北海新房總監(jiān)招聘 logo

北海新房總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年2月北海新房總監(jiān)最新招聘,海城區(qū)4條,平均工資約為9590元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新房總監(jiān)保險銷售總監(jiān)地產(chǎn)銷售總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
新房經(jīng)理?(S)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團隊;
2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團隊成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、建立并維護(hù)客戶檔案庫及營銷數(shù)據(jù)庫,參與分析部門各項運作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。
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任職要求:
1、具備強烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團隊合作意識;
3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅韌不拔,具有較強的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門店管理及20人以上團隊管理經(jīng)驗;
5、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
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設(shè)置保障薪資,團隊提點范圍:4%-7%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間
2025-02-05
穆森
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)團隊經(jīng)營指標(biāo)的監(jiān)測及分析,檢核管理舉措落實情況,輔助業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)新房運管及各專業(yè)線對接,協(xié)同落地各類項目任務(wù),實現(xiàn)共贏;
3、負(fù)責(zé)部門各類會議、述職、競聘組織與協(xié)調(diào);
4、協(xié)助成銷備件、合同協(xié)議等資料的催收跟進(jìn);
5、完成總監(jiān)安排的其他工作。
【崗位要求】
1、具有較強數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作EXCEL、PPT等辦公軟件;
2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
職位福利:五險一金,周末雙休~
2025-02-05
穆森
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團隊;
2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團隊成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、建立并維護(hù)客戶檔案庫及營銷數(shù)據(jù)庫,參與分析部門各項運作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。
?
任職要求:
1、具備強烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團隊合作意識;
3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅韌不拔,具有較強的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門店管理及20人以上團隊管理經(jīng)驗;
5、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
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設(shè)置保障薪資,團隊提點范圍:最高可達(dá)7%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間
2025-02-05
穆森
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)擬定各區(qū)域銷售計劃、帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標(biāo); 2、熟悉新房業(yè)務(wù)相關(guān)流程及相關(guān)交易政策,預(yù)測和把握各區(qū)域新房運營競爭走勢,提出相應(yīng)的營銷策略; 3、組織開展市場調(diào)研、客戶分析和品牌維護(hù)工作并及時反映市場信息
約 4 個崗位
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北海銷售總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 4.5%
    2K
  • 9.1%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 31.8%
    8K-1W
  • 45.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海銷售總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海銷售總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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