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北海網(wǎng)絡(luò)公司培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年2月北海網(wǎng)絡(luò)公司培訓(xùn)最新招聘,海城區(qū)343條銀海區(qū)100條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:10
2025-02-06
賀湘寧
1、搜集國家最新稅收政策整理、匯總并研究,及時(shí)掌握國家及地方有關(guān)財(cái)稅政策的變化,分析各項(xiàng)稅收政策變化對(duì)公司整體的影響并提出合理建議;
2、根據(jù)國家稅務(wù)的相關(guān)規(guī)定,監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和服務(wù)公司稅務(wù)管理的工作;
3、協(xié)助上級(jí)將稅務(wù)籌劃整體方案推行和協(xié)助公司開展稅務(wù)籌劃與國家稅務(wù)機(jī)關(guān)保持良好溝通;
4、參與公司日常經(jīng)營活動(dòng)的稅務(wù)管理,提出稅務(wù)改進(jìn)建議;
5、對(duì)公司各部門提出稅務(wù)問題及時(shí)提供咨詢;
6、與各部門保持緊密聯(lián)系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)日常經(jīng)營中存在的問題提出建議,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
7、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行稅收法律法規(guī)培訓(xùn);
8、參與公司重大經(jīng)營業(yè)務(wù),提出稅務(wù)意見與建議。
任職要求:
1、年齡45歲以下;
3、具有三年以上稅務(wù)師事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有扎實(shí)的稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策;能獨(dú)立或帶隊(duì)完成稅務(wù)咨詢、稅務(wù)鑒證項(xiàng)目;
5、了解新的稅改政策,并能熟練運(yùn)用;
6、為人誠實(shí)正直,做事認(rèn)真細(xì)致,具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備一定的抗壓能力;
2025-02-06
吳宇翔
崗位職責(zé):
1、主動(dòng)尋找并開發(fā)專屬行業(yè)(餐飲、母嬰、零售、美業(yè)、寵物)客戶,完成城市目標(biāo);
2、根據(jù)客戶門店的實(shí)際情況,結(jié)合公司產(chǎn)品和服務(wù),為客戶提供專業(yè)化的解決方案,幫助提升門店運(yùn)營效率和營業(yè)額;
3、挖掘行業(yè)資源,拓展行業(yè)上下游渠道合作,并協(xié)助他們落地公司產(chǎn)品和服務(wù);
4、配合產(chǎn)品部門,提出改善產(chǎn)品和內(nèi)部流程優(yōu)化建議來提升客戶體驗(yàn)和降低運(yùn)營成本;
5、完成崗位相關(guān)的其它工作;
任職資格:
1、 大專及以上學(xué)歷;
2、 一年以上專屬行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉(至少一個(gè))餐飲、母嬰、零售、美業(yè)、寵物等行業(yè)市場(chǎng);
3、 誠信正直;
4、 優(yōu)秀的談判能力和銷售技巧,具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力;
5、在當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)有餐飲、母嬰、零售、美業(yè)、寵物等行業(yè)資源優(yōu)先;
福利待遇:
五險(xiǎn)一金、彈性工作、出國游、高提成、新人培訓(xùn)、老人帶隊(duì)、單身帥哥美女多、周末雙休、老板nice、團(tuán)隊(duì)nice
團(tuán)隊(duì)介紹:
準(zhǔn)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)科技成立于2010年,是由中國第一天使投資人——徐小平真格基金和李開復(fù)創(chuàng)新工場(chǎng)、小米順為資本投資的互聯(lián)網(wǎng)公司,總部位于廈門,在北京、上海、廣州、南京、天津、福州、重慶等15個(gè)城市設(shè)有辦事處。公司擁有300+人的開發(fā)服務(wù)團(tuán)隊(duì),成員均來自阿里、微軟、華為、戴爾、Paypal、雀巢、聯(lián)想等知名企業(yè)。團(tuán)隊(duì)成員年輕化、有激情、追求效率,同時(shí)人性化、扁平化的管理風(fēng)格讓公司每個(gè)人都有機(jī)會(huì)追逐夢(mèng)想、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)意。
銀豹是準(zhǔn)動(dòng)旗下軟件品牌,擁有收銀系統(tǒng)、云后臺(tái)、App、微店、小程序、AI擴(kuò)展等產(chǎn)品。銀豹是國內(nèi)較早使用云架構(gòu),在云端管理數(shù)據(jù)的門店系統(tǒng),產(chǎn)品歷經(jīng)8年打磨,滿足電腦收銀、手機(jī)收銀、平板收銀、自助收銀和無人收銀5大應(yīng)用場(chǎng)景,實(shí)現(xiàn)商品、會(huì)員、員工、進(jìn)銷存、貨流、營銷、數(shù)據(jù)等多種的管理需求。截至目前,銀豹在全球擁有80萬+注冊(cè)用戶,1000+個(gè)合作商,服務(wù)覆及餐飲、母嬰、商超便利、烘焙、美業(yè)、寵物、琴行、百貨商圈、批發(fā)專賣、生鮮水果、鞋服配飾、生活服務(wù)等多個(gè)行業(yè),并以銀豹海外版,進(jìn)軍東南亞、歐美、澳洲等地區(qū)的近90個(gè)國家,為全球商戶提供專業(yè)化的門店信息化解決方案。
