職位描述
【您將從事——】
- 餐廳基礎(chǔ)工作的歷練學(xué)習(xí)，現(xiàn)場人員管理，訂貨排班，成本控制,設(shè)備維護(hù)等營運系統(tǒng)管理工作；’
- 最初6個月，理論與實踐相結(jié)合，從掌握餐廳工作站操作及基本管理知識開始，逐項學(xué)習(xí)財務(wù)管理、人力資源計劃、服務(wù)管理、物流與庫存等18門管理課程，考核通過后即可晉升成為餐廳副理；
- 之后16個月繼續(xù)學(xué)習(xí)3門課程：績效管理、餐廳營銷及團隊管理，由此逐漸榮升為獨當(dāng)一面、帶領(lǐng)百人團隊、掌管千萬營業(yè)額的餐廳經(jīng)理，成為百勝的核心人物。
【您將獲得——】
1、全面的個人成長：系統(tǒng)的課程規(guī)劃+全程1對1導(dǎo)師輔導(dǎo)，讓你在22個月內(nèi)成為百勝核心人物——餐廳經(jīng)理！成為“專業(yè)品牌打造者、銷售利潤管理精英、人員管理專家以及公關(guān)達(dá)人”！
2、清晰的職業(yè)發(fā)展：儲備經(jīng)理--副經(jīng)理--資深副經(jīng)理--餐廳經(jīng)理--更高的管理崗位
3、快樂的企業(yè)文化：在“歡樂自在、年輕激情、認(rèn)同鼓勵的大家庭”中快樂成長！
薪資福利：
→公司提供具有行業(yè)競爭力的薪資福利及保障體系，入職薪資3500-4500元，年年調(diào)薪，月薪以外還有月度住房補貼及季度浮動績效獎金；
→升至餐廳經(jīng)理將獲贈股權(quán)、享全家福（父母及子女同享）醫(yī)療計劃、免息購房福利（首付免息借款及按月享受高額房息補貼）；
→每周雙休，每天8小時工作制（早晚輪班制、每人每兩班次間隔不少于12小時）；
→入職即享10-20個工作日帶薪年假，5-10個工作日全薪病假；
→入職即辦理“六險一金”（贈商業(yè)醫(yī)療保險-員工門診及住院費用報銷不低于90%）；
→享受每年五星級年會及尾牙、安娜蘇品牌制服、免費體檢、家族活動、員工出游、新品免費嘗鮮、優(yōu)惠工作餐等諸多福利；
任職資格：
- 擁有大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
- 熱情開朗，善于與人溝通，喜歡從事服務(wù)業(yè)
- 適應(yīng)倒班、晚班和高效的工作節(jié)奏
- 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)
上班地點
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可能感興趣的職位
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店長管培生3000-4000元百色-右江區(qū)百色市鋒瑞貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店鋪日常管理與運營 2. 指導(dǎo)團隊成員，提升店鋪業(yè)績 3. 參與制定店鋪營銷策略 任職要求： 應(yīng)屆畢業(yè)生，接受無經(jīng)驗，需要肯學(xué)習(xí)，有上進(jìn)心，往店長儲備干部培養(yǎng)2025-03-10
陽菊華 -
儲備干部4000-7000元百色-隆林縣廣西隆林龍蓮健康養(yǎng)生有限責(zé)任公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1能吃苦耐勞 2應(yīng)變能力強 3聽從安排 工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù) - 提供基礎(chǔ)的客戶服務(wù)，確保客戶滿意度 任職要求 - 具備良好的團隊合作精神 - 能夠承擔(dān)工作壓力，具有較強的責(zé)任心 - 擁有良好的服務(wù)意識，能夠提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗2025-03-10
楊飛
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管培生3000-6000元百色-右江區(qū)廣西全盛拍檔供應(yīng)鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)管理培訓(xùn)生 培訓(xùn)方向：店長、區(qū)域主管、區(qū)域督導(dǎo) 崗位職責(zé): 1、前期三個月先在門店進(jìn)行營業(yè)員工作，熟悉門店各方面的運營管理及銷售收銀、服務(wù)、陳列、衛(wèi)生、客訴等管理。 2、通過三個月考核，再由督導(dǎo)經(jīng)理或者總運營進(jìn)行培訓(xùn)及在職學(xué)習(xí)。 3、六個月之后能獨立工作，根據(jù)考核情況擇優(yōu)安排為店長或者區(qū)域店長，區(qū)域督導(dǎo)、或者主管崗位。以后還有機會可以晉升區(qū)域經(jīng)理。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷 2、熱愛零售及服務(wù)服業(yè) 3、較強的溝通與表達(dá)能力、良好的團隊合作精神 4、較強的思維邏輯能力及分析能力，具備一定抗壓能力，熱愛學(xué)習(xí) 薪資待遇 1、前三個月在門店工作，按照收銀員的薪資標(biāo)準(zhǔn)3000-4000元 2、第四-第六個月根據(jù)個人能力評定薪資 3、六個月后4200-6000元。2025-03-10
