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北海招商主管招聘

桂聘提供2025年2月北海招商主管最新招聘,銀海區(qū)5條海城區(qū)2條,平均工資約為6513元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多招商主管保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體招商及多種經(jīng)營創(chuàng)收工作開展;
2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合,提升品牌級次,招調(diào)落地;
3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控,及時備商,嚴(yán)控空鋪預(yù)出;
4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo);
5.做好市場調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫。
【任職要求】
1.全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個人口碑;
3.熟練使用辦公軟件,擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4.有較好的招商談判技巧和能力;
5.認(rèn)同公司企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
6.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。
北海-海城區(qū)-潿洲島 3人 瀏覽:50
2025-02-06
崗位職責(zé):
1.協(xié)助商業(yè)項(xiàng)目的招商工作,跟進(jìn)項(xiàng)目招商進(jìn)度;
2.收集目標(biāo)商戶信息,整理匯總各業(yè)態(tài)商戶信息,進(jìn)行招商洽談;
3.參與制定項(xiàng)目規(guī)劃布局和相關(guān)政策,及時提供可行性建議;
4.負(fù)責(zé)招商流程、方案、策略等制度,完成項(xiàng)目招商工作;
5.了解及定期跟著商業(yè)市場的動態(tài)并完成有關(guān)的市場跟蹤報告。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,2年以上大型項(xiàng)目業(yè)態(tài)招商或文旅項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
3.有服務(wù)意識、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
4.語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),能獨(dú)立進(jìn)行客戶談判,具有開拓創(chuàng)新精神、市場開發(fā)能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的抗壓能力。

招商經(jīng)理

8000-10000元
北海-海城區(qū)-潿洲島 1人 瀏覽:37
2025-02-06
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司年度發(fā)展計(jì)劃,分解、細(xì)化和制定招商工作的專業(yè)職能和業(yè)務(wù)規(guī)劃,完善招商各項(xiàng)流程和相關(guān)制度建設(shè);
2.負(fù)責(zé)對接重要客戶資源,協(xié)調(diào)政企關(guān)系,與商家保持良好關(guān)系;
3.挖掘與客戶長期深度合作的商業(yè)機(jī)會,負(fù)責(zé)招商上下游渠道的遴選、開發(fā)及維護(hù);
4.負(fù)責(zé)對年度、季度、月度招商工作進(jìn)行盤點(diǎn)、總結(jié),并形成下一步改進(jìn)計(jì)劃。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,5年以上大型項(xiàng)目業(yè)態(tài)招商或文旅項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具備大型商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位、招商、運(yùn)營的全過程管理能力;
3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和資源整合能力;
4.具備豐富的客戶資源。
注:工作地點(diǎn)在北海市潿洲島,不能接受者請勿投遞。
2025-02-02
王少華
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)園區(qū)招商、招租推廣工作,包括項(xiàng)目入駐事宜及后續(xù)的跟進(jìn)服務(wù)。 2.負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)招商渠道,主動挖掘目標(biāo)客戶。 3.負(fù)責(zé)組織并跟進(jìn)入駐項(xiàng)目的評審、合作談判等。 4.負(fù)責(zé)拓展稅源渠道,主動挖掘稅招企業(yè)。 任職要求: 1.從事過政府招商辦、房地產(chǎn)行業(yè)、孵化器等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.出色的人際溝通能力,較強(qiáng)的內(nèi)部協(xié)調(diào)能力。 3.為人誠信務(wù)實(shí)、樂觀積極,氣質(zhì)形象佳、有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
2025-02-02
羅家鴻
崗位職責(zé): 1、進(jìn)行市場調(diào)研,了解商業(yè)地產(chǎn)市場的最新動態(tài)。分析目標(biāo)商圈的人流量、消費(fèi)水平、競爭態(tài)勢等信息。識別潛在的租戶或商戶類型及其需求。 2、根據(jù)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的定位和目標(biāo),制定相應(yīng)的招商策略。 3、確定目標(biāo)租戶群體,比如零售、餐飲、娛樂等不同業(yè)態(tài)的品牌。 4、制定租金政策、租賃條件和其他激勵措施。 5、招商活動策劃與執(zhí)行,組織和參與各種招商會議、展覽和活動。 通過多種渠道尋找和接觸潛在的租戶,如電話營銷、電子郵件推廣、社交媒體等。 6、準(zhǔn)備招商資料包,包括項(xiàng)目介紹、樓層平面圖、租賃政策等。 7、談判與合同管理,與潛在租戶進(jìn)行商務(wù)談判,就租賃條款達(dá)成一致。 負(fù)責(zé)起草租賃合同...
1、根據(jù)公司KPI要求,制定房源招商部的年度計(jì)劃.季度計(jì)劃.月計(jì)劃.周計(jì)劃; 2、根據(jù)部門計(jì)劃分解實(shí)施招商及房源開發(fā)工作,確保部門能按進(jìn)度完成相應(yīng)KPI; 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成民宿投資人的銷售工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成對應(yīng)的房源開發(fā)、匹配工作; 4、定期開展市場調(diào)研工作,掌握市場及競品的實(shí)時信息,拓展招商及房源開發(fā)渠道; 崗位要求: 1、3年或以上銷售、銷售管理工作; 2、出色的銷售能力、溝通能力及統(tǒng)籌管理能力; 3、有共享經(jīng)濟(jì)、酒店、民宿等相關(guān)行業(yè)從事銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有相關(guān)客群資源優(yōu)先; 4、有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、有線上線下銷售渠道、銷售手段者優(yōu)先。
2025-02-02
龍懷東
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)民宿的開發(fā)、談判、簽約等工作; 2、根據(jù)公司規(guī)章制度,完成上級安排的日常工作內(nèi)容; 3、有裝修行業(yè)電銷背景的行業(yè)優(yōu)先考慮; 4、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 崗位要求: 1、有1年以上電話銷售工作經(jīng)驗(yàn),或明確的從事銷售行業(yè)意愿; 2、性格外向,有卓越的交流溝通能力; 3、綜合素質(zhì)高、了解基本的招商銷售方法與技巧; 4、理解學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任感,工作積極主動; 5、有相關(guān)客群資源者優(yōu)先; 6、有裝修行業(yè)電話邀約的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 7、應(yīng)屆畢業(yè)生可做培訓(xùn)。
約 7 個崗位
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北海銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 150K,最多人拿:5K
  • 4.4%
    2K
  • 20.6%
    3K
  • 16.2%
    4K
  • 25%
    5K
  • 14%
    6K-8K
  • 6.6%
    8K-1W
  • 13.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 中專
    0.4%
北海銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,中專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
北海銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。
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