準(zhǔn)動(dòng)堅(jiān)持信任、追求高效、獨(dú)立思考的企業(yè)文化和工作方式,旨在為線下商戶提供最具創(chuàng)新性的產(chǎn)品和服務(wù),幫助商戶更好、更成功的經(jīng)營門店生意并改善每一個(gè)和我們一樣的消費(fèi)者進(jìn)店的消費(fèi)體驗(yàn),讓線下消費(fèi)更美好!
銀豹外銷團(tuán)隊(duì)為準(zhǔn)動(dòng)覆蓋全國的直營團(tuán)隊(duì),自2015年組建,四年時(shí)間每年保持三倍以上的增長速度,從一個(gè)城市擴(kuò)大到15個(gè)城市,并且持續(xù)擴(kuò)張中。堅(jiān)持踐行:訓(xùn)練有素、自我驅(qū)動(dòng)、賦能于人的團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀。

稅務(wù)主管

4000-7000元
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2025-02-06
賀湘寧
職位描述:
1、搜集國家最新稅收政策整理、匯總并研究,及時(shí)掌握國家及地方有關(guān)財(cái)稅政策的變化,分析各項(xiàng)稅收政策變化對(duì)公司整體的影響并提出合理建議;
2、根據(jù)國家稅務(wù)的相關(guān)規(guī)定,監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和服務(wù)公司稅務(wù)管理的工作;
3、協(xié)助上級(jí)將稅務(wù)籌劃整體方案推行和協(xié)助公司開展稅務(wù)籌劃與國家稅務(wù)機(jī)關(guān)保持良好溝通;
4、參與公司日常經(jīng)營活動(dòng)的稅務(wù)管理,提出稅務(wù)改進(jìn)建議;
5、對(duì)公司各部門提出稅務(wù)問題及時(shí)提供咨詢;
6、與各部門保持緊密聯(lián)系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)日常經(jīng)營中存在的問題提出建議,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
7、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行稅收法律法規(guī)培訓(xùn);
8、參與公司重大經(jīng)營業(yè)務(wù),提出稅務(wù)意見與建議。
任職要求:
1、年齡45歲以下;
3、具有稅務(wù)師事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、具有扎實(shí)的稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策;能獨(dú)立或帶隊(duì)完成稅務(wù)咨詢、稅務(wù)鑒證項(xiàng)目;
5、了解新的稅改政策,并能熟練運(yùn)用;
6、為人誠實(shí)正直,做事認(rèn)真細(xì)致,具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備一定的抗壓能力;
7、持有稅務(wù)師資格證優(yōu)先。
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2025-02-06
賀湘寧
社保及補(bǔ)充醫(yī)保年金的事務(wù)處理; 3、勞動(dòng)關(guān)系處理、勞資風(fēng)險(xiǎn)把控、勞務(wù)派遣管理等方面能獨(dú)當(dāng)一面并給企業(yè)提出建議; 4、實(shí)時(shí)更新人力資源狀況,對(duì)離職率、人員信息等進(jìn)行分析,并出具相應(yīng)分析報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn) …… ,實(shí)施相關(guān)培訓(xùn)工作; 任職要求: 1、 要具有人力資源咨詢服務(wù)、獵頭、勞務(wù)派遣等1年工作經(jīng)驗(yàn)以上; 2、 熟悉國家人事法律法規(guī),了解國內(nèi)人力資源管理的動(dòng)向及地方政策; 3、 最好處理過勞動(dòng)糾紛、 …… 了解熟悉處理流程; 4、 參加過勞動(dòng)法規(guī)、人力資源管理技術(shù)等方面的培訓(xùn); 5、 熟練的辦公軟件操作技能,如Office軟件(word\\PowerPoint\\Excel等); 6、 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) …… 5年以上,有涉及培訓(xùn)組織經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷; 7、 具有人力資源證書者優(yōu)先。

房產(chǎn)銷售代表

23000-24000元
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2025-02-05
李海銘
2、培訓(xùn)體系完善。 行業(yè)內(nèi)設(shè)施一流、師資雄厚、課程體系豐富完善的全方位培訓(xùn)基地,讓員工感覺處處是培訓(xùn);同時(shí),日常培訓(xùn)及導(dǎo)師帶教助您加速前進(jìn)、用最快的速度從行業(yè)小白到公司精英。
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2025-02-05
李海銘
2、培訓(xùn)體系完善。 行業(yè)內(nèi)設(shè)施一流、師資雄厚、課程體系豐富完善的全方位培訓(xùn)基地,讓員工感覺處處是培訓(xùn);同時(shí),日常培訓(xùn)及導(dǎo)師帶教助您加速前進(jìn)、用最快的速度從行業(yè)小白到公司精英。
