八步區(qū)銷售招聘 logo

八步區(qū)銷售招聘

桂聘提供2025年2月八步區(qū)銷售最新招聘,平均工資約為3755元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銷售保險(xiǎn)銷售專員銷售專員銷售顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-03
陳如敏
崗位職責(zé):
1、參與為期三個(gè)月到半年的學(xué)習(xí)(包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理),掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識(shí)及門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理。
2、了解品牌的經(jīng)營(yíng)方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
3、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,執(zhí)行上級(jí)指示,完成公司下達(dá)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理門(mén)店的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、收銀對(duì)賬、商品交接的準(zhǔn)確無(wú)誤。
6、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補(bǔ)貨及商品陳列。
7、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
8、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情,調(diào)節(jié)貨場(chǎng)購(gòu)物氣氛。
9、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓,負(fù)責(zé)開(kāi)拓區(qū)域門(mén)店管理
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,2023年、2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限
2、為人誠(chéng)信,熱愛(ài)零售行業(yè)和飾品行業(yè);
3、具有一定的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有零售服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者;
4、學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,溝通表達(dá)清晰,思維嚴(yán)謹(jǐn)富有邏輯,有創(chuàng)新意識(shí)和能力;
5、善于團(tuán)隊(duì)合作,具備領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì),適應(yīng)能力強(qiáng)。
6、社交能力強(qiáng),具備很強(qiáng)的觀察力,情商較高,有自信且心理承受強(qiáng)具備韌性和韌勁;
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:
營(yíng)運(yùn)管理方向:營(yíng)運(yùn)管培生,月薪4000+500績(jī)效考核,3個(gè)月晉升店長(zhǎng),年薪6萬(wàn)-11萬(wàn),9-12個(gè)月晉升區(qū)域店長(zhǎng),年薪7.5萬(wàn)-12.5萬(wàn),18個(gè)月晉升區(qū)域主管,年薪9.5萬(wàn)-15萬(wàn),24個(gè)月晉升大區(qū)主管,年薪11萬(wàn)-17萬(wàn),36個(gè)月,晉升區(qū)域經(jīng)理,年薪14萬(wàn)-20萬(wàn)。
崗位包住(包水電+提供被子+三件套)2人間,25屆實(shí)習(xí)期內(nèi)提供晉升機(jī)會(huì),3個(gè)月可晉升門(mén)店店長(zhǎng)崗位

銷售經(jīng)理

5000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:34
2025-02-01
黃遠(yuǎn)瑩
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)企業(yè)和機(jī)構(gòu)客戶的銷售工作,推廣公司產(chǎn)品
2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的商業(yè)機(jī)會(huì)
任職要求:
1、具備企業(yè)到企業(yè)(B2B)銷售經(jīng)驗(yàn)
2、優(yōu)秀的商務(wù)談判和客戶管理能力
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下保持積極態(tài)度
2025-02-01
張秀東
負(fù)責(zé)拍攝剪輯視頻,跟主播配合
2025-02-01
張秀東
公司提供無(wú)人飛機(jī),手機(jī)電腦拍攝剪輯 月休4天可自選時(shí)間休息 早9-晚6工作時(shí)間 中午包吃有午休

抖音主播

3000-4000元
2025-02-01
張秀東
抖音直播,介紹車型,介紹政策

商務(wù)專員

4000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:45
2025-02-01
周生
總經(jīng)理
銷售性質(zhì),介意勿投) 崗位職責(zé): 1、開(kāi)發(fā)意向客戶,通過(guò)電銷、陌拜、轉(zhuǎn)介紹等 多元化途徑開(kāi)發(fā)客戶; 2、向中小企業(yè)/個(gè)人客戶,營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品 和服務(wù); 3、做好客戶后期維護(hù)與老客戶保持良好的關(guān)系 …… ; 4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣, 后期不需要對(duì)接,會(huì)由專業(yè)法律顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 …… 任職要求: 1、性格開(kāi)朗、工作積極、踏實(shí)肯干、能沉下心 做客戶積累; 2、熱愛(ài)銷售,能接受電銷工作,具備良好的溝 通說(shuō)服能力,思路清晰; 3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、會(huì)使用簡(jiǎn)單的辦公軟件 …… ; 5、具有銷售經(jīng)驗(yàn)、應(yīng)屆生不能接受干銷售工作 勿投。

