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百色銷售渠道管理招聘

桂聘提供2025年2月百色銷售渠道管理最新招聘,右江區(qū)8條平果市3條,平均工資約為4035元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售渠道管理渠道銷售管理渠道銷售人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
百色-右江區(qū) 1人 5年以上 27-40歲 批發(fā) 零售 瀏覽:35
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-06
黃女士
HR
[崗位要求]
1、熱愛營銷工作,事業(yè)心強,對市場營銷有獨到見解和認知;
2、熟悉廣西快消品市場,擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源;
3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力;
4、具備較強的商務(wù)談判能力;
5、具有較強的管理能力和執(zhí)行力,擅長帶隊伍、聚人心,激發(fā)團隊士氣;
6、品行佳,誠實守信,充滿正能量;
7、身體健康,精力充沛,抗壓能力較強,能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。
[崗位職責(zé)]
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標
2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、負責(zé)渠道階段性銷售方案的制定和推進實施;
5、負責(zé)所轄團隊日常管理與員工培養(yǎng);
6、 負責(zé)所轄區(qū)域各市場經(jīng)銷商的甄選與確定,并指導(dǎo)區(qū)域市場負責(zé)人做好客戶服務(wù)與管理工作;
7、完成公司所需市場信息的收集、反饋及相關(guān)建議。
[薪資福利]
1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎勵,上不封頂;
2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間;
3、福利:五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補貼等。
工作地:百色
百色-右江區(qū) 1人 3年以上 中專以上 批發(fā) 零售 瀏覽:4
2025-02-06
黃女士
HR
崗位職責(zé)
1、負責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè);
2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達的銷售目標與管理目標;
3、負責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護;
4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息;
5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進行相關(guān)銷售管理工作;
6、其他相關(guān)工作。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗;
2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認可芳恩企業(yè)文化;
3、勤奮踏實,責(zé)任心強;
4、較強的溝通表達能力;
5、執(zhí)行力強;
6、具備綜合分析市場的能力;
7、能適應(yīng)出差;
8、該崗位其他相關(guān)要求。
待遇:底薪4500-6000+團隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵,五險一金
工作地:百色市
2025-02-05
史曉虹
崗位描述
1、負責(zé)公司客戶銷售拓展工作。
2、負責(zé)公司客戶需求挖掘,給出營銷咨詢建議,提交項目建議方案。
3、負責(zé)項目費用評估,進行項目成本控制,提交客戶項目報價。
4、負責(zé)項目整體執(zhí)行的進度管理,通過項目進度管理保證項目按時完成。
5、負責(zé)項目整體執(zhí)行的質(zhì)量管理,通過質(zhì)量管控保證提交客戶結(jié)果質(zhì)量,保證客戶滿意度。
6、負責(zé)客情關(guān)系維護,通過與客戶保持良好的客戶關(guān)系,進一步推動新項目的洽談。
7、負責(zé)公司內(nèi)部項目溝通,協(xié)調(diào)調(diào)動公司內(nèi)部產(chǎn)品部門、執(zhí)行部門,共同配合完成銷售拓展和項目執(zhí)行。
任職要求
1、具備咨詢式銷售工作一年以上經(jīng)驗。
2、熟悉終端消費市場項目業(yè)務(wù)內(nèi)容,熟悉IT、運營商、家電、汽車、快消行業(yè)類產(chǎn)品的營銷體系、市場推廣流程、渠道體系。
3、良好的方案策劃撰寫能力,良好的客戶建議咨詢能力。
4、具有較強的邏輯能力以及分析并解決問題的能力。
5、在專業(yè)市場營銷公司、市場研究公司任職,且面向IT、汽車、運營商、快消行業(yè)客戶銷售拓展工作者優(yōu)先。
6、有在IT、家電、汽車、運營商、快消行業(yè)大型企業(yè)市場部門、大客戶銷售部門、渠道管理部門任職經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、建立公司與上級主管部門,政府機構(gòu),金融機構(gòu),媒體等部門間的溝通渠道;領(lǐng)導(dǎo)開展公司公共關(guān)系活動,樹立良好企業(yè)形象。 …… 5、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負責(zé)高層管理團隊建設(shè),選拔中高層管理人員,審定內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度。 6、領(lǐng)導(dǎo)本門店公司內(nèi)部團隊建設(shè),完善內(nèi)部管理機制,推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。 …… 2、8年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上品牌汽車4S店管理崗位經(jīng)驗,熟悉汽車4S店的全面運營管理。 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展。 …… 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力。
