百色衛(wèi)生打掃招聘
桂聘提供2025年2月百色衛(wèi)生打掃最新招聘,右江區(qū)3條平果市1條,平均工資約為2162元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多衛(wèi)生打掃保潔員保潔清潔工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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保潔
2000-3000元2025-02-05周海源打掃門店衛(wèi)生,月休4天,薪資2700左右 -
靖西全友家居旗艦店招聘店長
工作職責:
1.帶頭遵守公司各項規(guī)章制度,依照各項管理制度對員工進行管理, 了解公司的經(jīng)營方針,依照上級的指示制定銷售計劃,帶領團隊完成銷售任務。依據(jù)貨品的特點和風格執(zhí)行銷售策略。
2.負責管理店內(nèi)的日常工作,搞好衛(wèi)生.做好員工出勤管理,本著一視同仁的原則公正考勤,做好店內(nèi)工作分配,密切有效有序,充分調(diào)動員工的積極性,保持熱情積極活躍的賣場氣氛。
3.監(jiān)督考核導購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導購進行培訓. 4.負責監(jiān)督填寫日銷售報表.明細帳簿.盤點單據(jù),商品銷售依據(jù)及工資核算表并妥善保管及保密.
5.負責店內(nèi)貨品調(diào)配、做好補貨.調(diào)貨.退貨及商品陳列.定時按季節(jié)、酒店生意制定促銷活動 6.及時處理店鋪出現(xiàn)的相關問題,不能處理的及時上報
7.每周一次心得會,根據(jù)上周報表單據(jù)總結上周銷售及存在的問題,并有針對性提出建議解決下階段的整理措施. 8. 每月月底提交盤點明細.考勤.報表.工作總結和制定的下月計劃及目標,反饋相關問題。
9.工作積極,樹立良好的榜樣,工作失職不找任何借口。
店長的工作重點:
作為一個有責任心的店長,對于每天的工作細節(jié),都要留心。店面營運通常分為三個時段。
營業(yè)前:
1.開啟電器及照明設備。
2.帶領店員打掃店面衛(wèi)生。整理好買場貨品及庫存.
3.召開晨會:
①公司政策及當天營業(yè)計劃的公布與傳達。
②前日營業(yè)情況的分析,工作表現(xiàn)的檢討。
③培訓新員工,交流成功售賣技巧。
④激發(fā)工作熱情,鼓舞員工士氣。
4.清點貨品,準備、清點備用金。
營業(yè)中:
10.做好促銷活動的開展前準備和結束后 1.檢查導購人員儀容儀表,行為姿態(tài)、精神面貌。
店長對角色定位:一個店就象是一個家,店長就是這個家的家長。家長對內(nèi)要操心這個家的所有問題,人員、貨品、衛(wèi)生、陳列、……方方面面都要照顧周到;對外協(xié)調(diào)好與酒店、同行、政府機關等的關系。任何一個小的細節(jié)考慮不到,就有可能給工作帶來不良影響。
職位招聘1人 -
收銀
3000-6000元2025-02-01楊飛工作內(nèi)容:負責門店的基本收銀需求,區(qū)域衛(wèi)生打掃,要求:
1、年齡18-25歲之間,男女不限,身體健康,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可帶薪培訓。
2、誠實可信、遵紀守法、五官端正、能夠適應早、晚倒班。
崗位:收銀員
工作內(nèi)容:負責日常收銀臺顧客結賬,晚上店鋪流水結算工作,收銀臺管轄區(qū)域衛(wèi)生打掃
要求:
1、年齡18-35歲之間,男女不限,身體健康,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗這可帶薪培訓。
2、誠實可信、遵紀守法、五官端正、能夠適應早、晚倒班。 -
保潔
2000-4000元2025-02-01黃丹愛護衛(wèi)生工具,修舊利廢,節(jié)約開支,工具用畢按規(guī)定地點整齊存放,及時清洗。 6、拾金不昧,拾到物品立即上交或送還給失主。 …… 9、認真做好季節(jié)性衛(wèi)生清除。特別在夏季,做好消毒、滅蚊、滅蠅工作。定期檢查辦公區(qū)域內(nèi)的鼠害情況,及時做好滅鼠工作;定期發(fā)放蟑螂藥,保證無蟑螂危害。 8.負責客房衛(wèi)生,及時清理換洗客房物品。 …… 10、若有客時要及時檢查各樓道、會議室、廠區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生,客人走后要及時清理并打掃會議室。 11、認真完成公司臨時交辦的其他任務。 職位招聘3人 -
倉庫管理員
3000-4000元2025-02-01蔡恒任庫管理員崗位職責 1、負責貨品到貨的驗收及入庫工作; 2、檢查生產(chǎn)日期,按先后順序發(fā)貨,并確保準確無誤; 3、收發(fā)貨票據(jù)保管完整,及時移交財務歸檔;4、廢品和包裝物及時處理,安排打掃倉庫衛(wèi)生并做好安全防災檢查工作
約 5 個崗位
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百色衛(wèi)生打掃招聘最新投遞
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羅先生2025-01-21
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梁先生投遞了 廣西全盛拍檔供應鏈管理有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-01-12
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