百色預(yù)定員招聘 logo

百色預(yù)定員招聘

桂聘提供2025年2月百色預(yù)定員最新招聘,右江區(qū)10條德??h2條,平均工資約為2494元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多預(yù)定員酒店前臺專職夜班酒店前臺接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-01
楊忠臻
有一定的管理經(jīng)驗,有責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng)
2025-02-01
楊忠臻
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,善于溝通

酒店前臺

2000-3000元
2025-02-01
楊忠臻
責(zé)任心強(qiáng),有禮貌,執(zhí)行力強(qiáng)(實習(xí)生勿擾)
2025-02-01
藍(lán)志杰
崗位職責(zé) 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練前臺各項專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,做好對客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗證制度; 8、制作有關(guān)報表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1、中專以上文化程度,形象氣質(zhì)良好; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)...

酒店前臺

3000-5000元
百色-右江區(qū) 1人 投資 瀏覽:30
2025-02-01
韋艷鴦
1:做好消費賓客迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加予落實。 2:詳細(xì)做好預(yù)訂記錄。 3:了解各收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。 4:以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì)、文雅的服務(wù)形象。 5:員工培訓(xùn)體系,東呈集團(tuán)寬廣的晉升平臺,人性化管理 6:月休6天,上六休二。包吃。不包住。 需上夜班班,不定期團(tuán)建福利等 任職資格: 1:年齡18-28周歲,身體健康,身材均勻,五官端正。 2:具景有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,端莊大方,舉止文雅。 3:敬業(yè)樂業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。
百色-右江區(qū) 1人 投資 瀏覽:12
2025-02-01
韋艷鴦
1:做好消費賓客迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加予落實。 2:詳細(xì)做好預(yù)訂記錄。 3:了解各收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。 4:以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì)、文雅的服務(wù)形象。 5:員工培訓(xùn)體系,東呈集團(tuán)寬廣的晉升平臺,人性化管理 6:月休8天,上六休2。包吃。不包住。不定期團(tuán)建福利等 任職資格: 1:年齡18-28周歲,身體健康,身材均勻,五官端正。 2:具景有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,端莊大方,舉止文雅。 3:敬業(yè)樂業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。
2025-02-01
鄒女士
崗位職責(zé): 1、為客戶提供接待、預(yù)定、結(jié)帳的服務(wù)。 2、形象氣質(zhì)佳,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),親和力強(qiáng),具有良好的溝通能力。 職位要求: 1、形象氣質(zhì)佳,能夠服從管理,具有良好的團(tuán)隊合作意識。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),善于溝通。 其它福利:五險,包食宿,月休4天+國家法定假日
2025-02-01
伍俊
酒店大堂管理 前臺接待
2025-02-01
伍俊
酒店前臺/經(jīng)理,負(fù)責(zé)大堂接待管理

前臺接待

2000-3000元
百色-右江區(qū) 1人 餐飲 酒店 石油 投遞:1人 瀏覽:174
2025-02-01
馮承貴
負(fù)責(zé)前廳收銀!前廳管理!
2025-02-01
翁祖疆
崗位職責(zé)(維也納國際酒店德保店) 1.負(fù)責(zé)所有客人的登記、入住、退房、結(jié)賬等接 待工作,按規(guī)定填寫、錄入電腦系統(tǒng) 2負(fù)責(zé)酒店總機(jī)電話接聽、轉(zhuǎn)接、解答客戶對酒 店信息的咨詢電話 3隨時準(zhǔn)確掌握和了解客房狀態(tài)、價格等信息, 積極有效地推銷客房及服務(wù)項目 4.負(fù)責(zé)做好當(dāng)班賬務(wù)管理,做好當(dāng)班結(jié)賬工作, 確保當(dāng)班營收無誤,收銀準(zhǔn)確。 5負(fù)責(zé)管理好客人貴重物品的寄存,并做好記錄 6做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性 7定期維護(hù)保養(yǎng)前臺設(shè)備,并保持前臺環(huán)境清潔 整齊 8完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項 職位招聘1-3人

前廳接待員

3000-4000元
2025-02-01
周維
1.負(fù)責(zé)所有客人的登記、入住、退房、結(jié)賬等接待工作,按規(guī)定填寫、錄入電腦系統(tǒng)    2.負(fù)責(zé)酒店總機(jī)電話接聽、轉(zhuǎn)接、解答客戶對酒店信息的咨詢電話   3.隨時準(zhǔn)確掌握和了解客房狀態(tài)、價格等信息,積極有效地推銷客房及服務(wù)項目    4.負(fù)責(zé)做好當(dāng)班賬務(wù)管理,做好當(dāng)班結(jié)賬工作,確保當(dāng)班營收無誤,收銀準(zhǔn)確,并做好相應(yīng)班次的報表    5.負(fù)責(zé)管理好客人貴重物品的寄存,并做好記錄    6.做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性    7.定期維護(hù)保養(yǎng)前臺設(shè)備,并保持前臺環(huán)境清潔整齊    8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
2025-02-01
盧加盛
工作地點:百色德保縣雅斯特酒店,找能吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
2025-02-01
藍(lán)志杰
崗位職責(zé) 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練前臺各項專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,做好對客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗證制度; 8、制作有關(guān)報表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1、中專以上文化程度,形象氣質(zhì)良好; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)...
2025-02-01
趙善陽
月休4-8天,三班倒,有夜班補(bǔ)貼,節(jié)假日補(bǔ)休,包吃包住。不招暑假工
約 15 個崗位

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百色酒店前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
  • 53.5%
    2K
  • 43.8%
    3K
  • 2.8%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
百色酒店前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
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