2025-02-05
陸小姐
1、負責(zé)區(qū)域家裝工裝家具廠家裝公司渠道開發(fā)和維護; 2、根據(jù)公司銷售目標完成區(qū)域計劃及業(yè)績指標,資格管理與評估; 3、提供各類市場信息(如競品信息等); 4、根據(jù)銷售管理制度提報各類報表; 5、
2025-02-01
藍志杰
崗位職責(zé): 1、負責(zé)制定酒店年度的營銷計劃及經(jīng)營預(yù)算; 2、關(guān)注市場反饋,并及時調(diào)整營銷策略; 2、通過搭建各種營銷渠道及市場推廣,完成既定的營銷目標; 3、負責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、 …… 開發(fā)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播力度等; 4、負責(zé)營銷團隊建設(shè)與管理; 任職要求: 1、?年齡25歲以上,大專以上學(xué)歷;? 2、二年以上酒店銷售工作經(jīng)驗; 3、 熟悉酒店市場銷售,有酒店籌建經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-02-01
黃女士
人事
工作內(nèi)容 1、負責(zé)新能源汽車的銷售工作,推廣廣汽豐田品牌。 2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的銷售渠道。 3、負責(zé)下屬銷售團隊的培訓(xùn)和幫扶。 …… 任職要求: 1、熟悉新能源汽車市場,具備出色的銷售技巧和客戶服務(wù)意識。 2、能夠快速適應(yīng)市場變化,有效管理銷售團隊。 3、對新能源汽車行業(yè)有深刻理解,能夠準確把握客戶需求。
工作內(nèi)容 1、負責(zé)新能源汽車的銷售工作,推廣廣汽豐田品牌。 2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的銷售渠道。 3、負責(zé)下屬銷售團隊的培訓(xùn)和幫扶。 …… 任職要求: 1、熟悉新能源汽車市場,具備出色的銷售技巧和客戶服務(wù)意識。 2、能夠快速適應(yīng)市場變化,有效管理銷售團隊。 3、對新能源汽車行業(yè)有深刻理解,能夠準確把握客戶需求。
2025-02-01
侯鐵濱
崗位職責(zé):1、負責(zé)本市場各項制度的執(zhí)行以及計劃的制定,保證本市場各項工作的制度化、規(guī)范化運行;負責(zé)公司銷售計劃的制定和實施; 2、為了全面完成集團公司下達的各項銷售目標,對本市場的銷售業(yè)務(wù)進行管理; …… 3、為進一步提高工作效率,對本市場員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)進行提升; 4、指導(dǎo)、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作。 …… 任職要求:1、學(xué)歷要求:大學(xué)以上學(xué)歷,市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè); 2、工作經(jīng)驗:具有五年以上從事銷售管理工作的經(jīng)驗; 3、個人技能:熟練的交流和較強的表達能力,對電子辦公軟件熟練使用; …… 4、工作能力:具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力; 5、團隊管理:具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富,以往銷售業(yè)績良好; 崗位福利:底薪4000加績效工資,銷售提成
2025-02-01
談志軍
職位描述:負責(zé)挖掘機的推廣及銷售,開發(fā)新業(yè)務(wù),拓寬銷售渠道,挖掘潛在客戶,管理維護客戶關(guān)系,定期走訪回訪客戶。 任職要求:會開車,語言表達能力強,善于溝通,有親和力。
2025-01-30
勞惠良
崗位職責(zé): 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)年度銷量、回款指標規(guī)劃、分解、達成; 2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)月度銷售任務(wù)達成,帶領(lǐng)經(jīng)銷商團隊達成公司既定的每月銷售目標; 3、完善區(qū)域內(nèi)渠道網(wǎng)絡(luò)建設(shè),達成區(qū)域既定專賣店、核心網(wǎng)點 …… 、陳列網(wǎng)點目標,助力動銷; 4、負責(zé)所轄區(qū)域的經(jīng)銷商管理,完成公司對區(qū)域的銷售、回款及市場基礎(chǔ)建設(shè)工作指標等要求。 …… 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷; 2、有從事管材或者建材渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、敢于大量陌拜,有正確價值觀,具備良好溝通協(xié)調(diào)、規(guī)劃組織能力者優(yōu)先; 4、適應(yīng)長期駐外或自備車輛出差優(yōu)先; 5、
2025-01-30
勞惠良
崗位職責(zé): 1、負責(zé)制定區(qū)域市場營銷計劃; 2、負責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷商進行市場規(guī)劃、營銷管理及執(zhí)行; 3、負責(zé)銷售市場信息的反饋收集并制訂銷售推廣策略; 4、負責(zé)銷售渠道的開發(fā)、建設(shè)與維護,銷售價格的控制與管理 …… 任職資格: 1、23-38歲,初中以上學(xué)歷,營銷、管理或管道材料相關(guān)專業(yè); 2、有建材銷售經(jīng)驗優(yōu)先: 3、較強的個人銷售能力,能獨立開拓市場,并對市場推廣有清晰的思路和操作經(jīng)驗; 4、具有很強的組織計劃能力
約 12 個崗位
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百色渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 50%
    3K
  • 25%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 3.6%
    8K-1W
  • 3.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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