北海溝通專員招聘
桂聘提供2025年2月北海溝通專員最新招聘,海城區(qū)30條銀海區(qū)3條,平均工資約為4355元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多溝通專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店鋪合伙人(包吃包?。┪咫U
15000-20000元2025-02-02陳浩崗位介紹:
1、有3-5年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運營工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮.
2、必須有3-5年的業(yè)務(wù)經(jīng)驗。
3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先
4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程;
5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作
6、打字速度60字/分鐘
7、負責店鋪的日常運營、推廣工作;
8、負責萬像臺、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作,能夠找到有效的性價比高的推廣方式,確保ROI最大化;
9、對推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析,定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表;
10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案,與美工協(xié)同完成廣告圖片的設(shè)計和投放;
11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關(guān)鍵點,熟知行業(yè)類目特性,可給予店鋪運營優(yōu)化建議。
12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制)
運營助理3000+1000考核工資;
初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成;
中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成;
高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成;
資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成;
運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成;
高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成;
運營總監(jiān)10000+6000考核工資+店鋪提成;
高級運營總監(jiān)12000+6000考核工資+店鋪提成;
店鋪合伙人1W~2W (具體***)
13、其它薪酬福利:該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100元左右,購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等;
14、上班地址:北海市海城區(qū)西南大道336號:廣州碼客公司
(產(chǎn)品店鋪:淘寶搜一下“碼客辦公專營店”)
任職要求:
1、有3-5年以上運營推廣相關(guān)經(jīng)驗;
2、熟悉淘系平臺規(guī)則,熟悉萬像臺、超級推薦、超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量;
3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強);
4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力;高效的工作能力和執(zhí)行力,良好的團隊精神,優(yōu)秀的自學和鉆研解決問題的能力。 -
食品運營專員(包吃包?。?五險
5000-10000元2025-02-02陳浩崗位介紹:
1、有1年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運營工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮.
2、必須有2-3年的銷售或業(yè)務(wù)經(jīng)驗。
3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先
4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程;
5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作
6、打字速度60字/分鐘
7、負責店鋪的日常運營、推廣工作;
8、負責萬像臺、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作,能夠找到有效的性價比高的推廣方式,確保ROI最大化;
9、對推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析,定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表;
10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案,與美工協(xié)同完成廣告圖片的設(shè)計和投放;
11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關(guān)鍵點,熟知行業(yè)類目特性,可給予店鋪運營優(yōu)化建議。
12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制)
運營助理3000+1000考核工資;
初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成;
中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成;
高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成;
資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成;
運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成;
高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成;
運營總監(jiān)10000+6000考核工資+店鋪提成;
高級運營總監(jiān)12000+6000考核工資+店鋪提成;
店鋪合伙人1W~2W (具體***)
13、其它薪酬福利:該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100元左右,購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等;
14、上班地址:北海市海城區(qū)西南大道336號:廣州碼客公司
15、上班時間:每周日休息,9.00-12.00 13.00-18.00(飯?zhí)迷跇窍拢?br /> (產(chǎn)品店鋪:淘寶搜一下“碼客辦公專營店”)
任職要求:
1、有1~3年以上運營推廣相關(guān)經(jīng)驗;
2、熟悉淘系平臺規(guī)則,熟悉萬象臺、超級推薦、超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量;
3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強);
4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力;高效的工作能力和執(zhí)行力,良好的團隊精神,優(yōu)秀的自學和鉆研解決問題的能力。 -
售后客服(五險)+包吃包住
4000-6000元2025-02-02陳浩崗位職責:
1、 通過旺旺、咚咚等電商平臺和電話等工具為客戶提供產(chǎn)品和技術(shù)的咨詢、訂單疑問、售后服務(wù)及安撫客戶;
2.、通過分析客戶反應(yīng)的問題做出正確的判斷,并解決問題。
3、 篩選、羅列客戶的問題,做問題庫的匯總并匯報主管。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
5、上班時間:早班(09:00-17:00),中班(14:00-22:00),每周調(diào)班一次;
6、休息時間:每周單休1天,節(jié)假日按國家放假安排,但需輪流值班;
7、上班地址:北海市海城區(qū)西南大道336號:廣州碼客公司;
