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北海經(jīng)營招聘
桂聘提供2025年2月北海經(jīng)營最新招聘,海城區(qū)100條銀海區(qū)49條,更多經(jīng)營經(jīng)營分析經(jīng)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前臺接待
3000-5000元2025-02-08小李1、年齡35歲以下,女生158以上,男生170以上,形象好氣質(zhì)佳,有星級酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、負(fù)責(zé)住店、來訪賓客接待,服從前臺主管的工作安排,按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向賓客提供一流的服務(wù);
3、嚴(yán)格按照酒店規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定為客人辦理接待、預(yù)訂、問詢、結(jié)賬等手續(xù) -
酒店客房主管
3000-5000元2025-02-08小李1、年齡40歲以下,有星級酒店工作經(jīng)驗,負(fù)責(zé)酒店客房日常管理工作,監(jiān)督客房計劃衛(wèi)生;
2、管理酒店客房各類易耗品、布草品質(zhì)使用存放;
3、計劃安排客房人員培訓(xùn)、排班、協(xié)調(diào)人員,協(xié)助客房經(jīng)理進(jìn)行相關(guān)工作。 -
酒店客房服務(wù)員
3000-5000元2025-02-08小李1、年齡50歲以下,負(fù)責(zé)酒店客房的清潔和布草間的整理,及時清點布草的數(shù)量和日用品的數(shù)量,確保庫存充足;
2、完成上級交辦的其他工作。
底薪+提成
工作地點:潿洲島 -
酒店工程主管
3000-5000元2025-02-08小李1、年齡45歲以下,負(fù)責(zé)酒店工程維修部日常管理工作,有高壓電工證優(yōu)先; 2、負(fù)責(zé)酒店相關(guān)項目設(shè)施設(shè)備的維修、保養(yǎng)計劃及實施工作; 3、督促和檢查酒店各系統(tǒng)維修保養(yǎng)計劃的具體實施以及質(zhì)量達(dá)標(biāo)情況,并隨時給予技術(shù)方案的指導(dǎo)。 -
酒店電工/維修工
3000-4000元2025-02-08小李崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店工程維修、設(shè)備設(shè)施的安裝、運行、維修保養(yǎng)工作; 2. 協(xié)調(diào)處理酒店營運期工程物業(yè)的技術(shù)、質(zhì)量、材料和裝修、裝飾等問題,確保所有建筑及設(shè)備正常運轉(zhuǎn); 3. 協(xié)助控制酒店建筑、機(jī)電和裝修等建造成本; 4. 協(xié)助排查和解決酒店營運過程中發(fā)生的各類工程問題。 任職要求: 1.具備工程管理專業(yè)知識。 工作地點為潿洲島,不接受請勿投遞。 -
酒店綠化維護(hù)工
3000-5000元2025-02-08小李1、年齡50歲以下,負(fù)責(zé)酒店管理范圍內(nèi)的綠化植被的打理、修剪、保養(yǎng)工作; 2、掌握綠化機(jī)械設(shè)備的使用和工具日常保養(yǎng)方法; 3、熟悉所管轄范圍內(nèi)的綠化布局,經(jīng)常巡視綠化地,保持綠化環(huán)境整潔美觀。 工作地點:北海潿洲島 -
酒店行李員兼吧員
4000-5000元2025-02-08小李1、年齡35歲以下,負(fù)責(zé)酒店大堂吧每月商品物資盤點、及時補充上架物品; 2、負(fù)責(zé)入住客人行李寄存、入住送至房間,隨時留意住店客人在大堂的動向; 3、負(fù)責(zé)行李房、小賣部、戶外桌椅的衛(wèi)生清潔等。 -
項目經(jīng)理-旅游方向
6000-9000元2025-02-08小李1、年齡35歲以下,負(fù)責(zé)公司在地旅游項目的策劃、統(tǒng)籌、執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)新旅游項目; 3、收集行業(yè)信息,協(xié)助制定銷售策略并完成銷售任務(wù); 4、對接合作渠道,維持良好合作關(guān)系,活動資源爭取等; 5、有1年以上旅游項目管理經(jīng)驗、團(tuán)隊管理經(jīng)驗、旅游策劃經(jīng)驗工作者優(yōu)先; 6、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀。 -
項目負(fù)責(zé)人
