北海打單專員招聘
桂聘提供2025年2月北海打單專員最新招聘,海城區(qū)225條銀海區(qū)67條,有五險等,更多打單專員打單專員對單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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催收專員
15000-20000元2025-02-06楊國飛本崗位非銷售性質(zhì),不需要自行尋找客戶,公司提供穩(wěn)定案量,合規(guī)合法!一對一帶教,帶薪提供專業(yè)培訓(xùn)及較大的晉升空間,平均薪資高于同行,工作輕松,易上手!想賺錢的來!
工作時間:
9:00-12:00 14:00-18:30 月休4天,享受法定節(jié)假日
薪資待遇:
無責底薪+提成+績效獎+200元全勤+工齡獎+社保+過節(jié)禮+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日福利+帶薪年假等
試用期前三個月:保底3190元(包含500通訊補助)。+五險、轉(zhuǎn)正后綜合薪資7000-10000元(及以上、上不封頂)
任職要求:
1、大專以上學歷,普通話標準;
2、 具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心;
3、 性格開朗大方,有積極向上的心態(tài);
4、 思維縝密、積極主動、處事果斷,抗壓性好;
5、 良好的團隊合作精神和客戶服務(wù)意識;
6、 身體健康,無不良記錄;
7、 有客服、催收工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
客戶專員
4000-8000元2025-02-06楊國飛工作時間:
早上9點-12點 下午14:00-18:30,月休4天 享受法定節(jié)假日
二、薪資待遇:
試用期三個月,試用期保底工資3190元,(包含500通訊補貼)。,轉(zhuǎn)正后綜合薪資7000-10000元及以上,上不封頂。
福利:
節(jié)日禮物、不定時團建、下午茶、達標獎金、帶薪年假
晉升機制:試用期員工--正式員工-小組長--主管部門
人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍。 -
珠寶銷售專員
3000-6000元2025-02-06葉李雄1. 在店內(nèi)負責商品展示與銷售,熱情接待顧客并解答產(chǎn)品咨詢。
2. 執(zhí)行日常庫存管理,確保貨架補貨及時,避免缺貨現(xiàn)象。
3. 保持店面整潔及購物環(huán)境舒適。
歡迎加入我們,聯(lián)系人
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莫總,電話:*********** -
商務(wù)專員
3000-5000元2025-02-06蘇潔1:負責景區(qū)門店招商和后期管理運營 2:有美團運營經(jīng)驗優(yōu)先 3:有景區(qū)招商經(jīng)驗優(yōu)先 4:有大型房地產(chǎn)物業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 -
崗位職責:負責市場開發(fā),商戶拜訪,客情維護,活動洽談,線上店鋪運營,找下店鋪物料覆蓋,周末地推活動及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求:高中以上學歷,具備強烈的責任心,較強的親和力,主動擔當,態(tài)度積極正面,優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)
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金融風控專員
4000-5000元2025-02-06秦建鈞崗位職責: 1、參與公司全面風險管理體系機制建設(shè)和完善工作; 2、負責公司全面風險指標體系的搭建、監(jiān)控、統(tǒng)計與優(yōu)化工作; 3、負責公司全面風險報表體系管理和報告工作; 4、負責對公司各個風險類別進行風險分析匯總報告,定期不定期的撰寫全面風險報告和專項排查報告; 5、完成部門交辦的其他工作等。 任職條件: 1、學歷:經(jīng)濟類專業(yè)本科及以上。熟悉金融機構(gòu)全面風險管理體系,通過CPA、FRM、CFA等相關(guān)考試、有期貨從業(yè)資格者優(yōu)先。 2、要求思維敏捷、溝通能力強、有較強的服務(wù)意識; 3、檔案管理、數(shù)據(jù)整理能力,熟練運用office辦公軟件; 4、有較強的責任心,良好的溝通能力以及應(yīng)... -
調(diào)解專員
4000-8000元2025-02-06黃云1、背靠北海市司法局的相關(guān)法規(guī)及政策,做相應(yīng)的民事調(diào)解相關(guān)工作。 2、主要負責調(diào)解,協(xié)調(diào)小區(qū)物業(yè)與業(yè)主之間的關(guān)系,處理物業(yè)費繳納等相關(guān)問題。 薪資福利:底薪+全勤獎+餐補+競業(yè)補貼+五險+高額績效獎金 工作時間:8:30-18:00午休兩個小時,月休6天,法定節(jié)假日 -
線下客服專員
