北海業(yè)務(wù)專員招聘
桂聘提供2025年2月北海業(yè)務(wù)專員最新招聘,海城區(qū)27條銀海區(qū)2條,平均工資約為4355元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多業(yè)務(wù)專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話銷售
3000-8000元2025-02-06陳雨靜人事職位描述
1. 負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效 的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣(銷售方向)
2. 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源,
3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
4. 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
5. 律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)
6. 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系
7. 定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1. 具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2. 熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3. 有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1. 培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2. 薪酬無責(zé)底薪2500-3500+高額提成+開單激勵(lì)(100-300)
3. 其他:五險(xiǎn) 、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4. 晉升渠道:專員—經(jīng)理—總監(jiān) -
雙休推廣
5000-6000元2025-02-06龐華西一、崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣;
2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
3.?公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作;
4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源;
5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系;
7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
2.?熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn);
3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)
四、福利待遇:
1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖;
4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè);
2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 -
法務(wù)推廣
5000-6000元2025-02-06龐華西一、崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣;
2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹公司優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
3.?公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作;
4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源;
5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系;
7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
2.?熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn);
3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)
四、福利待遇:
1、上半月雙休,下半月看業(yè)績(jī)情況可能單休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖;
4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè);
5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 -
新型家具產(chǎn)品廠區(qū)域業(yè)務(wù)拓展專員
7000-8000元2025-02-06曾奇林崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)市場(chǎng)進(jìn)行新型家具產(chǎn)品的推廣 -
信用卡專員
3000-8000元2025-02-06趙鋒信用卡專員工作地址: 廣西北海 崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶要求為客戶辦理銀行各類信用卡; 2、維護(hù)并管理客戶關(guān)系,在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后滿意度; 3、定時(shí)向信用卡客戶提供綜合金融等專業(yè)服務(wù); -
酒店業(yè)務(wù)推廣專員
5000-8000元2025-02-06趙鋒1崗位職責(zé): 面向廣西區(qū)內(nèi)推廣酒店客房充電線,充電寶及成人用品售貨機(jī) 2任職要求:18-48歲 學(xué)歷無限 3崗位福利:底薪2000+提成 朝九晚六,月休4天 -
線下運(yùn)營(yíng)
4000-6000元2025-02-06龐華西負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.? …… 、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 -
線下推廣
4000-6000元2025-02-06龐華西負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.? …… 、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 -
房產(chǎn)經(jīng)濟(jì)人
8000-13000元2025-02-05王哲招聘房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 本公司主要經(jīng)營(yíng)房產(chǎn)買賣、租賃等業(yè)務(wù)。房地產(chǎn)租賃和買賣,有無經(jīng)驗(yàn)均可。(進(jìn)入公司有專員培訓(xùn)上崗)由于公司業(yè)務(wù)需求,公司擴(kuò)充發(fā)展特急招房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人。 …… 職位描述: 1、負(fù)責(zé)客戶接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判; 3、陪同客戶看房,促成一手房及二手房買賣或租賃業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋手續(xù)等服務(wù)工作 …… ;5、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 -
一手房銷售
7000-12000元2025-02-05王哲招聘房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 本公司主要經(jīng)營(yíng)房產(chǎn)買賣、租賃等業(yè)務(wù)。房地產(chǎn)租賃和買賣,有無經(jīng)驗(yàn)均可。(進(jìn)入公司有專員培訓(xùn)上崗)由于公司業(yè)務(wù)需求,公司擴(kuò)充發(fā)展特急招房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人。 …… 職位描述: 1、負(fù)責(zé)客戶接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判; 3、陪同客戶看房,促成一手房及二手房買賣或租賃業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋手續(xù)等服務(wù)工作 …… ;5、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 -
保險(xiǎn)出單員
2000-4000元2025-02-05招車險(xiǎn)辦公室客戶服務(wù)專員2名!無需外出,行政班,周末不用來公司!18-45歲,學(xué)歷不限,男女不限,****,有無經(jīng)驗(yàn)均可,底薪+全勤+提成+節(jié)日福利+團(tuán)建 不用外出跑業(yè)務(wù) -
拼多多運(yùn)營(yíng)助理(包吃包?。?五險(xiǎn)
5000-10000元2025-02-02陳浩崗位介紹: 1、有1年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮. 2、必須有2-3年的銷售或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會(huì)評(píng)一次級(jí)別(晉升機(jī)制) 運(yùn)營(yíng)助理3000+1000考核工資; 初級(jí)專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級(jí)專員4000+2000考核工資+店鋪提成; -
食品拼多多運(yùn)營(yíng)(包吃包住)+五險(xiǎn)
5000-10000元2025-02-02陳浩崗位介紹: 1、有1年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮. 2、必須有2-3年的銷售或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會(huì)評(píng)一次級(jí)別(晉升機(jī)制) 運(yùn)營(yíng)助理3000+1000考核工資; 初級(jí)專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級(jí)專員4000+2000考核工資+店鋪提成; -
天貓?zhí)詫氝\(yùn)營(yíng)助理(包吃包?。?五險(xiǎn)
5000-10000元2025-02-02陳浩崗位介紹: 1、有1年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮. 2、必須有2-3年的銷售或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會(huì)評(píng)一次級(jí)別(晉升機(jī)制) 運(yùn)營(yíng)助理3000+1000考核工資; 初級(jí)專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級(jí)專員4000+2000考核工資+店鋪提成; -
食品天貓?zhí)詫氝\(yùn)營(yíng)(包吃包住)+五險(xiǎn)
5000-10000元2025-02-02陳浩崗位介紹: 1、有1年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮. 2、必須有2-3年的銷售或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會(huì)評(píng)一次級(jí)別(晉升機(jī)制) 運(yùn)營(yíng)助理3000+1000考核工資; 初級(jí)專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級(jí)專員4000+2000考核工資+店鋪提成;
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北海銷售專員招聘工資
¥
4355
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 21K,最多人拿:3K
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8.8%2K
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34.7%3K
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22.3%4K
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17.1%5K
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8.8%6K-8K
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3.6%8K-1W
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4.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.4%
北海銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。