000元2025-01-29崗位職責:
1.負責大米原糧的收儲管理工作,包括原糧的入庫、儲存、出庫等環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制。
2.對入庫的原糧進行抽樣檢測,確保其符合質(zhì)量標準和企業(yè)要求。
3.負責儲存過程中原糧的質(zhì)量監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)并處理質(zhì)量問題。
4.協(xié)助品控部門對原糧進行定期檢測和分析,為產(chǎn)品質(zhì)量改進提供數(shù)據(jù)支持。
5.記錄和整理檢測數(shù)據(jù)和巡檢記錄,為產(chǎn)品質(zhì)量改進提供數(shù)據(jù)支持。
6.參與制定和修訂原糧收儲質(zhì)量標準,提高收儲管理水平。
任職資格:
1.高中(中專)以上學歷,年齡45歲以下,一年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。
2.熟悉大米原糧的質(zhì)量標準和檢測方法,具備相關(guān)檢測工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具備良好的學習能力和分析能力,能夠快速掌握新的檢測技術(shù)和方法。
4.工作認真負責,注重細節(jié),具有較強的責任心和團隊合作精神。
5.有糧油收儲或相關(guān)工作經(jīng)驗者,以及持有食品檢驗員證書者優(yōu)先考慮。
約 2 個崗位
賓陽相關(guān)熱門崗位
qa質(zhì)量品質(zhì)品質(zhì)工程師質(zhì)量管理質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師質(zhì)量體系質(zhì)量管理/測試品質(zhì)管理it質(zhì)量管理工程師供應商品質(zhì)管理品質(zhì)經(jīng)理質(zhì)量檢測車間巡檢質(zhì)量管理工程師oqc主管品質(zhì)部主管品質(zhì)主管品質(zhì)主管/經(jīng)理品質(zhì)檢查品質(zhì)部經(jīng)理品質(zhì)經(jīng)理/主管制程品質(zhì)工程師qc主管電子產(chǎn)品qc質(zhì)量管理主管品質(zhì)體系工程師品質(zhì)測試員品質(zhì)工程師/主管質(zhì)量體系主管食品檢驗員產(chǎn)品質(zhì)量檢驗員食品品控檢測員內(nèi)審員檢驗工程師來料檢驗工程師高級質(zhì)量工程師
賓陽qa招聘最新投遞
-
周小姐投遞了 廣西鑫來農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 的 質(zhì)檢員 職位2025-01-17
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
4865
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
-
1.4%2K
-
25.7%3K
-
26.2%4K
-
17.3%5K
-
19.2%6K-8K
-
5.1%8K-1W
-
5.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷97.7%
-
中專1.9%
-
大專0.5%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占97.7%,中專占1.9%,大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.1%
-
1-3年0.9%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.9%。