賓陽安全培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年2月賓陽安全培訓(xùn)最新招聘，平均工資約為5700元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銷售業(yè)務(wù)員

5000-7000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 1人 22-30歲本科以上飼料畜牧上市公司投遞:3人瀏覽:1458

五險
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2小時前

黃忠祺

人力資源

一、工作內(nèi)容：
1、銷售工作開展與銷售管理。聯(lián)系客戶，接受客戶訂單，記錄客戶需求的品種和數(shù)量，核實客戶訂單信息并錄入《肉雞銷售訂貨單》；記錄當(dāng)天接貨價格并交財務(wù)計單；聯(lián)系養(yǎng)戶，跟蹤了解上市產(chǎn)品的質(zhì)量和數(shù)量，按客戶訂單安排出貨，做好上市計劃。
2、協(xié)助主任核定當(dāng)天銷售價格。將與客戶溝通的信息反饋給主任，了解外圍市場情況；銷售部內(nèi)部研討決定銷售價格。
3、市場調(diào)研。定期收集市場信息，了解行業(yè)情況和同行動向，并將重要信息整理后上報給主任；根據(jù)市場走勢、結(jié)合自身情況合理安排上市計劃。
4、客戶管理與維護。積極獲取市場和客戶信息，努力開發(fā)新市場和開拓新客戶；針對老客戶做好回訪，積極了解客戶信息，挖掘客戶深度需求，增進客勤關(guān)系；妥善處理客戶投訴，提高客戶滿意度。
5、其它事項。上午根據(jù)工作需要協(xié)助調(diào)度員做好棚面管理工作；協(xié)助主任做好相關(guān)工作。
二、福利待遇
1.多元化收入：年薪結(jié)構(gòu)包括固定工資、績效獎金、年度獎金，應(yīng)屆生首年年薪如下：本科7-10萬+、碩士10-25萬+、博士20-50萬+；更有項目跟投、股權(quán)激勵、事業(yè)合伙人等長效激勵機制，讓員工獲得更多收入。
2.其他福利：六險一金、定期旅游、免費體檢、WIFI全覆蓋+配置2室1廳1廚1衛(wèi)的員工宿舍+餐廳+運動場所+員工安居房
3.多樣化假期：周末雙休、國家法定休假、帶薪年假、路程假……
4.晉升路徑：集團建立了行政管理和專業(yè)“雙通道”的職業(yè)發(fā)展體系，為不同類型人才晉升提供保障。
5.交通情況：交通便利，公司距離高速路口約3分鐘車程，離賓陽高鐵站約10分鐘車程，動車到南寧市約30分鐘。

鍋爐工

5000-6000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 3人 2年以上 30-45歲飼料畜牧上市公司瀏覽:71

五險
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工作餐
培訓(xùn)提升
歡迎殘疾人

2025-02-12

黃忠祺

人力資源

1、負(fù)責(zé)鍋爐的安全操作；
2、檢查鍋爐軟化水系統(tǒng)、輔機運行及各種儀表，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理；
3、掌握鍋爐的結(jié)構(gòu)、性能，配合維修人員維修保養(yǎng)鍋爐；
4、控制鍋爐點火時間，安全汽壓等必備指標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)鍋爐的保養(yǎng)；
6、保管工具、器具、滅火器材；
7、負(fù)責(zé)鍋爐車間安全，不得讓他人擅自進入；
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的記錄。
9、負(fù)責(zé)作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生；
10、做好交接班工作。向下一班鍋爐工簡述上一班的工作情況且提醒下一班需注意的事項，交接清楚后方可離開。
11、持證上崗，有鍋爐證，賓陽本地或附近人優(yōu)先。

種雞場孵化班長

5000-7000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 1人 2年以上 25-40歲中專以上飼料畜牧上市公司瀏覽:19

