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巴馬安全管理招聘

桂聘提供2025年2月巴馬安全管理最新招聘，更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-06
黃小姐
招聘崗位：生產(chǎn)經(jīng)理（天然礦泉水）
招聘人數(shù)：1人
工作地點：巴馬縣燕洞鎮(zhèn)
根據(jù)公司既定的業(yè)務目標和計劃，制定生產(chǎn)計劃并監(jiān)督執(zhí)行，控制生產(chǎn)成本，在確保質(zhì)量的前提下，不斷優(yōu)化生產(chǎn)效率，保證生產(chǎn)進度和產(chǎn)量按時交付。
主要職責：
1.對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導，同時進行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量。
2.負責對生產(chǎn)作業(yè)過程實施控制，生產(chǎn)原輔料物耗控制，設備耗材控制等，防止不合格品流入下道工序。
3.對不合格品進行控制，并采取糾正防范措施。
4.跟進生產(chǎn)關鍵控制點進行嚴格把控，杜絕安全隱患，防止安全事故的發(fā)生。
5.負責統(tǒng)計分析車間生產(chǎn)情況，改善和提高生產(chǎn)效率。
6.統(tǒng)計分析車間生產(chǎn)數(shù)量、效率、物耗、能耗、人員成本消耗等情況，制定可操作性成本控制措施。
7.負責建立和優(yōu)化現(xiàn)場管理制度，并指導現(xiàn)場管理知識培訓；
8.推進6S現(xiàn)場管理制度，實現(xiàn)生產(chǎn)車間標準化管理。
9.定期組織安全生產(chǎn)教育培訓和生產(chǎn)關鍵控制點及操作流程培訓，達到全員培訓覆蓋。
10.負責實施生產(chǎn)物資標識、倉儲、包裝、可追溯性和防護工作，以達到內(nèi)審相關規(guī)范要求。
11.負責基礎設施中的管理，設備維修保養(yǎng)、生產(chǎn)設備改造工作，以達到規(guī)范要求。
12.負責部門成本支出控制，以達到財務預算要求。
13.解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件，降低事件對生產(chǎn)任務的影響。
任職要求：
1.大專及以上學歷。
2.食品行業(yè)5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗。5年以上設備維修管理經(jīng)驗。
3.能熟練運用人、機、料、法、環(huán)進行管理，有良好的成本控制意識。
4.了解ISO9001 、FS22000等相關知識；熟悉自動化設備工作原理，熟悉食品飲料生產(chǎn)工藝。
5.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力，較好的執(zhí)行力和解決問題的能力，抗壓力強。
6.較強的團隊組織號召力，洞查分析力。
7.忠誠度高，責任心強。

餐飲總監(jiān)

10000-11000元
河池-巴馬縣 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:96
2025-02-05
黃彩琳
全面負責制訂并實施餐飲部工作計劃和經(jīng)營預算，督導餐飲部日常運轉管理，確保為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的餐飲服務并進行成本控制。
崗位職責：1、制定年度、月度營業(yè)計劃，領導全體員工積極完成各項接待任務和經(jīng)營指標。分析和報告年度、月度經(jīng)營情況。
2、推廣食品和酒水的銷售，根據(jù)市場情況，適時調(diào)整食品、酒水品種和價格，制定促銷計劃，如有特色的食品節(jié)、時令菜式及飲品等。
3、制定食品、飲料的質(zhì)量標準、服務標準和操作規(guī)程。檢查管理人員的工作和餐廳服務態(tài)度、服務規(guī)程、出品部門的食品、飲品的質(zhì)量及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理。
4、控制食品和飲品的標準、規(guī)格，正確掌握毛利率，抓好成本核算。加強食品、酒水原料及物品的管理，降低費用，增加盈利。
5、制定服務技術和烹飪技術培訓計劃和考核制度。
2025-02-05
