職位描述

工作經(jīng)驗(yàn)?:要求具有3-5年或以上的房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的銷售管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)?
?教育背景?:一般要求大專以上學(xué)歷,房地產(chǎn)管理或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)背景?
?技能要求?:需要具備良好的溝通能力、銷售技巧、市場(chǎng)分析能力、團(tuán)隊(duì)管理能力等?
?領(lǐng)導(dǎo)能力?:能夠組織和指導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)查,具備專業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷理念和市場(chǎng)分析能力,能夠制定和執(zhí)行市場(chǎng)推廣策略?
?職業(yè)素養(yǎng)?:具備卓越的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,具備較高的人際溝通和談判技巧?
?崗位職責(zé)?:
?市場(chǎng)調(diào)研?:負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品分析,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行研究與監(jiān)控,提供項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)作的建議書和產(chǎn)品建議書?
?團(tuán)隊(duì)管理?:負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)全面管理工作,制定銷售計(jì)劃、推廣方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)?
?客戶關(guān)系管理?:維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶投訴,確??蛻魸M意度?3。
?銷售管理?:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷全案工作,編制項(xiàng)目銷售計(jì)劃,即時(shí)調(diào)整和執(zhí)行落實(shí),對(duì)完成項(xiàng)目銷售計(jì)劃負(fù)責(zé)?
?職業(yè)發(fā)展路徑?:房地產(chǎn)銷售總監(jiān)通常可以從銷售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理等職位逐步晉升而來,優(yōu)秀的銷售人員有機(jī)會(huì)晉升為副總經(jīng)理或更高職位?
這些要求和職責(zé)幫助應(yīng)聘者更好地理解房地產(chǎn)銷售總監(jiān)的角色和所需技能,以便更好地準(zhǔn)備面試和職業(yè)發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址: 北海 合浦縣 定海中路 查看上班路線

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新房經(jīng)理?(S) 崗位職責(zé): 1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團(tuán)隊(duì); 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項(xiàng)目推介及C端客戶挖掘工作; 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo); 4、建立并維護(hù)客戶檔案庫(kù)及營(yíng)銷數(shù)據(jù)庫(kù),參與分析部門各項(xiàng)運(yùn)作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。 ? 任職要求: 1、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力; 2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔,具有較強(qiáng)的管理能力; 4、具有新房或二手房區(qū)域門店管理及20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 5、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。 ? 設(shè)置保障薪資,團(tuán)隊(duì)提點(diǎn)范圍:4%-7% 入職繳納五險(xiǎn)一金,廣闊的晉升空間
2025-02-05
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成立時(shí)間 2年(2022年10月13日)
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