8、主要薪酬待遇:初級專員3000+500績效工資,中級專員3000+1000績效工資,高級專員3000+1500績效工資; (每年的1月,7月會評一次級別加級別工資)
9、其它薪酬福利:該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100元左右,購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪等;
10、公司在高速發(fā)展中,有良好的個人發(fā)展和成長空間,表現(xiàn)好的可以晉升運營崗、產(chǎn)品崗等更好的崗位。
公司產(chǎn)品:淘寶搜索“碼客辦公專營店”
崗位要求:
1、有經(jīng)驗者優(yōu)先
2、電子商務(wù)或者計算機相關(guān)專業(yè);
3、有京東、天貓相關(guān)售后客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、懂得京東、天貓售后規(guī)則,能平和的完成售后問題的處理;
5、在計算機相關(guān)行業(yè)工作或者在相關(guān)專業(yè)學習者優(yōu)先考慮;
6、有相關(guān)售后經(jīng)驗或?qū)τ嬎銠C硬件、軟件有一定了解者優(yōu)先,對學歷、專業(yè)和年齡要求可做調(diào)整;
7、有較強的責任心,和團隊協(xié)作溝通能力。服務(wù)意識強,且學習能力和抗壓能力強;
8、耐心,抗壓能力等要強。 -
拼多多運營(包吃包?。?五險
5000-10000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
拼多多售后客服(五險)+包吃包住
4000-6000元2025-02-02陳浩中班(14:00-22:00),每周調(diào)班一次; 6、休息時間:每周單休1天,節(jié)假日按國家放假安排,但需輪流值班; 7、上班地址:北海市海城區(qū)西南大道336號:廣州碼客公司; 8、主要薪酬待遇:初級專員 …… 3000+500績效工資,中級專員3000+1000績效工資,高級專員3000+1500績效工資; (每年的1月,7月會評一次級別加級別工資) 9、其它薪酬福利:該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100 …… 能平和的完成售后問題的處理; 5、在計算機相關(guān)行業(yè)工作或者在相關(guān)專業(yè)學習者優(yōu)先考慮; 6、有相關(guān)售后經(jīng)驗或?qū)τ嬎銠C硬件、軟件有一定了解者優(yōu)先,對學歷、專業(yè)和年齡要求可做調(diào)整; 7、有較強的責任心,和團隊協(xié)作溝通能力 -
小紅書運營(包吃包?。?五險
5000-10000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
天貓?zhí)詫氝\營(包吃包?。?五險
5000-10000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
運營總監(jiān)(包吃包?。┪咫U
15000-20000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 運營助理基本工資:3000+1000績效工資; 初級專員基本工資:3000+2000績效工資; 中級專員基本工資:4000+2000績效工資; 高級專員基本工資:5000+2000績效工資; 資深運營基本工資 …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
食品店鋪運營專員(包吃包?。?五險
5000-10000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
3C電腦辦公設(shè)備運營專員(包吃包住)+五險
5000-10000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
高級電商運營(包吃包?。?五險
6000-10000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
抖店/抖音運營(包吃包?。?五險
4000-6000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
運營助理(包吃包住)+五險
4000-8000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力 -
電商售后(五險)+包吃包住
4000-6000元2025-02-02陳浩中班(14:00-22:00),每周調(diào)班一次; 6、休息時間:每周單休1天,節(jié)假日按國家放假安排,但需輪流值班; 7、上班地址:北海市海城區(qū)西南大道336號:廣州碼客公司; 8、主要薪酬待遇:初級專員 …… 3000+500績效工資,中級專員3000+1000績效工資,高級專員3000+1500績效工資; (每年的1月,7月會評一次級別加級別工資) 9、其它薪酬福利:該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100 …… 能平和的完成售后問題的處理; 5、在計算機相關(guān)行業(yè)工作或者在相關(guān)專業(yè)學習者優(yōu)先考慮; 6、有相關(guān)售后經(jīng)驗或?qū)τ嬎銠C硬件、軟件有一定了解者優(yōu)先,對學歷、專業(yè)和年齡要求可做調(diào)整; 7、有較強的責任心,和團隊協(xié)作溝通能力 -
電商運營(包吃包住)+五險
5000-10000元2025-02-02陳浩3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 …… 12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別(晉升機制) 運營助理3000+1000考核工資; 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成; 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成; …… 超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量; 3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強); 4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力
北海相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員全職溝通專員客戶溝通專員電話溝通專員信息溝通專員銷售其他銷售業(yè)務(wù)移動專員軟件客戶維護維護客戶銷售維護銷售服務(wù)業(yè)務(wù)銷售平臺銷售業(yè)務(wù)員銷售專業(yè)開發(fā)客戶客戶開發(fā)銷售人員銷售顧問市場銷售銷售代表業(yè)務(wù)員優(yōu)秀銷售顧問全職銷售人員銷售客戶代表銷售代表/客戶代表銷售接待客戶開發(fā)與維護客戶關(guān)系維護互聯(lián)網(wǎng)財稅顧問銷售銷售客服應(yīng)屆畢業(yè)生高銷售銷售高
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北海銷售專員招聘工資
¥
4355
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 21K,最多人拿:3K
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8.8%2K
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34.7%3K
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22.3%4K
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17.1%5K
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8.8%6K-8K
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3.6%8K-1W
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4.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
北海銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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1-3年0.4%
北海銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。