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2025-02-05
王女士
聘月均7K銷售代表+五險(xiǎn) 崗位職責(zé): 1.充分利用公司提供的資源,拓展新客戶,收集意向客戶,邀約上訪看房促成成交; 2.無經(jīng)驗(yàn)有系統(tǒng)帶薪培訓(xùn)。 …… 薪資待遇: 工作時(shí)間:上午:08:30--12:00下午:14:30--18:10 利待遇:無責(zé)底薪2500元-7500元(每年有一次提薪機(jī)會(huì))+提成+豐富獎(jiǎng)金池(現(xiàn)金形式發(fā)放)+免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)制+晉升通道完善 …… +出國旅游機(jī)會(huì)+每月休息4天,帶薪休假每月除了業(yè)務(wù)提成外,另有業(yè)績獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)試用期間有培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)可學(xué)習(xí)。
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2025-02-05
王女士
帶薪系統(tǒng)化培訓(xùn)上崗,工作無憂!
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2025-02-05
王女士
2、有無工作經(jīng)驗(yàn)者均可; 3、年齡18-30周歲;男女不限 工作時(shí)間:上午:08:30--12:00下午:14:30--18:10 福利待遇:無責(zé)底薪+提成+豐富獎(jiǎng)金池(現(xiàn)金形式發(fā)放)+免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)制 …… +晉升通道完善+出國旅游機(jī)會(huì)+每月休息4天+帶薪休假每月除了業(yè)務(wù)提成外,另有業(yè)績獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)試用期間有培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)可學(xué)習(xí)。
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:11
2025-02-05
郭宏亮
任職條件: 1、2018-2023應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生,公司提供系統(tǒng)帶薪培訓(xùn),完全不用擔(dān)心自己沒有經(jīng)驗(yàn)。 2、有會(huì)銷,展會(huì),地推,地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)人員可放寬,學(xué)歷及年齡限制。
2025-02-05
趙秋霞
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎(jiǎng)金(HR表示獎(jiǎng)金會(huì)算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時(shí)間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
2025-02-05
趙秋霞
職位要求: 1、性別不限,年齡18~29歲實(shí)習(xí)生及應(yīng)屆畢業(yè)生均可; 2、積極向上,活潑有激情、踏實(shí)、做事認(rèn)真有團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 3、有無經(jīng)驗(yàn)均可,免費(fèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí): 4、身體健康,無不良嗜好。
2025-02-05
趙秋霞
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎(jiǎng)金(HR表示獎(jiǎng)金會(huì)算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時(shí)間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎(jiǎng)金(HR表示獎(jiǎng)金會(huì)算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時(shí)間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
2025-02-05
趙秋霞
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎(jiǎng)金(HR表示獎(jiǎng)金會(huì)算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時(shí)間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
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北海培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:5K
  • 21.4%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 35.7%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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