13768284333@139.com
崗位職責：
1.建立健全公司財務管理體系，優(yōu)化財務管理相關制度流程
2.組織公司年度、季度、月度財務預算編制，審核公司各部門年度、季度、月度預算，跟蹤、檢查、分析預算執(zhí)行情況，對偏差提出預警和警報
3.組織編制公司年度、季度、月度資金計劃，監(jiān)控資金計劃的執(zhí)行，組織對執(zhí)行情況分析，提出改善建議
4.審核公司工程進度款支付等各類資金開支，依據(jù)資金計劃進行資金開支和資金調(diào)配，指導、監(jiān)督公司內(nèi)、外部的資金往來和資金結算業(yè)務工作
5.組織編制公司月度費用預算表，在預算額度內(nèi)控制使用費用，審核公司費用報銷，嚴格控制超預算的成本、費用支出
6.組織開展公司日常會計核算工作以及會計檔案管理，組織制定統(tǒng)一規(guī)范的內(nèi)部管理報表，并監(jiān)督檢查使用情況
7.負責分析、審核公司各類財務資料，組織編制專項或綜合的財務分析報告，組織開展公司財務狀況、經(jīng)濟指標分析與經(jīng)濟效益測算
8.組織編制公司稅務籌劃方案，管控稅務風險，組織公司稅務繳納事項的開展，負責與稅務機關或會計事務所進行對接、協(xié)調(diào)
9.管理與本職工作有關的各項資料和日常工作記錄，完成崗位相關工作，監(jiān)督、指導下屬工作，作為本部門代表，參與跨部門溝通會議，并向本部門員工傳達解釋相關政策或決議
10.上級交辦的其他工作
任職要求：
1.全日制大學本科及以上學歷，財務管理、會計學、稅務等相關專業(yè)，持有中級以上會計師職稱證書
2.8年以上綜合型集團、建設、房地產(chǎn)相關企業(yè)財務管理經(jīng)驗相關工作經(jīng)驗，2年及以上企業(yè)或黨政機關財務管理崗位正職經(jīng)驗
3.具有豐富的財務管理、資金籌劃經(jīng)驗
4.具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉財經(jīng)法律法規(guī)和制度
5.熟練使用財務軟件
2025-02-05
13768284333@139.com
4、樹立公司品牌，對公司品牌設計進行規(guī)范化管理，逐步制定品牌管理策略和傳播體系，及其他相關宣傳活動的組織與實施，維持公司的公眾形象，。 5、負責品牌廣告投放、推廣安排和執(zhí)行。 …… 6、規(guī)劃公司官網(wǎng)的內(nèi)容、體系架構，維護官網(wǎng)內(nèi)容； 7、負責企業(yè)新聞熱點的運作推廣及新聞媒體（微信公眾號、行業(yè)網(wǎng)站）的管理，公司對外宣傳的文案編輯審核。 …… 11、負責指導、管理、監(jiān)督下屬人員的業(yè)務工作及績效考核，不斷提高部門人員整體素質(zhì)及工作質(zhì)量。
2025-02-05
13768284333@139.com
任職要求： 1、身高女1.56米以上，男1.66米以上，40歲以下，身體健康，積極向上； 2、大專以上學歷； 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領班2年以上工作經(jīng)驗，熟悉前廳管理流程； 4、
2025-02-05
13768284333@139.com
5、協(xié)助開展項目營銷管理，加強項目競爭力，提升項目品牌價值。 …… 、調(diào)研及全案策劃能力，有較強的組織與協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力和語言文字表達能力，能在市場行情不佳的情況下，創(chuàng)新銷售打開銷路； 3、能勝任房地產(chǎn)企業(yè)品牌建設、各種商務合作談判，有各種市場策劃活動的組織、管理和執(zhí)行能力
2025-02-05
13768284333@139.com
4、根據(jù)公司規(guī)范化管理的總體目標，結合營銷中心相關流程、制度運行的實際狀況，負責每季度至少一次健全并完善本項目相關流程及制度，并逐級報審通 過后，頒布實施。 …… 7、根據(jù)公司《培訓管理流程》，結合公司培訓工作規(guī)劃，制定營銷中心人員培訓計劃，組織營銷中心員工的學習培訓和思想溝通工作，調(diào)動員工的工作積極 性，提高業(yè)務技能和職業(yè)素養(yǎng)。
2025-02-05
韋昌鵬
全面負責客房部的管理工作; 2、制定完善客房部工作制度和程序; 第 1 頁 3、對客房服務質(zhì)量進行管理和控制; 4、檢查客房部的設施和管理，抽查本部工作質(zhì)量及工作效率; 5、控制客房各類耗用