五險
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崗位晉升
工作餐
年終獎

2025-02-12

黃忠祺

人力資源

1、負(fù)責(zé)班組的全面工作，根據(jù)廠工作計劃，做好本班的月度工作計劃，分配好各孵化員的工作；
2、及時、準(zhǔn)確填寫及統(tǒng)計各類生產(chǎn)報表。
3、組織、指導(dǎo)、監(jiān)督人員按照ISO的生產(chǎn)流程要求做好各項工作，確保孵化質(zhì)量；
4、生產(chǎn)期間發(fā)現(xiàn)異常及時匯報；
5、根據(jù)廠內(nèi)安排定期組織員工對孵化廠進行全面消毒、防疫，衛(wèi)生清潔工作；
6、定期組織與孵化員與其他班組之間進行工作和生活交流，配合廠長、廠長助理做好員工培訓(xùn)。
7、與服務(wù)部和養(yǎng)戶進行溝通，根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃完成發(fā)苗工作；
8、養(yǎng)戶簽收雞苗后，進行統(tǒng)計上報，及時錄入EAS信息系統(tǒng)；
9、完成副產(chǎn)品外賣；
10、對孵化廠孵化機器進行定期保養(yǎng)、維護；
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

種禽選育員

5000-7000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 2人 2年以上中專以上飼料畜牧上市公司投遞:1人瀏覽:70

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培訓(xùn)提升

2025-02-12

黃忠祺

人力資源

1、安排好進鴿前的消毒、空置、整理工作，對進鴿后的喂料、衛(wèi)生、通風(fēng)、清糞等監(jiān)督工作； 2、育成期：控制好育成期質(zhì)量、均勻度、毛色、體形；按標(biāo)準(zhǔn)選育種禽； 3、產(chǎn)蛋期：做好種公雞質(zhì)量的檢測并及時補充公雞；種雞上籠后做好雌雄鑒別工作； 4、做好各階段的喂料品種、轉(zhuǎn)料、限飼工作。 5、公雞舍內(nèi)每天三次消毒； 6、安排人員定期對場內(nèi)大消毒，進行雜物和雜草清理； 7、對公雞群健康狀況巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報； 8、指導(dǎo)種公雞添加維生素和藥物使用，做好疾病防治工作； 9、監(jiān)督員工對防疫制度的落實。

養(yǎng)戶管理員

5000-8000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 5人 20-30歲大專以上飼料畜牧上市公司瀏覽:116

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接受畢業(yè)生

2025-02-12

黃忠祺

人力資源

一、工作內(nèi)容： 1.完成養(yǎng)戶開發(fā)工作。對養(yǎng)戶進行溫氏的企業(yè)形象宣傳；收集養(yǎng)戶信息，了解養(yǎng)戶需求，并積極向上匯報，協(xié)助主任做好養(yǎng)戶的合作協(xié)議簽訂工作。 2.對養(yǎng)戶進行技術(shù)指導(dǎo)。負(fù)責(zé)考察養(yǎng)戶的場地條件，為養(yǎng)戶的雞舍布局、建筑、排污、交通等養(yǎng)殖條件的設(shè)計提供指導(dǎo)；負(fù)責(zé)組織開展養(yǎng)戶飼養(yǎng)管理和疾病防治技術(shù)培訓(xùn)，并隨時提供技術(shù)指導(dǎo)；負(fù)責(zé)養(yǎng)戶肉雞飼養(yǎng)所需用具的檢查和落實工作。 3.跟蹤雞群飼養(yǎng)。跟蹤養(yǎng)戶雞群健康狀況和雞群的生長情況；及時統(tǒng)計所負(fù)責(zé)養(yǎng)戶的生產(chǎn)信息，并及時反饋給主任和生產(chǎn)主管，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，如不能處理迅速報告主任，并協(xié)助主任、生產(chǎn)主管組織開展問題處理工作。 4.協(xié)調(diào)養(yǎng)戶與公司間的溝通...

