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百色戰(zhàn)略規(guī)劃招聘

桂聘提供2025年2月百色戰(zhàn)略規(guī)劃最新招聘,右江區(qū)9條田東縣2條,更多戰(zhàn)略規(guī)劃戰(zhàn)略規(guī)劃戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-05
黃鳳娟
崗位職責:
全面領導與管理:在集團和醫(yī)院黨委的領導下,根據(jù)黨的方針政策全面領導醫(yī)院的工作,包括醫(yī)療、教學、科研、預防、人事、財務和總務等各個方面,確保醫(yī)院運營的高效與規(guī)范。
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:負責制定醫(yī)院長期發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃,并組織實施、監(jiān)督和評估,確保醫(yī)院目標的順利實現(xiàn)。
醫(yī)療質(zhì)量管理:作為醫(yī)療質(zhì)量的第一責任人,負責建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理體系,監(jiān)督醫(yī)療核心制度的執(zhí)行,確保醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。
團隊建設與人才培養(yǎng):負責醫(yī)院人才隊伍的建設與管理,推動醫(yī)務人員專業(yè)能力的提升,營造良好的工作氛圍和團隊文化。
財務與資產(chǎn)管理:審批全院經(jīng)費支出,合理調(diào)配使用醫(yī)院的人力、物力、財力資源,確保醫(yī)院財務的穩(wěn)健運行和資產(chǎn)的保值增值。
政策協(xié)調(diào)與溝通:積極與政府相關部門、上級衛(wèi)生行政部門溝通協(xié)調(diào),爭取政策支持和資源投入,為醫(yī)院發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
醫(yī)院文化與精神文明建設:加強醫(yī)院思想政治工作和精神文明建設,培養(yǎng)職工良好的職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風,提升醫(yī)院的社會形象和品牌價值。
任職要求:
教育背景:全日制本科及以上學歷,醫(yī)療管理、公共衛(wèi)生管理或相關專業(yè)背景。
工作經(jīng)驗:具有五年以上二甲及以上醫(yī)院管理經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院運營管理的各個環(huán)節(jié)和流程。
專業(yè)知識與技能:
具備深厚的醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)知識和醫(yī)院管理理念,熟悉國家醫(yī)療衛(wèi)生政策法規(guī)。
熟練掌握公文寫作、辦公自動化設備操作,具備出色的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
具有較強的領導力和決策能力,能夠在復雜環(huán)境中做出有效決策。
個人素質(zhì):
具有良好的思想品德和職業(yè)道德,以身作則,廉潔自律。
具備較強的責任心和使命感,能夠承擔較大的工作壓力和挑戰(zhàn)。
具有良好的親和力和團隊合作精神,能夠激勵和帶領團隊共同成長。
特別說明:
本次招聘面向百色市及田東縣各醫(yī)院管理崗位,歡迎有志于投身醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)、具備豐富醫(yī)院管理經(jīng)驗的人才加入。我們提供具有競爭力的薪酬福利待遇和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,期待與您共創(chuàng)醫(yī)院的美好未來!
2025-02-05
楊正年
擅長營銷戰(zhàn)略規(guī)劃。
帶領部門攻下各潛在客戶單位。
職位詳情
一般企業(yè)(甲方)其他市場戰(zhàn)略規(guī)劃
營銷策劃及執(zhí)行銷售工作經(jīng)驗數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗
團隊管理經(jīng)驗
1、具有強烈的責任心和事業(yè)心;
2、具有良好的溝通能力,優(yōu)秀的應變能力
3、有醫(yī)美相關工作經(jīng)驗及銷售能力強者優(yōu)先。薪資4000+(底薪+全勤+福利)

副總裁

8000-12000元
2025-02-05
張思亮
1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標,協(xié)助董事長開展工作,檢查、督促和協(xié)調(diào)各項業(yè)務工作進展; 2.負責跟進項目建設和營銷等各個環(huán)節(jié),以及保證公司的收益及回款進度; 3.負責各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃
6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃,組織、協(xié)調(diào)和管理能力。 7、業(yè)務開拓能力強。有強烈的事業(yè)心和工作熱情,在困難、挫折面前堅韌不拔,能承受個人成長與事業(yè)上升過程中的工作壓力與業(yè)績壓力。
2025-02-01
黃女士
負責公司的總務管理和安全保衛(wèi)工作; 6、負責企業(yè)文化的宣傳和建設,企業(yè)形象的建立; 7、負責公司組織架構的設計、崗位描述,組織人員的招聘、培訓和考核; 8、負責員工關系管理及部門的團隊建設; 9、依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計劃
2025-02-01
530295905@qq.com
5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據(jù)公司具體情況進行改進、創(chuàng)新。
2025-02-01
崗位職責: 1、根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營目標,制定公司人力資源管理和開發(fā)體系,通過員工招聘、培訓、薪酬、考核、調(diào)配等過程的控制,挖掘人力資源潛能,最優(yōu)配置資源,實現(xiàn)員工同企業(yè)的雙贏目標; 2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營管理決策工作任務
2025-02-01
530295905@qq.com
5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展
2025-02-01
530295905@qq.com
5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據(jù)公司具體情況進行改進、創(chuàng)新。
百色-右江區(qū) 1人 進出口 瀏覽:120
2025-01-29
劉陽
2021年戰(zhàn)略規(guī)劃:2021年立志打造200人團隊,晉升打造管理層50人以上團隊,致力于帶領更多人走向創(chuàng)業(yè)成功! 誠邀社會各界精英加入 南大房地產(chǎn)公司!??

財務經(jīng)理

8000-12000元
百色-右江區(qū) 1人
2025-01-26
一、崗位職責: 1.根據(jù)國家相關法律法規(guī),建立有效的企業(yè)財務風險管控體系; 2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃,實施財務管理、內(nèi)部控制工作; 3.制定公司資金運營計劃,審批公司重大資金流向
約 12 個崗位
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