蔡恒任
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儲備干部3000-7000元百色-右江區(qū)本崗位以管理層模式培養(yǎng)人才，提供帶薪培訓(xùn)。 崗位職責(zé)： 1.處理客戶來自電話、網(wǎng)絡(luò)的咨詢，妥善處理相應(yīng)問題并回復(fù)客戶，做好問題的收集整理工作。 2.負(fù)責(zé)解答報名客戶咨詢及對客戶進(jìn)行跟進(jìn)。 3.通過日常電話主動呼出、微信推廣，促成訂單。 4.按照客戶和部門經(jīng)理要求與公司其他部門協(xié)作解決客戶的要求及問題，保持并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系。 5.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站涉及銷售部門的日常資料整理、編輯、發(fā)布工作。 6.負(fù)責(zé)培訓(xùn)新同事，協(xié)助新同事促成交易。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。2025-03-10
梁月嬌
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網(wǎng)絡(luò)運營推廣3000-7000元百色-右江區(qū)無需經(jīng)驗！ 崗位職責(zé)： 通過英雄聯(lián)盟，王者等游戲，以及小紅書，抖音推廣公司 的平臺，負(fù)責(zé)用戶的招募 我們相信只有志同道合的同事一起才能創(chuàng)造輕松溫馨而又富有激情的團隊，在這里，你的工資單會是你努力的較好回報！ 任職資格： 1、接受應(yīng)屆生，有無經(jīng)驗均可(公司提供完善的上崗培訓(xùn))； 2、性格開朗，熱愛與人交流，主觀能動性強，團隊意識強； 3、溝通能力好，熟悉使用QQ、YY、微信等聊天工具，具備一定的語言表達(dá)能力。 薪資待遇： 1、底薪2800+滿勤200+餐補（一天10元）+注冊獎金+抽成 2、我們有專業(yè)的培訓(xùn)團隊，幫助您更快更輕松的融入工作 3、廣闊的晉升空間，新員工將作為儲備干部培養(yǎng) 4、公司不定期舉辦活動，加強團隊建設(shè)2025-03-09
鄭榮臻
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銷售經(jīng)理儲備干部5000-10000元百色-右江區(qū)全面負(fù)責(zé)店（部門）工作目標(biāo)任務(wù)的計劃和分解；安排一部門的銷售售前、中、后的工作；招聘、管理團隊，幫助員工完成簽單，完成月、年業(yè)績?nèi)蝿?wù)指標(biāo)；安排日早會、周、月總結(jié)；完成其他交辦的各項工作，充分享有經(jīng)營管理自卜主權(quán)。2025-03-06
高有華
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財務(wù)副經(jīng)理（儲備干部）9000-15000元百色-田東縣廣西田東錦盛化工有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)預(yù)算管理、定期跟蹤各項預(yù)算執(zhí)行情況； 2、負(fù)責(zé)成本管控分析，細(xì)化影響成本變動的各項指標(biāo)，深入一線，賦能企業(yè)降本增效； 3、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)流程的設(shè)計和優(yōu)化，發(fā)掘并把控風(fēng)險點，建立/完善相應(yīng)制度，推動流程系統(tǒng)化，提升工作效率； 4、根據(jù)業(yè)務(wù)管理需要，搭建相關(guān)財務(wù)模型，協(xié)助管理者制定量化財務(wù)指標(biāo)，監(jiān)控指標(biāo)達(dá)成情況，分析差異原因； 5、參與公司重要的資產(chǎn)重組、融資等重大財務(wù)事項； 6、完成上級交辦的其他事項。 要求： 任職條件：35歲以下、中級以上職稱，注冊會計師優(yōu)先。 教育背景: 本科及以上學(xué)歷。 培訓(xùn)經(jīng)歷: 經(jīng) 驗: 5年以上財務(wù)/經(jīng)營分析工作經(jīng)驗，具有全面的財務(wù)管理、經(jīng)濟法相關(guān)知識。 技能技巧: 熟練運用各類辦公軟件，如office/ppt等，具有扎實的圖文表達(dá)能力和數(shù)據(jù)敏感度，快速理解業(yè)務(wù)，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)背后的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和邏輯。 態(tài) 度: 性格外向，具有很強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，團隊意識強。2025-03-05
