北海傳菜經(jīng)理招聘 logo

北海傳菜經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年2月北海傳菜經(jīng)理最新招聘,海城區(qū)2條,平均工資約為2581元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多傳菜經(jīng)理前廳傳菜員傳菜經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1、負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對(duì)餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、出席每周的業(yè)務(wù)會(huì),匯報(bào)本餐廳工作,向員工傳達(dá)會(huì)議精神。
3、檢查工作。
(1)檢查工作,每日檢查設(shè)備、家具、餐具的擺設(shè)及其完好情況。
(2)檢查服務(wù)用品及清潔衛(wèi)生,檢查庫(kù)存物資;
(3)檢查員工儀容儀表。
4、主持每日餐前會(huì),安排當(dāng)天的服務(wù)工作。
5、從廚房了解當(dāng)天出菜的情況,布置重點(diǎn)推銷(xiāo)菜式。
6、簽領(lǐng)食物、材料。
7、妥善處理客人投訴和質(zhì)詢(xún)。
8、做好員工考勤工作、評(píng)估工作
9、做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作。
10、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作。

樓面主管

3000-4000元
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-01-30
張靜
(1)協(xié)助上級(jí)工作,做好各班組工作區(qū)域安排。
(2)負(fù)責(zé)每日班前例會(huì)的召開(kāi),了解出勤及每日工作任務(wù)的傳達(dá),召開(kāi)月總結(jié)會(huì)。
(3)根據(jù)店面的管理情況,定期交工作計(jì)劃、工作總結(jié),按時(shí)完成培訓(xùn)。 (4)協(xié)助經(jīng)理執(zhí)行“營(yíng)運(yùn)體系”中一門(mén)系統(tǒng)的工作操作及執(zhí)行(1)工作計(jì)劃每天5條,計(jì)劃完成率90%以上。 (2)根據(jù)訓(xùn)練計(jì)劃完成組員訓(xùn)練及訓(xùn)練追蹤 (3)每周向經(jīng)理匯總一次系統(tǒng)落實(shí)中存在問(wèn)題并討論出解決方案。
(1)掌握各廳面、各區(qū)域的客情。
(2)營(yíng)業(yè)期間的值班管理工作,現(xiàn)場(chǎng)指揮、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)培訓(xùn)并確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量。
(3)把關(guān)菜品上菜速度,及時(shí)征詢(xún)顧客意見(jiàn),并把問(wèn)題及時(shí)向經(jīng)理反饋。
(4)加強(qiáng)與顧客溝通,每天認(rèn)識(shí)一名老顧客戶。
約 2 個(gè)崗位

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北海傳菜員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
  • 44.2%
    2K
  • 53.5%
    3K
  • 2.3%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海傳菜員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海傳菜員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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