2000-7000元2025-02-06林慧斌崗位職責: 1、為客戶提供1對1服務(wù),幫助解決客戶需求,提高客戶現(xiàn)場體驗; 2、負責客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護現(xiàn)有客戶資源; 3、及時跟蹤服務(wù)質(zhì)量,做好回訪; 任職要求: 1、年齡40歲以下,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有較高的服務(wù)意識,親和力好,開朗大方,具備較強的客戶溝通能力; 3、注重效率,能適應(yīng)醫(yī)療機構(gòu)工作環(huán)境,有激情,有團隊協(xié)作意識; 4、具有行業(yè)資源背景的優(yōu)先。 5、有從事過銷售工作經(jīng)歷的優(yōu)先,崗位需要具備一定的銷售意識。 崗位福利:提供老帶新教學培訓(xùn),包吃包住,包五險,月休4天(可調(diào)休),節(jié)假日福利 -
人事專員
4000-5000元2025-02-061、負責公司招聘板塊的工作,包括發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試、候選人溝通及錄用通知等; 2、前置招聘計劃,對接部門負責人,根據(jù)崗位需求制定招聘方案,實現(xiàn)人力資源持續(xù)補充和更新; 3、了解并掌握人才市場動態(tài),建立人才庫,建立招聘渠道,積極尋找優(yōu)秀的人才資源。 4、負責人事管理工作,如員工合同簽訂、入職培訓(xùn)、員工檔案管理、考勤管理等; 5、 負責社保管理工作,包括社?;鶖?shù)申報、社保繳納、社保待遇申請等; 6、協(xié)助完成公司其他人力資源相關(guān)工作。 任職要求: 1、性別不限,人力資源管理等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上人事管理工作經(jīng)驗,熟悉勞動法規(guī)政策,熟悉招聘、人事管理、社保管理等流程,... -
市場專員
3000-4000元2025-02-06崗位職責: 1、協(xié)助制定并執(zhí)行公司旅游產(chǎn)品的營銷策略體系,包括目標市場選擇、產(chǎn)品組合、會員體系、價格策略等; 2、深入了解市場動態(tài)和競爭對手情況,及時匯報上級調(diào)整銷售策略,提升市場競爭力; 3、負責線下營銷渠道的拓展和管理,開拓市場份額,包括開拓和維護分銷渠道及大宗訂單,實現(xiàn)銷售渠道的多元化; 4、定期開展分銷商產(chǎn)品內(nèi)容培訓(xùn),提升銷售團隊的專業(yè)素質(zhì)和銷售技能; 5、按計劃組織開展市場活動,包括路演、展覽、推廣活動等,提高公司知名度和拓展市場份額。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、2年以上市場營銷或銷售管理經(jīng)驗,有旅行社、酒店銷售、餐飲... -
人力行政專員
3000-5000元2025-02-06人力資源管理: 1、協(xié)助制定和執(zhí)行所屬中心的人力資源政策與流程,包括招聘、培訓(xùn)、績效管理及員工關(guān)系等。 2、負責日常招聘活動,包括職位發(fā)布、簡歷篩選、初步面試及面試安排等,確保招聘過程高效有序。 3、組織并協(xié)調(diào)員工培訓(xùn)與發(fā)展計劃,提升員工專業(yè)能力與職業(yè)素養(yǎng)。 4、管理員工檔案,維護人事信息系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)的準確性和時效性。 5、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他或臨時工作。 行政管理: 1、負責所屬中心的日常行政事務(wù)管理,包括辦公環(huán)境的維護、辦公用品的采購與管理、固定資產(chǎn)管理等。 2、組織并協(xié)調(diào)公司各類會議、活動及接待工作,確保會議順利進行,活動效果良好。 3、制定并執(zhí)行行政費用預(yù)算,有效控制... -
外貿(mào)網(wǎng)站運營專員
3000-8000元2025-02-06蘭燚燚任職要求: 開拓意識強 躺平勿擾 具備自我學習和思考能力 崗位職責: 外貿(mào)電商平臺更新產(chǎn)品 廣告放 薪資組成:底薪2700 全勤300業(yè)績提成百分之十 任職要求: 掌握美工或前端技能優(yōu)先 工作時間:單休 希望招聘愿意奮斗 目標提成高于底薪的同事 -
招商專員
3000-6000元2025-02-06蘇潔1:商鋪招商 2:溝通商戶 3:組織會議(上百人) -
電商客服專員
2000-4000元2025-02-06傅國豪根據(jù)公司提供的客戶電話,向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù) -
市場專員
3000-6000元2025-02-06林慧斌1、協(xié)調(diào)、執(zhí)行市場部的各種推廣活動,通過個人推廣,不斷積累精準客戶。 2、具備團隊合作精神,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓力、及執(zhí)行力
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