藍(lán)先生主管 -
2025屆雛鷹學(xué)員（本科應(yīng)屆管培生）5000-7000元百色-田東縣廣西田東錦盛化工有限公司石油/化工/礦產(chǎn)1.管培生：雛鷹行動---作為公司乃至集團的管理人才培養(yǎng)，4 年 本科、碩士以上學(xué)歷，應(yīng) 屆 的畢業(yè) 生。 2.測控技術(shù)與儀器、機械工程、機械類專業(yè)、自動化、熱控、儀器儀表等熱電、化工、新材料領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)；以及財務(wù)會計、商務(wù)貿(mào)易、安全環(huán)保、人力資源管理、企業(yè)管理等專業(yè)。 3.培養(yǎng)任務(wù)要求，經(jīng)過一年的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，達(dá)到班長骨干、技術(shù)員、設(shè)備專工或部門管理專員級別的技能水平。 4.要求性格活波開朗，思維活躍，有主見，積極向上，具備創(chuàng)新精神，具有較高的政治思想覺悟和綜合素養(yǎng)，有良好的心理素質(zhì)和身體狀況，能適應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)崗位要求，有團隊合作精神，有較強的敬業(yè)精神。2025-03-05
藍(lán)先生主管
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2025屆雛鷹儲備干部6000-7000元百色-田東縣廣西田東錦鑫化工有限公司石油/化工/礦產(chǎn)管培生：雛鷹行動——作為公司乃至集團的管理人才培養(yǎng) 經(jīng)過一年的專業(yè)輪崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)，達(dá)到班長骨干、技術(shù)員、設(shè)備專工或部門管理專員的技能水平 要求性格活波開朗，思維活躍，有主見，積極向上，具備創(chuàng)新精神，具有較高的政治思想覺悟和綜合素養(yǎng)，有良好的心理素質(zhì)和身體狀況，能適應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)崗位要求，有團隊合作精神，有較強的敬業(yè)精神。 學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生 專業(yè)要求：冶金工程、化工工藝、材料科學(xué)與工程專業(yè)、工業(yè)分析、應(yīng)用化學(xué)、分析化學(xué)、機械制造或電氣、機械自動化專業(yè)、財務(wù)、審計專業(yè)、經(jīng)濟學(xué)類、工商管理、市場營銷、物流管理等2025-03-04
韋女士
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儲備干部2000-3000元百色-右江區(qū)廣西智昊通信科技有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作內(nèi)容： 1.協(xié)助上級制定和實施工作標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，積極配合上級工作； 2.針對日常工作中出現(xiàn)的問題，及時向上級匯報，并適當(dāng)提出改進(jìn)意見及方案； 3.工作中積累經(jīng)驗，不斷提高自身業(yè)務(wù)能力； 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 任職要求： 1.大專學(xué)歷，會電腦操作（電子信息類、機械或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2.要求吃苦耐勞、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3.能從基層做起，樂于主動學(xué)習(xí)。 培養(yǎng)方向： 技術(shù)類如工藝、技術(shù)等；倉庫類；生產(chǎn)管理類；品質(zhì)管理類；采購物流類。 4.試用期后公司購買人身意外險一份。2025-03-04
梁女士
相關(guān)企業(yè)