6000-8000元2025-02-08小李1、年齡40歲以下,統(tǒng)籌開發(fā)管理景點全面工作,把控景點經(jīng)營管理的決策權(quán)和業(yè)務(wù)運營的指導(dǎo)權(quán); 2、制定和實施經(jīng)營目標(biāo),定期向總公司匯報經(jīng)營管理情況,經(jīng)營計劃報告等; 3、負(fù)責(zé)市場營銷和宣傳推廣,有旅行社 -
工程副經(jīng)理(負(fù)責(zé)施工管理)
6000-8000元2025-02-08小李1、在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司所屬項目的施工現(xiàn)場管理工程技術(shù)、安全質(zhì)量、施工進(jìn)度等管理工作; 2、根據(jù)公司項目實際情況,提出公司質(zhì)量技術(shù)安全相關(guān)人員的配備要求,并配合相關(guān)部門落實; 3、做好公司各項目的施工現(xiàn)場管理安全專項方案及各種應(yīng)急預(yù)案工作。組織召開工程生產(chǎn)及安全生產(chǎn)例會; 4、監(jiān)督檢查施工單位的質(zhì)量與技術(shù)資料,負(fù)責(zé)公司安全大檢查對質(zhì)量和安全的檢查; 5、對工程中出現(xiàn)的不合理方案進(jìn)行審核,及時將項目的情況反饋給部長或分管領(lǐng)導(dǎo),積極提出技術(shù)和安全的合理化建議; 6、經(jīng)常與下屬員工溝通,了解其工作、思想等狀況,并不斷為下屬員工排憂解難,向部門經(jīng)理報告下級的各種動態(tài); 7、統(tǒng)籌... -
酒店人事專員
3000-5000元2025-02-08小李1、年齡35歲以下,負(fù)責(zé)酒店招聘、考勤、培訓(xùn)、績效制度等實施; 2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司崗位編制,滿足酒店的經(jīng)營管理需要; 3、制定酒店及各個部門的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱,經(jīng)批準(zhǔn)后實施,并跟進(jìn)各部門培訓(xùn)工作; 4、參與開展工作分析,編制職位說明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任; 5、組織實施績效管理,并不斷完善績效管理體系; 6、完成人事基礎(chǔ)工作等。 -
市場營銷(門店運營方向)
5000-6000元2025-02-06崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)門店經(jīng)營管理,完成各項經(jīng)營指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)制定門店營銷方案,線上線下推廣; 3、負(fù)責(zé)門店人員培訓(xùn)及管理; 4、負(fù)責(zé)籌備新開店鋪。 -
市場營銷(門店運營方向)
5000-6000元2025-02-06崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)門店經(jīng)營管理,完成各項經(jīng)營指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)制定門店營銷方案,線上線下推廣; 3、負(fù)責(zé)門店人員培訓(xùn)及管理; 4、負(fù)責(zé)籌備新開店鋪。 -
工程部經(jīng)理
7000-9000元2025-02-063、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感 -
文創(chuàng)店員
4000-5000元2025-02-06(3)具備較強(qiáng)的溝通能力,良好的商業(yè)意識和經(jīng)營能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。 3、待遇:底薪3500元/月+提成+餐補+五險,有員工宿舍 4、工作地點:北海福成機(jī)場
北海相關(guān)熱門崗位
經(jīng)營分析經(jīng)營管理經(jīng)營數(shù)據(jù)分析經(jīng)營管理專員經(jīng)營管理主管經(jīng)營管理總監(jiān)經(jīng)營經(jīng)營管理經(jīng)理經(jīng)營主管經(jīng)營專員客戶經(jīng)營專員經(jīng)營部部長連鎖經(jīng)營管理市場經(jīng)營人員經(jīng)營分析會計經(jīng)營助理經(jīng)營總監(jiān)經(jīng)營分析負(fù)責(zé)人經(jīng)營分析總監(jiān)經(jīng)營部長建筑招投標(biāo)標(biāo)書主管標(biāo)書標(biāo)書編制
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