司磅員

4000-5000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 1人 25-40歲初中以上飼料畜牧上市公司投遞:2人瀏覽:676

五險
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崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升

2025-02-12

黃忠祺

人力資源

1、每天開磅前檢查磅的準(zhǔn)確度； 2、負(fù)責(zé)客服部部肉雞的過磅、計數(shù)、記錄； 3、按照客戶的合理要求做好數(shù)量、品種調(diào)配； 4、管理好本組人員完成當(dāng)天工作。 5、處理上市收購過程中發(fā)生的問題，協(xié)調(diào)好公司與養(yǎng)戶、客戶的關(guān)系，不能處理的及時向調(diào)度員匯報，并協(xié)助其開展協(xié)調(diào)工作； 6、協(xié)助做好當(dāng)天的銷售工作，避免產(chǎn)品庫存。

種雞場飼養(yǎng)員

6000-8000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 15人 1年以上 30-45歲初中以上飼料畜牧上市公司瀏覽:377

提供住房
培訓(xùn)提升

2025-02-12

黃忠祺

人力資源

1.精心管理雞群，檢查雞群動態(tài)發(fā)現(xiàn)問題及時上報； 2.視天氣、溫度變化情況做好雞群防護工作； 3.參與接種疫苗、轉(zhuǎn)群、出售淘汰雞等集體性工作； 4.保管所養(yǎng)雞群的工具，并將飼料袋處理后上交； 5.及時、準(zhǔn)確填寫日、周報表 6.年齡45歲以下，男女不限有育雛育成相關(guān)飼養(yǎng)經(jīng)驗； 7.賓陽本地人或附近人優(yōu)先考慮； 8.有在溫氏工作的經(jīng)驗或已有相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 9.能接受駐場管理。

孵化員

5000-7000元

賓陽溫氏畜牧有限公司

南寧-賓陽縣 4人 2年以上 20-45歲中專以上飼料畜牧上市公司瀏覽:119

2025-02-12

黃忠祺

人力資源

確保孵化質(zhì)量； 2.生產(chǎn)期間發(fā)現(xiàn)異常及時匯報； 3.根據(jù)廠內(nèi)安排定期組織員工對孵化廠進行全面消毒、防疫，衛(wèi)生清潔工作； 4.定期組織與孵化員與其他班組之間進行工作和生活交流，配合廠長、廠長助理做好員工培訓(xùn)

技術(shù)服務(wù)部經(jīng)理

9000-11000元

賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司

南寧-賓陽縣 1人農(nóng)業(yè) 飼料咨詢瀏覽:302

2025-02-10

曾先生

9、負(fù)責(zé)制定整個服務(wù)部的培訓(xùn)計劃，并監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況。 10、做好服務(wù)部員工的思想工作，及時向上級反映、解決員工的意見和建議。 11、做好部門與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門及豬場的溝通工作。

生產(chǎn)管理儲備干部

8000-10000元

賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司

南寧-賓陽縣 1人農(nóng)業(yè) 飼料咨詢瀏覽:384

2025-02-10

曾先生

學(xué)習(xí)根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)分解生產(chǎn)指標(biāo)、對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行管理、分析及改善； 4、學(xué)習(xí)制定豬場生產(chǎn)計劃，做好每月生產(chǎn)、銷售、消耗、開支等各項預(yù)測和實施工作及后勤保障； 5、學(xué)習(xí)管理安全工作，建立安全制度、組織安全培訓(xùn)

服務(wù)部生產(chǎn)主管

9000-12000元

賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司

南寧-賓陽縣 1人農(nóng)業(yè) 飼料咨詢瀏覽:169

2025-02-10

曾先生

6、負(fù)責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作，并安排技術(shù)員對養(yǎng)戶進行專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，做好監(jiān)督，主持召開生產(chǎn)例會。

電氣工程師

6000-8000元

南寧浮法玻璃有限責(zé)任公司

南寧-賓陽縣 3人玻璃投遞:2人瀏覽:234

2025-02-10

甘女士

2.建立和完善電氣設(shè)備管理各項制度、操作和維護保養(yǎng)規(guī)程并組織培訓(xùn)和操作指導(dǎo)，實施維修作業(yè)調(diào)度及設(shè)備日常管理。 3.根據(jù)部門的維修計劃、制訂出各部門的大、中小修計劃，落實設(shè)備維修計劃并監(jiān)督考核。

人行專員

5000-7000元

賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司

南寧-賓陽縣 1人農(nóng)業(yè) 飼料咨詢投遞:2人瀏覽:745

2025-02-10

曾先生

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃工作，建立和執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效等人事相關(guān)規(guī)章制度； 2、負(fù)責(zé)人事基礎(chǔ)工作管理，包括異動手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動合同簽訂等； 3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣導(dǎo)工作