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碳酸鈣系列產(chǎn)品（含食品添加劑碳酸鈣）的生產(chǎn)及銷售；貨物進(jìn)出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外）；礦山開采及礦料加工與銷售（憑許可證經(jīng)營）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
包裝/交通
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對水力發(fā)電、供電、酒店、旅館、餐飲業(yè)的投資;水力發(fā)電與銷售(子公司經(jīng)營);水泥生產(chǎn)與銷售(子公司經(jīng)營);水泥包裝袋生產(chǎn)與銷售(子公司經(jīng)營);混凝土生產(chǎn)與銷售(子公司經(jīng)營);煤炭、建筑材料批發(fā)經(jīng)營;道路普通貨物運輸(子公司經(jīng)營);經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)的出口業(yè)務(wù);經(jīng)營本企業(yè)生產(chǎn)所需的原輔材料、儀器儀表、機械設(shè)備、零配件及技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù);錳鐵、鈦鐵、硅錳的冶煉銷售;汽車銷售。
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中藥飲片、中成藥、化學(xué)藥制劑、生物制品（除疫苗）、抗生素、生化藥品；日用化妝品、日用百貨、預(yù)包裝食品、乳制品：含嬰幼兒配方乳粉、保健食品銷售；消毒用品、醫(yī)療器械銷售；企業(yè)信息咨詢服務(wù)。
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中式餐飲、面食類、蛋糕制售；食品配送；企業(yè)形象策劃、公關(guān)活動策劃；住宿、會務(wù)服務(wù)、展覽展示服務(wù)、禮儀服務(wù)、保潔服務(wù)、婚慶禮儀服務(wù)；日用百貨、預(yù)包裝食品、散裝食品、乳制品（不含嬰幼兒配方乳粉）、營養(yǎng)保健品、酒類、酒店用品、卷煙、雪茄煙、罰沒煙草制品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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對國有資產(chǎn)、市政設(shè)施及其附屬資產(chǎn)、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)（農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水產(chǎn)畜牧業(yè)等）、糧食生產(chǎn)基地及其附屬資產(chǎn)的投資和管理；土地收儲及綜合整治；對房地產(chǎn)開發(fā)、保障性住房等項目的投資、建設(shè)、運營；房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)；房屋建筑工程施工；市政及市政道路建設(shè)；新城區(qū)建設(shè)；舊城鎮(zhèn)和舊廠房改造；產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)；學(xué)校、醫(yī)院工程項目建設(shè)；對獲得政府授權(quán)或特許經(jīng)營基層文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投資、建設(shè)、運營管理與項目引進(jìn)；文化開發(fā)項目的規(guī)劃、勘探、設(shè)計、咨詢、科研；對文化產(chǎn)業(yè)投資、開發(fā)、經(jīng)營與管理；會展、影視娛樂、演藝中介服務(wù)；國內(nèi)外文化經(jīng)營活動交流、服務(wù)、咨詢；廣告策劃、制作；旅游服務(wù)及有關(guān)信息咨詢、培訓(xùn)；旅游產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)營；文化用品、體育用品、旅游產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、營銷；餐飲業(yè)；物業(yè)經(jīng)營管理、房屋、商鋪租賃、樓宇機電配套設(shè)備維修、水電安裝、清潔衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)服務(wù)；汽車租賃；政府授權(quán)的其他業(yè)務(wù)。
行業(yè)招聘
- 南寧肯德基有限公司百色餐廳
- 所在行業(yè) 包裝/餐飲/食品
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