2025-02-05
13768284333@139.com
制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督控制。12. 負責勞動合同的簽訂和管理工作，解決勞動爭議、糾紛或進行勞動訴訟。13. …… 18.員工考勤管理：負責員工?？记诠ぷ?，包括出勤、公休、年假、事家、請假等管理。
2025-02-05
13768284333@139.com
主持部門工作例會，上傳下達，搞好本部門與其它部門的協(xié)調(diào)工作; 8、負責客人的投訴的處理，負責每天檢查員工儀容儀表及工作情況; 9、負責掌握當日及次日的房務狀態(tài)，確保特殊要求的客人得到關照; 10、網(wǎng)評管理
2025-02-05
13768284333@139.com
根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求，負責召開、參與、落實各類專項、管理會議，編制會議紀要； 4、負責公司的團隊建設工作。 …… 負責擬定績效管理制度和績效考核辦法，組織績效管理活動開展及績效考核的落實。 8、負責起草公司各種文案及歸檔公司相關文件、資產(chǎn)管理； 9、負責員工勞動關系管理工作。 …… 10、公司日常行政工作，包括公文、檔案、車輛、物資及后勤管理。 崗位要求：大專及以上學歷，有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用 1、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，有足夠的責任心，能夠準確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。
2025-02-02
趙先生
并建立實時的市場相關信息數(shù)據(jù)庫及參與招商價格的制定； （5）負責與公司內(nèi)各部門建立有效溝通和積極協(xié)作； （6）據(jù)項目情況進行招商定位、市調(diào)等工作，提交調(diào)研、策劃報告，并組織團隊制定招商任務計劃； （7）協(xié)助對項目公司招商標準、招商管理流程
2025-02-02
趙先生
一、崗位要求 1.大專（含）以上學歷，專業(yè)不限，旅游管理、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先； 2.3年以上酒店管理、民宿管理工作經(jīng)驗，熟悉酒店服務日常運營標準化操作規(guī)范和流程，具有1年以上三星級酒店或知名連鎖酒店
2025-02-02
趙先生
負責設計不良資產(chǎn)處置方案，并能夠按照公司要求獨立完成各項專業(yè)報告，確保國有資產(chǎn)保值增值； 3.根據(jù)部門工作計劃，到現(xiàn)場實地查勘評估對象，合理估價，出具評估報告 4.配合上級對所屬小組成員進行有效的管理 …… 應聘要求： 1.要求3年以上同行工作經(jīng)驗，熟悉各類資產(chǎn)評估業(yè)務，有組織實施大型項目評估工作經(jīng)驗，要求3年以上相關崗位管理工作經(jīng)驗；有商業(yè)項目招商、運營、推廣、管理經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.具備扎實的資產(chǎn)評估理論知識
2025-02-02
趙先生
并提出提升改進的方法； （8）負責搭建集團資產(chǎn)管理運營體系，擬定集團資產(chǎn)經(jīng)營方案和管理辦法，制定相關制度、流程、標準、激勵機制等，并監(jiān)督實施，確保資產(chǎn)管理工作運轉正常； 應聘要求： （1）經(jīng)濟學、管理管理等相關專業(yè) …… 以上同等崗位工作經(jīng)驗，精通商業(yè)項目管理，有量化成果支撐； （3）熟悉國有資產(chǎn)處置相關政策及流程，熟悉國家相關政策及法律法規(guī)； （4）熟悉合同簽訂流程、商業(yè)項目經(jīng)營管理流程，熟悉各種業(yè)態(tài)商業(yè)項目的招商、運營、管理流程及運作體系 …… ； （5）具備敏銳的市場洞察力、較強投資分析能力和扎實的方案撰寫能力；具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌管理、團隊管理、商務談判能力。
約 30 個崗位

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