銷售主管

4000-9000元
2025-02-01
吳炳璋
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理電話銷售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售過(guò)程的監(jiān)督和管理,指導(dǎo)銷售完成個(gè)人目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 3、做好資源的分配和管理,為團(tuán)隊(duì)匹配優(yōu)良的看客戶資源; 4、 …… ,做好員工培訓(xùn)工作,幫助員工盡快成長(zhǎng); 5、指導(dǎo)監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員與會(huì)計(jì)等部門(mén)的資料對(duì)接工作,負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的接待和談判; 6、做好公司制度文化在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的傳承與執(zhí)行,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文化建立和傳承; 7、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)
2025-02-01
陳秋紅
1、專賣(mài)店服裝導(dǎo)購(gòu); 2、整理貨場(chǎng)及倉(cāng)庫(kù); 3、銷售收銀;
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 5人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:2
  • 五險(xiǎn)
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-01
周生
總經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.完成公司、部門(mén)以及個(gè)人的銷售目標(biāo); 2.與客戶建立合作關(guān)系 ,開(kāi)發(fā)新客戶,定期回訪客戶; 3.掌握公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)以及銷售技能技巧;
2025-02-01
奉媛
崗位:業(yè)務(wù)員5名,業(yè)主主管1名 待遇:3000—8000 工作地點(diǎn):賀州市 辦公地點(diǎn):光明花園 工作內(nèi)容:跑業(yè)務(wù),找客戶 要求:男女不限,年齡20至40歲,做過(guò)銷售、裝修行業(yè)、地推業(yè)務(wù)員優(yōu)先。

招生老師

3000-6000元
2025-02-01
陳先生
崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)流利,具有良好的邏輯思維及語(yǔ)言組織能力; 3、會(huì)操作電腦,熟練使用基本辦公軟件; 4、熱愛(ài)教育行業(yè),具有良好的服務(wù)意識(shí) …… 、銷售意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神; 5、有進(jìn)取心,具備抗壓能力,性格踏實(shí)。
2025-02-01
陳先生
1、主要負(fù)責(zé)本地會(huì)員邀約、情感分析以及會(huì)員服務(wù)銷售,年齡25-35之間,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)都可以;公司提供客戶資源,入職有專業(yè)培訓(xùn)。 …… 2、要求性格開(kāi)朗,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;正常白天班,月休六天,有節(jié)假日。 3、薪資保底3000/月,月均3000-8000元!
2025-02-01
黃學(xué)領(lǐng)
負(fù)責(zé)基地招商工作 任職要求 1、男女不限,具有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 性格外向,較強(qiáng)的人際交往能力和商務(wù)談判能力,思路清晰,富有進(jìn)去精神。

銷售經(jīng)理

3000-8000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-02-01
黎強(qiáng)
1.電話銷售 維護(hù)新老客戶 給予方式方法去開(kāi)發(fā)客戶。 2.要具有良好的溝通能力 有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)優(yōu)先 沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的可學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。 3.沒(méi)有強(qiáng)制的任務(wù)要求 。周末雙休 國(guó)家節(jié)假日帶薪休假
2025-02-01
吳炳璋
侵權(quán)維權(quán) 訴訟仲裁 合同管理 合規(guī)管理 知識(shí)產(chǎn)權(quán) 職位:企業(yè)常年法律顧問(wèn)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司企業(yè)法律顧問(wèn)產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)的目標(biāo)客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù); 2.按照公司及自己的目標(biāo)尋找客戶拜訪客戶最后完成銷售目標(biāo) …… 崗位要求: 1.考慮非法律專業(yè):定期開(kāi)展法律方面培訓(xùn),學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識(shí); 2.具備銷售經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.良好的溝通能力和談判技巧,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4.積極進(jìn)取,勇于挑戰(zhàn),能承受工作壓力
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賀州八步區(qū)銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 22.2%
    2K
  • 43.8%
    3K
  • 13.1%
    4K
  • 13.1%
    5K
  • 4.5%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 2.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
賀州八步區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
賀州八步區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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